Unseriöse unehrliche Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hirslanden Klinik Im Park in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Zuverlässige ehrliche Aussagen gegenüber Bewerber sind das Minimum, um jemanden von dem angebotenen Arbeitsplatz zu überzeugen. Alles andere ist eine respektlose Zeitverschwendung des Bewerbers. Keine Antwort mehr, keine Erreichbarkeit ist kein "höflicher" Weg für eine Absage.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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