Unmodern, wenig flexibel und keine Wertschätzung - Mitarbeiter werden kleingehalten - Bodensee lieber für Urlaub
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleiderkonto, Ermäßigungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die falsche Art Mitarbeiter zu entwickeln
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Nachdem diverse Bereiche ab 2014 zusammengeschraubt wurden und Mitarbeiter seit diesen Zeiten nicht ehrlich informiert werden, ist die Stimmung auf Alarm-Modus.
Kommunikation
Schlecht: Die Glaubwürdigkeit der Konzernergebnisse scheint gelenkt. Die Infokultur seitens der Führungsebene ist ein Desaster
Kollegenzusammenhalt
Es bilden sich nette Pflichtgemeinschaften.
Work-Life-Balance
Schlimm. Es gibt stempelnde Angestellte/Ameisen mit 42Wochenstunden und 20 Tagen Urlaub oder Führungskräfte mit 25-30Tagen Urlaub und selbstbestimmter Arbeitszeit, die es gestattet, ab 17h zu gehen oder den Freitag ab 14h ausklingen zu lassen. Die erste Gruppe hat leider wenig W-L-Balance.
Vorgesetztenverhalten
Machohaft, teilweise sexistisch. Sehr machtvoll und teilweise intrigant. Insgesamt: wenig Wertschätzung.
Zu bemerken ist auch der Schutz innerhalb der Führungsriege. Wer sich besonders viel Mühe gibt und shakehands mit der Familie Holy betreibt, kann seinen Job halten und die Prämie bekommen.
Interessante Aufgaben
Kollektionsrhythmus klassisch.
Gleichberechtigung
Frauen sind nach wie vor deutlich weniger auf Führungsebenen vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Neutral
Arbeitsbedingungen
Normal. Schweizer würden die Arbeit nicht machen. An alle Deutschen und anderen EU-ler: Lassen Sie sich nicht blenden vom Schweizer Gehalt. Die Lebenshaltungskosten sind hoch. Lassen Sie sich nichts falsches vorrechnen. Am Anfang ist die HR sehr gewinnend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema Nachhaltigkeit soll zwar behandelt werden. Die Organisation kümmert sich aber null darum.
Gehalt/Sozialleistungen
Grenznahes Gehalt. Fahren Sie lieber in den Urlaub an den Bodensee.
Image
Wird leider immer schlechter. Die Marken laufen schlecht, weil keine Weiterentwicklung stattfindet.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund de internen Krise nur improvisiert oder gestoppt