3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 1,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Etwas Anstand wäre wünschenswert: Auf die Bewerbung gibt es schon in der dritten Woche keinerlei Feedback.
Bewerber/inHat sich als Ausgeschriebene Stelle eines Kunden beworben.
Verbesserungsvorschläge
Auf eine Bewerbung reagieren. Auch wenn es nur eine Absage ist. Erschreckend sind hier allerdings die Bewertungen. Offenbar ist der "Recruitment-Experte" darüber hinaus nicht einmal in der Lage, sich mit Kununu auseinanderzusetzen...
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Zu viel "Höhenluft" im Prime Tower!
Bewerber/inHat sich 2022 als Administration beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Für einen bekannten, vielgelobten Personalberater unerwartet und unprofessionelle Gesprächsführung, wenig Menschenkenntnis, unfreundliche Begrüssung, "kaltes" Bewerbungsgespräch, distanziert und besserwisserisch, unherzlich.
Bewerbungsfragen
- wurde kaum abgefragt
- wurde nicht viel besprochen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unprofessionell...
Bewerber/inHat sich 2020 als Direktor/in ZVV beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Habe vor der Bewertung per Email angefragt, ob man sich noch bewerben könne, was ich dann getan habe, und bekam schliesslich einen Monat später eine Absage mit folgender Begründung: "Wir sind in diesem Selektionsprozess schon weit fortgeschritten, weshalb wir zum jetzigen Zeitpunkt keine weiteren Bewerbungen berücksichtigen können." Das ist - insbesondere für eine auf Executive Search spezialisierte Firma - unprofessionell...
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Erwartbarkeit des Prozesses
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