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Bewertungen

85 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 76%
Score-Details

85 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Es ist nicht alles Gold, was glänzt

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei ewb in Bern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

kein Teamspirit, jeder ist sich selbst am nächsten

Work-Life-Balance

hat viel Zeit um Privatleben zu pflegen, dafür ist man auf Arbeit unterfordert

Gehalt/Benefits

gute Sozialleistungen, schlechtes Lohnerhöhungssystem

Umwelt-/Sozialbewusstsein

mehr Schein als Sein

Kollegenzusammenhalt

Wo es den Leuten schlecht geht, hält man zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

ab einem gewissen Alter wird man spürbar zur Last

Vorgesetztenverhalten

scheinheilig, intransparent und meist überfordert

Arbeitsbedingungen

es darf einfach nichts Kosten

Kommunikation

vorspielen falscher Tatsachen ist Alltag und wird gefördert

Gleichberechtigung

Diskriminierung und Lästereien, vor allem sehr eidgenössisch

Interessante Aufgaben

breites Spektrum vorhanden


Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Aurélie UrwylerHR Business Partnerin

Es tut uns leid zu hören, dass du deine Zeit bei uns so negativ in Erinnerung hast. Da dein Austritt jedoch bereits 12 Jahre zurückliegt, ist es für uns schwierig deine Rückmeldung einzuordnen. Denn in der Energiebranche und auch bei ewb hat sich seither einiges verändert und weiterentwickelt.

Liebe Grüsse
Aurélie vom HR-Team ewb

Vorgesetzter hatte autoritären Führungsstil

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ewb in Bern gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzter betreibt Mikromanagement, hat einen autoritären Führungsstil und kommuniziert nicht auf Augenhöhe


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

In der IT herrscht ein Inner-Circle

2,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Energie Wasser Bern in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bärn esch Bärn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nicht gewillt ist aus der Vergangenheit zu lernen

Verbesserungsvorschläge

Das mittlere Kader ist inexistent. Teilweise führen Leute Teams, die weder eine Führungsausbildung, noch die Anforderung an die Stellenbeschreibung erfüllen

Arbeitsatmosphäre

Die Fluktuation im ganzen Unternehmen ist sehr hoch und nicht Bern-würdig

Vorgesetztenverhalten

Gute Vorgesetzte sind auch selbstkritisch


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Aurélie UrwylerHR Business Partnerin

Vielen Dank für deine Rückmeldung. Schade, entspricht deine Tätigkeit nicht dem, was du erwarten würdest. Gerne kannst du mit deinen Anliegen oder mit konkreten Ideen für Verbesserungen auf deine HR Business Partnerin oder auf jemanden sonst vom HR-Team zukommen.

Liebe Grüsse
Aurélie vom HR-Team

Gut - sehr gut

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ewb in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Familiäre Umgang
Erfolge werden gefeiert auch die kleinen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Aurélie UrwylerHR Business Partnerin

Herzlichen Dank für deine positive Rückmeldung. Es freut uns sehr, dass du dich wohl fühlst und den familiären Umgang schätzt. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude an deiner Arbeit :) Liebe Grüsse Aurélie

Guter, fairer Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ewb in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gute Anstellungsbedingungen, Ferien, Aufgaben, Investitionen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

manchmal geheimniskrämerisch, einige Laberer

Verbesserungsvorschläge

eigentlich nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Im Grossen und Ganzen Top

3,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Energie Wasser Bern in Bern gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klingt blöd, was ewb für Mitarbeiterevents, Apéros usw pro Mitarbeiter ausgibt ist überdurchschnittlich und führt zu einer guten Vernetzung und Zusammenhalt innerhalb der Firma

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bin schon lange dabei, daher nichts gravierendes

Verbesserungsvorschläge

1. Mehr Führungskräfte sollten bessere Führungskompetenzen aufweisen
2. Wer sich an die Regeln hält, seine Arbeit erledigt und Motiviert ist oder kurz gesagt wer keine Probleme macht wird kaum wahrgenommen. Die Problemfälle werden gehegt und gepflegt und mit Samthandschuhen angefasst. Das ist unfair

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung je nach Chef gewünscht oder eben nicht. Dadurch ist es Glückssache wer gefördert wird

Umgang mit älteren Kollegen

Man lässt gewisse Ältere gewähren, auch wenn dies nicht mehr dem heutigen Zeitgeist von ewb entspricht. Es gibt aber auch ältere Mitarbeiter die sehr engagiert und motiviert sind

Vorgesetztenverhalten

Ein Chef sollte Chef sein, dass macht nicht immer Spass

Interessante Aufgaben

Wenn man will gibt es sehr spannende Aufgaben. Man muss sich melden…


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Nicht schlechter Arbeitgeber - schlechte Abteilung

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Energie Wasser Bern in Bern gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Klare Kommunikation, weniger Lästereien und Unprofessionalität intern.

Arbeitsatmosphäre

Katastrophal

Image

Image der Personalabteilung ist intern sehr sehr schlecht. Ewb an sich als Firma gutes Image.

Work-Life-Balance

gut, da 40 Stundenwoche

Karriere/Weiterbildung

Wurde nie besprochen

Gehalt/Benefits

Nicht der beste Lohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltfreundlich, viel digital

Kollegenzusammenhalt

Variiert je nach Person, Lästereien sind täglich

Vorgesetztenverhalten

Intransparent und unprofessionell

Arbeitsbedingungen

Sehr altes Gebäude

Kommunikation

sehr viel Lästereien hinten durch

Interessante Aufgaben

Aufgaben vielfältig


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Aurélie UrwylerHR Business Partnerin

Danke für deine Rückmeldung. Schade, sind deine Erfahrungen bei uns nicht so ausgefallen wie du es dir gewünscht hättest. Wenn du weitere Einzelheiten mit uns teilen möchtest damit wir deine Aussagen besser einordnen können, komme doch auf jemanden von uns zu.
Wir wünschen dir alles Gute.

Liebe Grüsse
Aurélie

nein Danke, nie mehr

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Energie Wasser Bern in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zentraler Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Teamfähigkeit, schlechte Führung

Verbesserungsvorschläge

Teambildung fördern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Aurélie UrwylerHR Business Partnerin

Besten Dank für dein Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Wir bedauern es, dass du bei uns negative Erfahrungen machst. Insbesondere Themen wie der Teamzusammenhalt und der respektvolle Umgang untereinander liegen uns sehr am Herzen und gehören zu den Grundvoraussetzungen einer guten Arbeitgeberin. Wenn du weitere Einzelheiten mit uns teilen möchtest, bei denen wir uns verbessern können, wende dich bitte an deine zuständige HR Business Partnerin.

Mehrfachbewertung

Gesundes KMU mit guten Anstellungsbedingungen

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Energie Wasser Bern in Bern gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter sozialer Arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Mühlen drehen manchmal zu langsam

Verbesserungsvorschläge

Lohnpolitik


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Grundsätzlich super Arbeitgeber, leider nicht immer fair und das Buschtelefon/Lästereien sind leider Alltag.

3,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Energie Wasser Bern in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sympathischer Arbeitgeber.
Teils sehr gute Teams und guter Zusammenhalt.
Spannende Aufgaben und Themenfelder
2 Tage Home-Office sind besser als keine - aber es ist keine Steigerung zu früher.
Erfolgsanteil - ist nicht selbstverständlich
Immer wieder Verlosungen für Events.
Gratis Parkplätze - auch sehr grosszügig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetztenverhalten, wenn es darum geht eine eigene Meinung zu vertreten oder um den Umgang mit der Planung.
Buschtelefon und Lästereien - noch selten sowas erlebt! Das braucht es wirklich nicht und war für mich mit ein Grund, die langjährige Zusammenarbeit mit EWB zu beenden. Schade.

Verbesserungsvorschläge

Hört auf die Mitarbeiter.
Überdenken des flexiblen Arbeitens.
Stärkere, selbstbewusstere Führungskräfte & Kommunikation.
Wertschätzung kann deutlich verbessert werden.
Bitte hört auf mit dem "Getuschel" und den "Lästereien".
Das braucht kein Mensch und macht das Arbeitsumfeld unnötig giftig.
Ehrlichkeit und eine offene Aussprache würden helfen. Oder seine Meinung für sich behalten. Wir sind alle Erwachsen.

Image

Sympathisches auftreten.

Work-Life-Balance

Während Corona super, da man noch viel flexibler war. Nun krebste auch EWB zurück auf 2 Tage Home Office pro Woche - gilt aber anscheinend nicht für alle. Flexible Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man möchte, dann wird man gefördert und unterstützt. Auch das Angebot von Kursen intern ist nicht zu verachten.

Gehalt/Benefits

EWB zahlt eher weniger als andere Arbeitgeber.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Team grossartig und ein Grund "länger" zu bleiben. Es gibt jedoch einzelne Personen, die pures Gift für eine gute Arbeitsatmosphäre sind.

Vorgesetztenverhalten

Die meisten Vorgesetzten sind sehr sympathisch und kollegial unterwegs. Wünschte mir aber eine stärkere Führungskraft. Mehr Durchsetzungsvermögen und bessere Planung.

Arbeitsbedingungen

Laptops verbesserungswürdig. Sonst ok. Hat alles was man braucht.

Kommunikation

Es wird zu wenig und zu ungenau kommuniziert. Auch die Planung in diversen Bereichen könnte definitiv verbessert werden.

Gleichberechtigung

Damit man gleichen Lohn für die gleiche Arbeit erhält, muss man wirklich kämpfen. Wenn Mitarbeiter, die neu eingestellt werden automatisch viel mehr Lohn bekommen als langjährige Mitarbeiter, dann kann man meiner Meinung nach nicht von Gleichberechtigung sprechen.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.