69 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
69 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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69 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Jeder Schaut nur für Sich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Geistlich Pharma AG in Wolhusen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
eine gewisse Freiheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeiter die keine Vorgesetzten rolle haben. Wenig Wertschätzung der Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur von oben delegieren, auch zuhören.
Arbeitsatmosphäre
unter Kollegen gut, Vorgesetzter kommen nur Befehlstöne
Kommunikation
Wird meistens vor verendete Tatsachen gestellt,
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Völlig losgelöst von der Erde…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Geistlich Pharma AG in Root Längenbold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Produkte im Markt, die für die Patienten und Patientinnen wirklich etwas bringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde das Management sollte sich mehr mit den normalen Arbeitnehmenden austauschen, die jeden Tag Leistung erbringen und alles am Laufen halten, statt im Hinterzimmer PowerPoints zu erstellen und neue Fantasie-Titel für sich selbst auszuprobieren: jetzt heissen die Direktoren neu Vize-Präsidenten. Na dann gute Nacht! Wenn wir sonst keine Probleme haben…
Verbesserungsvorschläge
Weniger Bürokratie, weniger Projekte starten. Das Unternehmen ist überlastet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
See Name ist bekannt und spricht für sich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Geistlich Pharma AG in Wolhusen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ein bisschen mehr auf das Individuum eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ungleichgewicht Kader/Führungskräfte/Arbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Geistlich Pharma AG in Wolhusen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Interne Nachfolge wird nicht wie angekündigt befolgt
Kommunikation
Nur an die Führungskräfte, lediglich etwas BlaBlaBla monatlich an die restliche Belegschaft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Neuorientierung im Gang
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Geistlich Pharma AG in Root Längenbold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es tut sich was bei Geistlich, die Firma wird zukunftsorientierter und offener
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In manchen Bereichen Gärtchendenken
Verbesserungsvorschläge
Mehr Frauenförderung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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SAP Project team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Geistlich Pharma AG in Root Längenbold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Office close by and the colleagues are gut
Verbesserungsvorschläge
In projects can the communication be imporved
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Firma mit falschen Schlüsselpersonen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Geistlich Pharma AG in Wolhusen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Arbeit und Standort. Entwicklungspotential
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schützen von fehlverhaltenden Vorgesetzten und Vitamin B Förderung.
Verbesserungsvorschläge
Effizienz und Ausdünnung, sowie Proaktive Stärkung der Kommunikation.
Leider verlassen gute Leute die Firma. Ein Zeichen der Problematik. Lösen der Knotenkultur, d.h. Analyse der Führungskräfte. Ein Schraubenschlüssel kann schwierig ein Orchester leiten.
Arbeitsatmosphäre
Keine offene Umgangsart und leider keine Förderung
Image
Frima mit Tradition
Work-Life-Balance
Bietet viel an und gibt eine gute Abwechslung
Karriere/Weiterbildung
Gute Vorgaben seitens HR. Bei mir leider vom Vorgesetzten je nach Sympathie und Vitamin B gesteuert.
Gehalt/Benefits
Sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verstärkt und immer besser.
Kollegenzusammenhalt
Nach vorne offen, hinter dem Rücken wird Unfair gehandelt.
Vitamin B ist stärker als Know-How
Umgang mit älteren Kollegen
Guter Umgang
Vorgesetztenverhalten
Man steht gerne Vorne und schmückt sich mit Lorbeeren anderer. Ausser wenn es es Probleme gibt. Versteckt sich in einer Vorgesetztengruppe anstatt zu akzeptieren das man auch von unten unterstützt werden kann
Arbeitsbedingungen
Gute Vorgaben wird aber je nach Vorgesetzem und Lead anders gehandhabt
Kommunikation
Geschäftplanung ist seit kurzer Zeit unklar
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben aber leider fehlt die Effizienz und Strategie
Gleichberechtigung
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Man darf - wenn man will
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Geistlich Pharma AG in Root Längenbold gearbeitet.
Work-Life-Balance
Bei Geistlich wird sehr stark auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden eingegangen.
Gehalt/Benefits
Die Firma ist für zu viele Talente zu klein und bietet insofern zu wenige Topjobs. Aber wenn man nicht gleich mit 35 in der GL sitzen will, bietet Geistlich interessante Aufgaben und Karrieren.
Arbeitsbedingungen
Hervorragend! Extrem flexibel und auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden eingehend!
Interessante Aufgaben
Man kann sich zu beinahe jedem Thema aktiv einbringen, wenn man will.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Schlechte Erinnerungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Geistlich Pharma AG in Wolhusen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorurteilsbelastete Vorgesetzte, übermässiger Einfluss von externen Beratern,
Verbesserungsvorschläge
Weniger Einfluss von alten Seilschaften
Vorgesetztenverhalten
Mobbing nicht ausgeschlossen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Sozialer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Geistlich Pharma AG in Wolhusen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verantwortungsbewusst und Sozialleistungen
Verbesserungsvorschläge
zum Teil Sachen hinterfragen und die Messlate nicht zu Hoch setzen
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzten schauen zuerst für sich, zum Teil nicht ernstgenommen
Vorgesetztenverhalten
zum Teil Egoistisch
Kommunikation
wird zu wenig offen kommuniziert
Interessante Aufgaben
Ist GMP alles festgeschrieben, wenig Abwechslung und Herausforderung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.