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Vorstellungsgespräche

21 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Langer Rekrutierungsprozess ohne Rückmeldung

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei PH FHNW Pädagogische Hochschule Nordwestschweiz in Brugg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Transparente Rückmeldung über den Rekrutierungsstand an die Bewerber geben.
Eine automatische Eingangsbestätigung wurde versandt, in der Zwischenzeit keine Rückmeldung, erst zwei Monate später die Absage.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lars BühlerLeiter Personal

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber

Es tut uns sehr leid, dass Sie keine gute Erfahrung in unserem Rekrutierungsprozess gemacht haben. Wir sind stets bestrebt, eine reibungslose und zügige Candidate Experience zu bieten; dazu gehören auch zeitnahe Rückmeldungen.

Wir nehmen Ihr Feedback zum Anlass intern noch einmal unsere Personalverantwortlichen zu schulen und darauf aufmerksam zu machen, dass zeitnahe Rückmeldungen mit höchster Priorität behandelt werden müssen.

Freundliche Grüsse
Abteilung Personal FHNW

Alles lief reibungslos, zeitnah und zuverlässig

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei FHNW in Windisch als Sachbearbeitung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziele, persönliche Weiterentwicklung
  • Grund für Wechsel, warum FHNW?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein sehr professioneller Prozess - herausfordernd, immer auf Augenhöhe, so dass beide Seiten sich wirklich kennenlernen.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei FHNW Fachhochschule Nordwestschweiz in Windisch als Project Manager FHNW beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles und unkompliziertes Bewerbungsverfahren!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei FHNW Fachhochschule Nordwestschweiz in Windisch beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Für das Gespräch waren vier Personen vom Arbeitgeber anwesend. Meines Erachtens sind das sehr viele. Für mich persönlich war es kein Problem, aber ich kann mir vorstellen das es für manche Personen Unsicherheit fördert.

Bewerbungsfragen

  • Es ging mehr um Stärken als um Schwächen. Was mich verwundert. Im Nachhinein finde ich es allerdings wirklich klug die Stärken hervorzuheben und diese weiter auszubauen als auf die Schwächen einzugehen.
  • Gründe für den Wechsel, Gemeinsamkeiten zu vorherigen Tätigkeiten etc.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich war mit dem Bewerbungsprozess sehr zufrieden. Ich wurde im Detail über alles informiert. Einfach super!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Fachhochschule Nordwestschweiz in Muttenz als Sachbearbeiterin Weiterbildungsadministration 80% beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen, über meine Person, wieso den Jobwechsel
  • Fachhochschule ist innovativ, forschungsorientiert, dienstleistungsorientiert, was mich sehr interessiert und angesprochen hat.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kein Feedback

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei FHNW in Windisch als Forschungsleiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Irgendeine Rückmeldung wäre wünschenswert - weder Zu- noch Absage, kein Feedback auch auf nochmaliges Nachfragen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lars BühlerLeiter Personal

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber

Es tut uns sehr leid, dass Sie keine gute Erfahrung in unserem Rekrutierungsprozess gemacht haben. Wir sind stets bestrebt, eine reibungslose und zügige Candidate Experience zu bieten; dazu gehören auch zeitnahe Rückmeldungen.

Sehr gerne können Sie sich direkt mit uns in Verbindung setzen, falls Sie weitere Details angeben möchten.

Freundliche Grüsse
Abteilung Personal FHNW

Wissenschaftliche Mitarbeiterin

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei FHNW Fachhochschule Nordwestschweiz in Olten als Wissenschaftliche Mitarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Motivation, Praxiserfahrung
  • Gründe zum Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Rückmeldungen erst nach mehrmaligen Kontaktversuchen

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei FHNW in Windisch beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eingangsbestätigung der Bewerbung verschicken!
Systemprobleme in den Griff kriegen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lars BühlerLeiter Personal

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber

Es tut uns sehr leid, dass Sie keine gute Erfahrung in unserem Rekrutierungsprozess gemacht haben. Wir sind stets bestrebt, eine reibungslose und zügige Candidate Experience zu bieten; dazu gehören auch zeitnahe Rückmeldungen.

Nach Überprüfung unseres Systems können wir bestätigen, dass jederzeit eine Eingangsbestätigung für Bewerbungen versendet wird, weshalb wir Ihre Rückmeldung nicht vollständig nachvollziehen können.

Sehr gerne können Sie sich direkt mit uns in Verbindung setzen, falls Sie weitere Details angeben möchten.

Freundliche Grüsse
Abteilung Personal FHNW

Angenehm

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei FHNW - Fachhochschule Nordwestschweiz in Olten als Doktorandin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Anstellungsvertrag früher und ohne Fehler senden

Bewerbungsfragen

  • Zukünftiger Berufslaufbahnwunsch
  • Fachliche Fragen zum Thema

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Video-Bewerbungsgespräch war aussagekräftig und eine gute Erfahrung

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Fachhochschule Nordwestschweiz in Brugg als Gesamtprojektleitung digitale Prüfungen beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was ist der rote Faden in Ihrem Lebenslauf?
  • Haben Sie schon einmal ein Projekt in dieser Grössenordnung geleitet?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lars BühlerLeiter Personal

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung, obwohl es schlussendlich mit der Stelle nicht geklappt hat.

Wir sind stets bestrebt, eine zügige und reibungslose Candidate Experience zu bieten; auch in schwierigen Situationen, wie aktuell mit Corona. Es freut uns ausserordentlich, dass Sie das Video-Gespräch als gute Erfahrung für sich mitnehmen und es als aussagekräftig empfanden.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg bei der Stellensuche und alles Gute!

Freundliche Grüsse
Abteilung Personal FHNW

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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