Fairer und fördender Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Graubündner Kantonalbank in Chur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Mitarbeiter individuell gefördert werden, eine offene Kommunikation herrscht und
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass Lernende das Abgängerjahr sozusagen auf Garantie haben und sich auf den Arbeitsort Chur fixieren.
Verbesserungsvorschläge
Einführung von Springern, die auf den Regionen aushelfen. Mehr in die Motivation der Lernenden zu investieren, damit diese gerne an der Front arbeiten und einen entsprechenden Beitrag leisten.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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