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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hoval Schweiz die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 60 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hat noch sehr viel Luft nach oben. Man hat sich untereinander oft missverstanden oder durch Drittpersonen Dinge erfahren, was schade war.
Wenn sich ein Unternehmen "familiär" nennt, sollte man es auch so repräsentieren können...
Leider habe ich den Zusammenhalt bei den wenigsten zu spüren bekommen.
Könnte sich verbessern. Man muss sich auch einigermassen verstehen können wenn es zwischenmenschlich schwierig ist... Grob gesagt finde ich, dass Respekt auch von älteren / höhergestellte Personen noch gelernt werden muss. Dazu waren auch nicht alle ehrliche Persönlichkeiten.
Ich fand vieles interessant und abwechslungsreich.
Schöne Arbeitsplätze, modern und neu eingerichtet. Flexibilität und Teamgedanke stark vorhanden.
Es war immer eine angespannte Atmosphäre. Ich sage nicht, dass man es immer lustig haben muss, aber ein wenig Freude an der Arbeit zu haben wäre auch nicht übel gewesen.
Das nahm mir schnell die Lust am Morgen aufzustehen und zur Arbeit zu fahren...