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Vorstellungsgespräche

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9 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,1
Score-Details

9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Interview ins Nichts

3,7
Bewerber/inHat sich 2026 bei H&M in Genf als Aushilfe beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte nach dem Gespräch auch informieren dass man den Job nicht bekommt und nicht einfach gar nichts mehr sagen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr herabschauend und versnobt

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei H&M in St. Gallen als Sales Advisor Teilzeit beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Redensart und Gesichtsausdrücke während dem Gespräch
Mein Kleiderstil wurde beim Gespräch kritisiert. Mach das bitte nicht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei H & M Hennes & Mauritz AG in Zürich beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Langer und professioneller Prozess mit genügend Flexibilität alle Tests und Interviews zu absolvieren. Pre-screenigs (per webcam) und online Tests werden immer mehr zur Norm und brauchen viel Zeit. Eine gute Balance zwischen persönlichen Interviews und online Tests wurde gefunden. In einem der physischen Interviews könnte man den Arbeitsplatz zeigen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Very professional HR processes

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei H & M Hennes & Mauritz AG in Zürich als Communication Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Strengths, weeknesses, background, personality, leadership qualities
  • Biggest achievements, biggest challenges, biggest mistakes, raffest decision under pressure, etc

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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unpersönlicher geht nicht mehr

2,0
Bewerber/inHat sich 2016 bei h&m als Store Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Interview fand über ein zeitversetztes Video statt. Ich dachte erst eine Person spricht mit mir. Aber falsch gelegen. Es erschien eine Frage auf dem Bildschirm. Man hatte 1,5 Minuten Zeit zum überlegen und 3 Minuten zum antworten. Die eigenen Antworten wurden per eigener Webcam aufgenommen. Ich dachte ich wäre im falschen Film. So etwas unpersönliches habe ich in meinem Leben noch nie erlebt. Da sieht man einfach, dass dort der Mitarbeiter überhaupt nichts wert ist. Ich hab sofort, als die erste Frage erschien gewusst, dass das nicht mein Traumjob ist und niemals wird.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unkomplizierter Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei H&M Hennes & Mauritz in Schattdorf als Sales Advisor beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mehrfachbewertung

Sehr professionell, freundlich und zuvorkommend

5,0
Zusage
Mehrfachbewertung
Bewerber/inHat sich 2018 bei H & M Hennes & Mauritz AG in Zürich als Leasing Legal Support beworben und eine Zusage erhalten und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mehrfachbewertung

Sehr professionell und freundlich

5,0
Zusage
Mehrfachbewertung
Bewerber/inHat sich 2018 bei h&m als Leasing Legal Support beworben und eine Zusage erhalten und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Very professional and structured recruitment process

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei h&m als Customer Loyalty Responsible beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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