Unstrukturiert, ausbeuterisch und ein sehr schlechtes Management.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Brands und Hertage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management, HR und Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Management auswechseln, Strukturen Aufbauen und investieren.
Arbeitsatmosphäre
Viele Machtspiele und sehr toxisch.
Kommunikation
Es wir sehr viel (zu viel) kommuniziert. Jedoch wichtige Thrmen werden ignoriert oder verharmlost.
Kollegenzusammenhalt
Not a Family!
Work-Life-Balance
Es wir alles abverlangt jedoch wenig geboten. Überstunden können mangels Man(woman)power nicht abgebaut werden und verfallen.
Vorgesetztenverhalten
Pure inkompetenz. Sollten besser ausgebildet werden in Personalführung und startegischem Denken und Handeln. Viele gute Mitarbeiter verlassen das Unternehmen durch diese inkompetenz. Sehr enttäuschend!
Interessante Aufgaben
Coole Brands und interessante Projekte. Da zu viel Workload, schwierig sich strategisch gut Auszurichten.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Mitarbeiter werden vom HR in die Prnsion gedrängt obwohl sie noch reduziert Arbeiten würden. Zudem viel Knowhow welches verloren geht und bei anderen Firmen neue Möglichkeiten finden.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Benefits, welche durch die schlechten Bedingungen wieder in den Hintergrund rücken.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Sozialleistungen jedoch auch hier zu viel negatives um sich an dem zu halten.
Image
Sehr schlechtes Image in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Gute Leistung wird weder belohnt, noch gefördert noch annerkannt. Mitarbeitergeapräche sind nutzlos. Keine Weiterbildungsangebote noch Support bei Weiterbildungen. Kein Entgegenkommen mit Pensum, Arbeitszeit oder Lohn.