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globegarden Childcare Centersals Arbeitgeber

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globegarden Childcare Centers Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,21
Vorgesetztenverhalten
4,13
Kollegenzusammenhalt
4,60
Interessante Aufgaben
4,24
Kommunikation
3,77
Arbeitsbedingungen
3,88
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,10
Work-Life-Balance
3,54

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,21
Umgang mit älteren Kollegen
4,20
Karriere / Weiterbildung
4,37
Gehalt / Sozialleistungen
3,99
Image
4,25
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 62 von 96 Bewertern Homeoffice bei 25 von 96 Bewertern Kantine bei 4 von 96 Bewertern Essenszulagen bei 53 von 96 Bewertern Kinderbetreuung bei 76 von 96 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 60 von 96 Bewertern Barrierefreiheit bei 31 von 96 Bewertern Gesundheitsmassnahmen bei 37 von 96 Bewertern Betriebsarzt bei 15 von 96 Bewertern Coaching bei 66 von 96 Bewertern Parkplatz bei 6 von 96 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 66 von 96 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 73 von 96 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 96 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 35 von 96 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 40 von 96 Bewertern Mitarbeiterevents bei 72 von 96 Bewertern Internetnutzung bei 38 von 96 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 01.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Also ganz ehrlich..wer hierfür 4-5 Sterne gibt der ist nicht ganz bei Trost!!!!! Schreckliche Arbeitsatmosphäre!!! Zum Glück habe ich gekündigt, jetzt habe ich eine tolle Firma!
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Arbeitsatmosphäre

Auf den ersten Blick sehr freundlich und familiär. Hinter den Kulissen geht es aber sehr hart zu. Es wird sporadisch gelobt. Um ein gutes Arbeitsklima zu haben, meidet man am besten die Führungspersonen.

Vorgesetztenverhalten

Die Ziele werden gesetzt, doch sie sind nicht an eine einzelne Person gerichtet, sondern pro Filiale. Die Zuständigkeiten pro Filiale wechseln sich regelmässig ab. Die Teamleiter wirken wie Marionetten der Geschäftsleitung, deren Meinung nicht zählt.

  • 13.März 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Lasst die Menschen leben!
  • 12.März 2018
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Sehr, sehr, sehr, sehr nette Teams. Es werden Leute gewählt zum Miteinander Arbeiten, die zusammen passen und man merkt an jedem Team und jeder Abteilung wieviel Wert darauf gelegt wird und Arbeit gewissenhaft darin investiert wird.

Interessante Aufgaben

Aktuell stimmts für mich. Je nachdem was man sich zutraut, bei Wiedereinstieg, kann man auch gut darüber sprechen mit Vorgesetzen. Es ist wirklich ein offenes Ohr da, es ist Verständnis da und man kann auch wieder mehr arbeiten, oder mehr Projekte/Aufgaben nehmen, wenn z.b. Kinder grösser werden. Ziemlich Flex.

  • 06.Feb. 2018 (Geändert am 07.Feb. 2018)
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Meine kollegin arbeitet mit mir aber in der Baby Gruppe. Mit den anderen verstehe ich mich auch mega gut.

Interessante Aufgaben

Ich arbeite schon lange in diesem Beruf, aber jedes Kind ist anders und darum auch die aufgaben. Mein arbeitskollege spielt Fussball und darf mit den kindern so ein fussballspiel organisieren. Meine Kollegin spielt den Kindern jede Woche etwas vor von ihrer Gitarre

  • 06.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Umgang mit älteren Kollegen

Ich gehöre schon etwas zu der ältere Garde und musste mich aus vielen Begründung vor einigen Jahren neu bewerben, obwohl ich das nicht unbedingt so geplant hatte in meine Alter. Ich habe mir nicht vorstellen können, finde ich auf meine Zeit nochmals eine so guten, ehrlichen Arbeitgeberin und dazu noch eine Einstellung als Führungskraft. Ich habe viele Firmen kennengelernt in über 40 Jahre berufliche Erfahrung, das hier ist meine schönste Zeit.

  • 06.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt gut und mehr als in meinem alten Job. etwas mehr wäre auch gut für die intensive arbeit mit den Kleinkindern

  • 05.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Super offen und ehrlich! Top

  • 05.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es wird einem NIE langweilig. Immer gibt es was zu utn.

Vorgesetztenverhalten

Sehr, sehr engagiert.

Interessante Aufgaben

Immer innovativ, man arbeitet nie nur am gleichen und häufig gibt es neue Aufgaben. Klasse für mich und auch für andere junge, engagierte Mitarbeiter. Wer faul ist, für den ist dieser Arbeitsort nix.

Kommunikation

Jede Woche ein Gesamtmeeting. Man ist informiert.

  • 05.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mein Team ist mega.