28 Bewertungen von Bewerbern
28 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Offene und raschere Kommunikation über den Stand der Bewerbung.
Der Arbeitgeber besteht darauf, dass man für die Bewerbung nach Zürich anreist. Leider will er für hier entstehende Kosten keine Aufwandsentschädigung übernehmen, was zwar ziemlich unüblich aber wohl immer noch im Rahmen ist. Hiernach war ich eingeladen um mit dem Team Mittagzuessen. Dieses durfte ich allerdings, wie ich bald erfahren sollte, auch aus der eigenen Tasche zahlen, was unter den gegebenen Umständen so langsam frech fand, da ich ja zu diesem nach E-Mail eingeladen wurde. Mein persönliches Highlight war dann aber im Restaurant, in welchem mir empfohlen wurde das ich mein Essen im Laden nebenan holen könne weil es dort günstiger ist. Das Sahnehäubchen war dann der Chef, der im besagten Restaurant Treuepunkte für meine Bestellung einkassieren wollte. Alles in allem hat man trotz aller Professionalität gemerkt das der Arbeitgeber insgesamt sich für etwas sehr viel bessseres hält, was ich schade fand.
Vieleicht mal selber die Konkurenz genauer anschauen
Zeitnaher auf E-Mail antworten, besser die Art des Interviews kommunizieren
Vergeuden Sie bitte unsere Zeit nicht.
Keine, es war super aber leider hat es von meiner Seite nicht gepasst
Äusserst starker Fokus auf günstige Uni/FH Absolventen, was darauf hinweist, dass die Löhne genau wie allen anderen Firmen ziemlich nach unten gedrückt werden. Oder ehemals studierte Fachexperten (Master). Ohne Bachelor hat man selbst mit vertiefte Fachkenntisse und mehrjährige Erfahrung in Grossfirmen und Entwicklung kaum eine Chance. Selbst Wirtschaftsinformatiker mit weniger Programmierkenntnisse werden bevorzugt. Die erwähnten Benefits und Arbeitsumgebung waren dennoch äusserst attraktiv. Wer ein Diplom in der Hand hat, sollte es trotzdem versuchen. Viel Glück!
Von all meinen bisherigen Bewerbungen war dies die angenehmste. Es war mir immer klar, welche Schritte als nächstes passieren und bis wann ich Bescheid bekommen werde. Dies wurde auch genau so eingehalten. Fragen über die Firma wurden ehrlich beantwortet (was ich bisher noch nie in diesem Mass erlebt habe). Es gab also keine "bösen" Überraschungen, als ich bei Ergon zu arbeiten begonnen habe.
Es wurden eher wenige dieser "Standardfragen" gestellt. Bei allen 3 Interviews war es mehr ein Gespräch als ein Ausfragen.
Es wurde ein Programmiertest durchgeführt, obwohl keine Entwicklerstelle, zum eigentlichen Gebiet wurde lediglich drei Fragen gestellt. Die Begründung der Absage war nicht wirklich einleuchtend.
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