Gemdat 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene, klare und unmissverständliche Kommunikation. Transparenz und Objektivität in der Führung. Sehr hohe Flexibilität in nahezu allen Bereichen. Teamgeist wird gefördert und gelebt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre eine Überlegung wert, die Ausbildung (Weiterbildung) nicht unbedingt mit den Fähigkeiten und Leistungen auf gleicher Stufe zu bewerten.

Arbeitsatmosphäre

Fairness und klare Kommunikation wird durch die Unternehmensführung gelebt.

Image

Image und Realität stimmen überein.

Work-Life-Balance

Sehr grosszügige Möglichkeiten in der Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung. Urlaub soll immer konsumiert werden.

Karriere/Weiterbildung

Sehr grosszügig im Bereich Weiterbildungsmöglichkeiten. Sowohl bei der finanziellen Beteilung als auch bei der Anpassung des Arbeitspensums.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alle möglichen Varianten werden ausgeschöpft. z. B. wird der Arbeitsweg mit einem massgeblichen Beitrag zum Bahnticket unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Ein konstruktives und hilfsbereites Team über alle Abteilungen hinweg.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich, korrekt, konkret und unterstützend. Bei der Entscheidungsfindung kann jeder seinen Standpunkt darlegen.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderner und attraktiver Arbeitgeber.

Kommunikation

Alle wichtigen und relevanten Themen werden offen in Mitarbeiterinfos kommuniziert.

Gleichberechtigung

Es zählen ganz klar die Fähigkeiten.

Interessante Aufgaben

Seine Aufgaben kann man selbst organisieren und bei Interesse andere Aufgaben übernehmen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorbildlicher, moderner Arbeitgeber. Regelmässige Teamevents, z.Bsp. "Töggeli, oder Dartturniere" mit Aperos fördern den Zusammenhalt und den informellen Austausch zwischen den Teams.

Karriere/Weiterbildung

Für Weiterbildung wird für jedes Team ein Budget zur Verfügung gestellt, was auch genutzt wird.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

öV Nutzung wird gefördert und auch vom Kader vorgelebt.

Kommunikation

Regelmässige Mitarbeiterinfos mit transparenten Informationen über die Strategie & Veränderungen in der Firma

Interessante Aufgaben

Vielfältiges Tätigkeitsfeld gemäss persönlichen Interessen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr grosszügiger Arbeitgeber, gute Arbeit wird entsprechend belohnt. Insgesamt fühlt man sich angenommen und sehr wohl.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig transparente Kommunikation in bestimmten Bereichen.

Verbesserungsvorschläge

Ausbau und Professionalisierung der HR.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, sehr gute Stimmung untereinander. Austausch unter den Arbeitskollegen wird täglich durch eine Kaffee/Gipfel-Pause unterstützt (freiwillig). Zahlreiche freiwillige Freizeit-Aktivitäten, die zu einem guten Teamgeist beitragen. Insgesamt wertschätzender Umgang. Wert auf das Wohl der Mitarbeiter wird gelegt.

Image

In meinen Augen insgesamt zufriedene Mitarbeiter.

Work-Life-Balance

Grosse Flexibilität, Homeoffice Möglichkeiten. Persönliche Bedürfnisse der Mitarbeiter werden möglichst berücksichtigt. Familie und Arbeit bringt man gut in Einklang. Ferienplanung sowie spontane Abwesenheiten werden nach kurzer Absprache mit Team sehr unkompliziert gehalten.

Karriere/Weiterbildung

Die Gemdat AG unterstützt Weiterbildung durch eine individuelle Vereinbarung.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Gemdat AG bietet Lehrstellen an und unterstützt Lernende, die den Lehrgang insgesamt überdurchschnittlich gut abschliessen. Die Firma ist sehr gut mit ÖV erreichbar und die Kundenbesuche mit ÖV werden unterstützt. Schonung der Ressourcen durch Digitalisierung.

Kollegenzusammenhalt

Hier kann ich nur für mein Team sprechen. Sehr wertschätzend, mit einer Prise Humor und sehr unkompliziert. Gut organisiert, jeder Zeit verlässlich und unterstützend. Tolle Zusammenarbeit!

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoller Umgang.

Arbeitsbedingungen

Moderne und flexible Arbeitsplätze. Ausstattung auf einem sehr solidem Stand, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle, gute Beleuchtung. Schöne und helle Büroräumlichkeiten im Altbau mit jeweils wenigen Arbeitsplätzen pro Raum (kein Grossraumbüro). Notebook ermöglicht Homeoffice, Infrastruktur wird fortlaufend erneuert und auf dem neusten Stand gehalten. Die interne IT sorgt sehr zuverlässig für die reibungslose Funktionalität.

Kommunikation

Regelmässig wird an den Mitarbeiterinformationen umfassend informiert. Es besteht auch die Möglichkeit sich selber Informationen einzuholen. Die relevanten Daten sind gut dokumentiert.

Interessante Aufgaben

Vielseitige und interessante Tätigkeit, sehr hohe Eigenverantwortung und Selbständigkeit. Die Arbeitsprozesse werden gemeinsam fortlaufend weiter entwickelt und auch gelebt. Die Arbeit wird strukturiert und sehr gut dokumentiert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit und Wertschätzung von Mitarbeitenden; Offenheit, Ehrlichkeit, Transparenz und Vertrauen; flexible Arbeitszeiten / Homeoffice sowie die Möglichkeit, nach Absprache mit dem Team spontan einen Tag frei zu nehmen;

Verbesserungsvorschläge

Die Weiterbildung der Mitarbeitenden beruht in erster Linie auf deren Eigeninitiative.
Ich denke, es wäre gut, auch interne Weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten oder z.B. interne Vorträge zu bestimmten Themen durch spezialisierte Mitarbeitende zu fördern;
Ich persönlich fände es toll, wenn man die Auswahl des Arbeitsmittels selbst treffen könnte.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Stimmung untereinander, hohe Wertschätzung und unkomplizierte Art. Regelmässig werden coole Events organisiert.

Work-Life-Balance

Für mich persönlich ist das eine der Stärken des Unternehmens. Homeoffice oder spontane Abwesenheiten sind nach Absprache mit dem Team sehr flexibel möglich.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeitende müssen Eigeninitiative zeigen.
Förderprogramme sind vorhanden.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Meiner Meinung nach ist das Unternehmen bestrebt, auf allen Ebenen sozial und ökologisch nachhaltig zu handeln. Die Fahrten zu den Kunden werden nur mit öffentlichen Verkehrsmitteln durchgeführt. Zudem bietet Gemdat Lehrstellen für interessierte an.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist immer hilfsbereit und die Kollegialität geht über die Arbeit hinaus.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden sowohl jüngere als auch ältere Kolleg*innen eingestellt. Die Arbeit und Erfahrung der älteren Kolleg*innen wird sehr geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehme und fähige Vorgesetzte. Vorgesetzte begegnen Mitarbeitenden auf Augenhöhe und die geleistete Arbeit wird sehr wertgeschätzt.

Arbeitsbedingungen

Es werden gute Arbeitsmittel (Computer, höhenverstellbare Schreibtische, bequeme Bürostühle, ...) bereitgestellt.

Kommunikation

Es gibt monatliche News zu allen Geschäftsfeldern des Unternehmens. Kurze Entscheidungswege sowie offene und transparente Kommunikation. Probleme im Team werden direkt angesprochen.

Gleichberechtigung

Durch möglichst viel Transparenz und einer klaren Position zur Gleichberechtigung ist dieser Punkt gut erfüllt.

Interessante Aufgaben

Interessante Projekte mit abwechslungsreichen Tätigkeiten je nach Geschmack und Fähigkeit. Aktuelle Technologien im Einsatz, welche bei entsprechendem Interesse und Einsatzbereitschaft weiter ausgebaut werden können. Sehr kompetente Mitarbeitende, so macht die Arbeit Spass.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut organisiert, flache Hierachien, sehr gut dokumentierte und brauchbare Prozessbeschreibungen. Gelebte Eigenverantwortung. Grosse Flexibilität der Arbeitseinteilung und -gestaltung. Tolles Team. Sehr angenehme Räumlichkeiten.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe die Vorgesetzten und Mitarbeiter von Gemdat als sehr offen, hilfsbereit und kollegial erlebt, was zu einer sehr guten Arbeitsatmosphäre geführt hat. Unklare und schwierige Punkte konnten immer angesprochen werden und es wurden immer gute Lösungen gefunden.

Image

Bis auf wenige Ausnahmen reden die Mitarbeiter (auch ehemalige) gut über die Firma.

Work-Life-Balance

Da die Firma gut organisiert ist (Prozesse sind äusserst gut dokumentiert und werden auch gelebt), gab es bei mir als Projektleiter zwar "heisse" Phasen mit viel Arbeit und auch Überstunden, welche ich dann aber zeitnah wieder kompensieren konnte. Zudem kam mir als Familienvater die umfassenden Homeoffice-Möglichkeiten sehr gelegen. Logisch, die Arbeit muss gemacht werden, aber wann und wie konnte ich in Eigenverantwortung sehr flexibel selber organisieren.
Ferien konnten in Absprache mit den direkt Betroffenen (Teams, Projekte) selbständig geplant werden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden mitfinanziert. Für Teams sind grosszügige Budgets für Teamweiterbildung vorhanden.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Reisen zu Kunden werden ausschliesslich mit dem ÖV bestritten (ausser wenn es unsinnig wäre). Jedes Jahr werden Lehrlinge eingestellt und gut betreut. Zudem macht die Firma jedes Jahr an der Bike-to-work-Challenge mit und führt den Zukunftstag für Kinder von Mitarbeitern durch.

Kollegenzusammenhalt

Hohe Kollegialität: Man hilft sich (fast) ausnahmslos gegenseitig und geht danach miteinander auch ein Bier trinken.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere und Mitarbeiter, welche lange dabei sind, werden geschätzt (ich war selber einer davon!). Es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt, wenn sie zum Team passen.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe mich auch in nicht so einfachen Zeiten (keine Arbeit wegen verlorenen Submissionen und damit ausbleibenden Projekten) gut gesehen gefühlt und bin unterstützt worden, bis eine Lösung gefunden wurde. Ziele wurden gemeinsam besprochen und festgelegt. Bei Entscheiden, die mich und meine Projekte betrafen, war ich voll involviert und bei anderen Entscheiden konnte ich jederzeit nachfragen, bis ich sie verstanden habe. Ich empfinde die Firma in diesem Punkt als sehr transparent und gradlinig.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten in St. Gallen wurden vor noch nicht langer Zeit umgebaut und modernisiert, wobei der Charme von früher beibehalten wurde und zusätzliche Gemeinschaftsräume mit Kaffeemaschinen, Bierzapfhahn, Playstation, Kicker etc. geschaffen, wo man sich nach der Arbeit ungezwungen treffen kann. Cool!
Die Arbeitsinfrastruktur ist top.

Kommunikation

Geradlinig, offen und transparent. Es wird nicht lange um den Brei herumgeredet, z.B. auch bei Personalentscheiden. Bei Wunsch ist es möglich, direkt mit den Verantwortlichen Hintergründe etc. zu besprechen. Sehr stark.
Jeden Monat finden Mitarbeiterinformationen statt, wo firmenübergreifend relevante Informationen zu Firma inklusive Finanzen, Teams, Projekten etc. präsentiert werden und auch Fragen gestellt werden können.
Jedes Team und Projekt hat zusätzlich noch eigene Meetings, um uptodate zu bleiben und die Arbeit zur organisieren.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche, interessante Tätigkeiten durchs Band, welche ich von A bis Z selbständig planen und durchführen konnte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hirarchie, gut Dokumentierte Prozesse, Selbstorganisiert was dazu führt das sich die Mitarbeiter mehr verantwortlich fühlen. Grundsätzlich offene Kommunikation und als Entwickler Chancen alles mitzugestalten und auch Entscheidungen zu fällen. Man erhält sehr viel Vertrauen.

Grosses Plus ist auch die direkte Lage am Bahnhof und der neue Pausenraum :)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschlag.

Verbesserungsvorschläge

Ich konnte zwar immer alle Entscheidungen der Geschäftsführung nachvollziehen aber war insbesondere nicht mit einigen Personalentscheiden einig.
Ich denke das vor allem in diesem Bereich die Bedenke der Teammitglieder ernster genommen werden sollten und auf diese eingegangen werden sollte.

Arbeitsatmosphäre

Manchmal etwas turbulent während meiner Zeit, bedingt durch Umstrukturierung der Teams / Organisation etc.

Image

Ich denke bis auf einige Ausnahmen die vielleicht auch kulturell nicht ins Unternehmen gepasst haben, ist die Meinung von ehemaligen und aktuellen Mitarbeiter sehr gut.

Work-Life-Balance

Urlaub / Freitage konnten meist auch spontan bezogen werden.
Homeoffice etc. wurden sogar gefördert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In meiner Zeit da hat die Unternehmensführung auch mutig Mitarbeiter eingestellt welche anderswo vielleicht nicht die gleichen Chancen erhalten hätten. Aus meiner Sicht sehr lobenswert da es das Leben diverser Läute verändern kann.

Karriere/Weiterbildung

Man wird gefördert, man kann Messen besuchen, es werden auch Weiterbildungen bezahlt.
Die Teams haben Stunden und Geldbudgets für Selbststudium etc. welche recht grosszügig Dimensioniert sind. Ich habe das immer als sehr wichtig Empfunden.

Kollegenzusammenhalt

Ehrliche offene Kommunikation zwischen den Mitarbeitern.
Die meisten hatten sehr gutes Verhältnis untereinander auch über Teams hinweg.

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen sehr kommunikativ, hatten immer auch ein offenes Ohr bei persönlichen Problemen. Kein klassisches Vorgesetzen Verhältnis, man hatte stets das Gefühl man spricht zu jemandem auf Augenhöhe.

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche aufgaben im Bereich Softwareentwicklung.
Man hatte immer auch die Möglichkeit neue Ufer zu erkunden sofern man es begründen konnte. Es wurde einem Vertraut wenn man sein begehren begründen konnte. Man wurde auch immer in Entscheidungen Miteinbezogen, was mir in meiner beruflichen Entwicklung sehr geholfen hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Agiles arbeiten, flache Hierarchie, toller Teamgeist, Kaffee und Wasser kostenlos, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice

Work-Life-Balance

Sehr vorbildlich mit sehr viel persönlicher Freiheit. Auch mal am Nachmittag kurzfristig frei nehmen - kein Problem. Möglichkeit des Homeoffice (auch ohne COVID).

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen, Konferenzen, etc. werden (soweit im Teambudget möglich) gefördert und unterstützt.

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Stark ausgeprägter Teamgeist, sehr effizientes Arbeiten möglich. Hilfe erhält man immer und von jedem.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien und selbst organisierende Teams.

Arbeitsbedingungen

Schöne, renovierte Büroräumlichkeiten. Moderne höhenverstellbare Bürotische, aktuelle Computer mit Headset etc. Der Arbeitsplatz ist gleich beim Bahnhof.

Kommunikation

Offen und transparent