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General 
Electric 
(Switzerland) 
GmbH
Vorstellungsgespräche

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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nach drei Vorstellungsgesprächen kam keinerlei Reaktion mehr

1,3
Bewerber/inHat sich 2021 bei General Electric (Switzerland) GmbH als Analytics Engineer beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Bewerber sind Menschen und keine Nummern
- Fachwissen wird durch Zeugnisse belegt und muss nicht überprüft werden
- mehr Informationen über die Stelle geben und nicht nur den Bewerber verhören
- zeitnahe Zu- oder Absage geben

Bewerbungsfragen

  • Es ging kaum um meine Person und meine Interessen und Beweggründe.
  • Das erste und das zeite Gespräch ähnelten einer mündlichen Prüfung an der Uni. Ich bekam Aufgaben vorgelegt, die ich erläutern musste.
  • Dazu ist zu sagen, dass ich eine höhere Qualifikation als die Interviewer hatte :-)
  • Am Ende des dritten Gesprächs wurde mir gesagt, dass ich innerhalb von 1-2 Wochen die Entscheidung erhalte, aber obwohl ich sogar nochmal nachhakte, kam absolut nichts mehr.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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