333 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
333 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Fresh Food & Beverage Group AG Bewertungen
Fresh
Food
&
Beverage
Group
AG
Volketswil und weitere
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333 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Migros war schon mal Migros
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Fresh Food & Beverage Group AG in Bischofszell gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Parkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine kantine in TKLS,keinerlei hilfsbereitschaft vom Teamleiter,Teamleiter kann man nicht vertrauen,er erzählt sofort weiter es werden fehler gemacht weil handy eine grosse ablenkung ist
Verbesserungsvorschläge
Vernünftige Teamleiter wo man vertrauen kann und das hilfsbereitschaft vorhandenn ist.
Arbeitsatmosphäre
Bei TKLS Sitterdorf ist jeder gegen jeden,es wird vor einen schön gelächelt und hintenrum schön über ein schlecht geredet.
Image
Migros setzt auf quantität und nicht qualität
Work-Life-Balance
Das war mal ein begriff bei FFB Group
Karriere/Weiterbildung
Man wird immer gebremmst
Gehalt/Benefits
Lohn kommt pünktlich,lohn im vergleich zu andere unternehmen einfach lachhaft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird tonnenweise schweinefutter produziert aufgrund faulheit der mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Keine,jeder ist damit beschäftigt bei anderen einen fehler zu suchen um dann den Chef schön weitersagen und lästern
Umgang mit älteren Kollegen
Das war mal ein begriff
Vorgesetztenverhalten
Die sitzen schön in Ihre Büros,schauen sich Youtube an oder was zu kaufen gibt auf Amazon etc...und sobald produktumstellung ist,laufen sie von der arbeit davon.Es sind als einzige Abteilung mit 2 Teamleiter und auch dann sagen die,es ist zuviel arbeit für 2 Teamleiter,aber immer schön rauchen gehen und bloss nicht helfen,warte nur bis das gleiche passiert wie titanic.
Arbeitsbedingungen
Sauber
Kommunikation
Es wird nicht geredet über abläufe
Gleichberechtigung
Jünge/Hübsche Frauen werden bevorzugt oder dir wo beim Chef schön schleimen können und den alles erzählt(schlimmer als spione)
Interessante Aufgaben
Man macht immer das gleichr langweilig
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Cost plus hard...die Zukunft...Bravo!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Fresh Food & Beverage Group AG in Gränichen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
auch ein herzhaftes Lachen liegt drin. Sehr angenehm.
Work-Life-Balance
mit Home Office durchzogen.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsam schafften wir alles.
Umgang mit älteren Kollegen
auf Kosten junger Väter abgestuft.
Vorgesetztenverhalten
korrekt und aufrichtig, meistens.
Kommunikation
kommt nicht immer alles durch od. wird verstanden.
Gleichberechtigung
fast vorbildlich.
Interessante Aufgaben
Weniger wäre mehr...
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Ok, aber auch träge. Nicht unbedingt für Macher geeignet, eher für Systemliebhaber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Fresh Food & Beverage Group AG in Volketswil gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gleichberechtigung
Löhne in teilen der Unternehmung noch zu unterschiedlich. Ausbildung, Erfahrung wird zu wenig berücksichtigt und nicht nachvollziehbar angerechnet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Sehr guter Arbeitsgeber.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei JOWA AG Hauptsitz in Volketswil gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenemes Arbeitsklima
Arbeitsatmosphäre
Sehr freuntlich
Gehalt/Benefits
Ist gut könnte aber besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Gutes Team
Kommunikation
Transparent
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit tollen Benefits
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung bei Fresh Food & Beverage Group AG in Gränichen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einige interne Reibereien - ansonsten aber unter den Mitarbeitenden und Führungskräften eine gute Atmosphäre
Image
Seit dem Wechsel von Jowa zu FFB ist die Identität in vielen Bereichen verloren gegangen
Work-Life-Balance
Viel Flexibilität in der Administration
Karriere/Weiterbildung
Gutes Talentmanagement
Kollegenzusammenhalt
Gut, je nach Führungsstufe allerdings schwieriger
Vorgesetztenverhalten
Potential im Umgang mit den Mitarbeitenden. In vielen Bereichen hat man aber auch bereits die „richtigen Personen“ an Board
Kommunikation
Viel Transparenz zu den Themen Sicherheit, Qualität und Leistung. Die Kommunikation über alle Stufen könnte noch besser sein
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Fresh Food & Beverage Group AG in Volketswil gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Migros-Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Totales Chaos - in gewissen Abteilungen werden extrem perfektionistische Anforderungen gestellt - in anderen Ableitungen wursteln die Leute jahrelang vor sich hin, ohne dass es Konsequenzen hat. Das ist nicht fair.
Verbesserungsvorschläge
Klare Führungsrichtlinien etablieren - an die sich auch das C-Level-Management hält (z.b. wer Unterjahr keine Gespräche führt und protokolliert wird abgemahnt. Allerdings müsste HR dann auch die Geschäftsleitung abmahnen. Auch dort werden nicht mit allen Direktunterstellten Gespräche geführt).
Image
Alles intakt - leider nach aussen besser als innen.
Work-Life-Balance
Streng, aber vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele interne Kurse auf allen Stufen. Aus- und Weiterbildung wird hier gefördert.
Gehalt/Benefits
Sehr viele Benefits, super Pensionskasse, bei welcher Arbeitgeberin extra hohe Beiträge bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Systematisches Unweltmanagement, hatte ich in dieser Form anderswo noch nicht erlebt.
Kollegenzusammenhalt
Gute Kollegschaft. Hilfsbereite Mitarbeitende.
Umgang mit älteren Kollegen
Ok, soweit ich es beurteilen kann.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt hier Vorgesetzte, die ohne jegliche Vorwarnung Leistungsvereinbarungen verteilen. Das ist nicht nur unfair. Es macht die Führungskultur auch toxisch.
Arbeitsbedingungen
Soziales Klima war mal super - seit dem Abgang des langjährigen CEO haben sich die Bedingungen aber deutlich verschlechtert. Im Moment eher ein Kampf alle gegen alle, es wird ungerichtet alles hinterfragt und dabei ein Chaos angerichtet.
Kommunikation
Firma gibt sich Mühe, transparent zu informieren
Gleichberechtigung
Könnte noch verstärkt werden. In verschiedenen Bereichen fast keine Frauen in Führungspositionen, obwohl es genügend Nachwuchs hätte. Das Problem besteht in den Köpfen - in vielen Abteilungen werden nur 100%er als Führung akzeptiert.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielseitig und herausfordernd.
Arbeitsatmosphäre
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Führungskraft in der Teigwarenfabrik Buchs inkompetent
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Fresh Food & Beverage Group AG in Gränichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Migros an sich
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetze besser unter die Lupe nehmen und nicht nur mit dem Finger auf Mitarbeiter oder Lernende zeigen
Arbeitsatmosphäre
Von allen seiten wird man angeschnauzt
Vorgesetztenverhalten
Am Logistikleiter fehlt es an Selbstbeherrschung. Ausrasster während der Arbeit wenn ein Mitarbeiter ein fehler begeht. Schlägt gegen Wände schreit um sich um. Redet mit Mitarbeiter über dich schlecht und sagt was du nicht richtig machst aber dir es persönlich zu sagen hat man kein anstand dafür. Fragwürdig ist allerdings wie man jemanden diese Hohe position vergeben kann an demm es An Sozialkompetenz fehlt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zu viele Teamleiter (Lieblinge) und keine klare Struktur.
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Produktion bei Fresh Food & Beverage Group AG in Gränichen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich Verbesserungen sehe, werde ich sie hier kommentieren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Lohn
-Wer Kaffee trinkt muss sich nicht umziehen. Wer hingegen raucht, muss 5-10 min. seiner Arbeitszeit verlieren um eine zu Rauchen. Da die Umkleidekabine, bis zu der MARKIERTEN RAUCHERSTELLE, mindestens 5-10 min. Beansprucht
Verbesserungsvorschläge
Klarheit mit den Mitarbeiter. Aber es wird halt schwierig wenn die Mitarbeiter nicht verstehen was der Vorgesetzte sagt oder möchte und nur mit dem Kopf nickt. Auf lange Dauer keine gesunde Geschäftspolitik Etliche Stellen als Teamleiter streichen.
Arbeitsatmosphäre
Zu Diktatorisch!
Image
Wird immer schlechter nach aussen verkauft!
Karriere/Weiterbildung
Wer auf dem warmen Stuhl sitzt, gibt ihn nicht gerne weiter. Obwohl jeder sieht dass einige Stühle nur von Warmmacher benutzt werden!
Gehalt/Benefits
Sie reden von guter Pensionskasse, was aber Ende Monat auf dem Konto ist, bringt nicht wirklich viel. Vorallem wenn man Mio. Umsätze und Mrd. Vermögen macht/hat, müsste man nicht so geizig sein.
Kollegenzusammenhalt
Gibt einige die sich Mühe geben den neuen Mitarbeiter zu helfen.
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungspotenzial in Verschiedenen Abteilungen. Wenn man ein starkes Team möchte, muss man eng mit den Mitarbeiter arbeiten. Viele Vorgesetzte nützen langjähriges Dasein aus.
Kommunikation
Deutsch steht bei den Bewerbungen, aber nicht auf dem Arbeitsplatz!
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Jowa ist ein guter Arbeitgeber man bekommt guet Sozialleistungen. Es gibt auf viele migro angebote mit rabatt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei JOWA AG Hauptsitz in Volketswil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichleiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Planung
Verbesserungsvorschläge
Mehr voraus planen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fresh Food & Beverage Group AG in Gränichen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Sozialleistungen, gratis Parkplatz, vergünstigtes Einkaufen
Verbesserungsvorschläge
Potenzial der MA richtig einschätzen und entsprechend fördern
Arbeitsatmosphäre
Im Grossen und Ganzen gut
Kollegenzusammenhalt
Nicht schlecht
Vorgesetztenverhalten
Lässt zu wünschen übrig...
Kommunikation
Da viele verschiedene Nationalitäten zusammenarbeiten, treten gelegentlich sprachliche Barrieren auf, insbesondere in Bezug auf die Firmensprache Deutsch. Auch sind bei einigen Führungskräften Defizite in der Kommunikation und effektiven Führung erkennbar, was sich auf den Informationsfluss und die Zusammenarbeit auswirkt
Interessante Aufgaben
Jeden Tag was Neues. Es wird einem definitiv nicht langweilig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 333 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fresh Food & Beverage Group durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 79% der Bewertenden würden Fresh Food & Beverage Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 333 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 333 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fresh Food & Beverage Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.