Starke Firma mit schwacher Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Aarau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kader in Führungskurse senden, wo diese lernen Feedback zu geben und Probleme anzusprechen, sowie wie man diese beheben kann. Selbst- und Fremdeinschätzung fordern und fördern.
Kommunikation
sehr offene und direkte Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Man muss aufpassen, manche Mitarbeiter und Vorgesetzte darf man nicht den Rück zudrehen.
Vorgesetztenverhalten
schwach bis sehr schwach, persönliche Probleme mit Mitarbeitern können nicht angesprochen werden, wenn der Vorgesetzte eine Meinung gebildet hat, dann ändert er diese nicht mehr.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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