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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Finger weg von diesem Arbeitgeber

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sie ist geprägt von mangelnder Wertschätzung, unzureichender Kommunikation und einem angespannten Umgangston. Entscheidungen werden häufig ohne transparente Begründung getroffen, und konstruktive Rückmeldungen finden kaum statt. Statt eines offenen Austauschs herrscht vielfach Unsicherheit, wodurch ein Klima entstanden ist, in dem man sich nicht traut, Probleme oder Verbesserungsvorschläge anzusprechen. Dies wirkt sich nicht nur negativ auf die Motivation, sondern auch auf die Qualität der Zusammenarbeit und die Arbeitsleistung aus.

Image

Es besteht der Eindruck, dass Mitarbeitende gezielt dazu angehalten oder beeinflusst werden, auf Plattformen wie Kununu positive Bewertungen über das Unternehmen abzugeben. Dies wirkt nicht authentisch und verzerrt das öffentliche Bild des Arbeitgebers.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, allerdings auch schwierig durchziehbar wenn keiner vom Team bis 17.00 im Büro bleiben will und doch der Telefondienst sichergestellt werden sollte.

Kollegenzusammenhalt

Zusätzlich ist es für mich sehr befremdlich, dass am Arbeitsplatz regelmäßig Bier konsumiert wird und alkoholische Getränke offen präsent sind.

Statt Zusammenhalt gibt es häufig Ausgrenzungen und von gewissen Mitarbeitern ständiges Geläster. Mitarbeitende werden systematisch schlecht dargestellt oder isoliert, was für mich den Charakter von Mobbing annimmt.

Zusätzlich entsteht der Eindruck, dass bestimmte „Lieblinge“ bevorzugt behandelt und öffentlich gelobt werden, während andere keine Anerkennung erhalten oder übergangen werden.

Vorgesetztenverhalten

Teils einschüchternden Umgangston. Kritik wird nicht konstruktiv, sondern in einer Weise geäußert, die Angst und Unsicherheit erzeugt.

Zudem fehlt es aus meiner Sicht an der notwendigen fachlichen und menschlichen Führungskompetenz. Die Vorgesetzten wirken in ihrer Rolle unerfahren und nicht ausreichend auf Führungsverantwortung vorbereitet.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Organisation und Kommunikation. Nichts ist klar geregelt oder festgehalten.

Kommunikation

Die interne Kommunikation ist unklar, widersprüchlich und oft unvollständig. Wichtige Informationen werden verspätet oder gar nicht weitergegeben, wodurch Missverständnisse und vermeidbare Fehler entstehen.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe*r ehemalige*r Mitarbeiter*in

Wir distanzieren uns deutlich von jeder Form einer Alkoholkultur am Arbeitsplatz während der Arbeitszeit.

Wir setzen uns ein für ein Betriebsklima, in dem Wertschätzung, gegenseitiges Vertrauen, Leistungsbereitschaft, Kameradschaft und Erfolg ein harmonisches Ganzes bilden. Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig.

Huwiler Services AG

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

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Top Arbeitgeber!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man befindet sich immer auf Augenhöhe, von Sachbearbeiter bis zur Geschäftsleitung. Anliegen werden immer sofort angegangen und umgesetzt.
Als Arbeitnehmer wird man sehr geschätzt. Dies spürt man im Alltag und an den regelmässig stattfindenden Mitarbeiter-Events, welche grosszügig gestaltet werden.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation muss unbedingt verbessert werden. Gerade mit Homeoffice und Teilzeitpensen sind selten alle Teammitglieder gleichzeitig anwesend, sodass teilweise Informationen hängen bleiben.
Teamintern sowie in der gesamten Firma muss zeitnahe und flächendeckend informiert werden. Am besten geschieht dies auf einer einheitlichen Weise (z.B. Info-Portal). Zurzeit finden diese auf verschiedene Arten statt (E-Mail, Teams, mündlich), was teilweise schwierig ist.

Work-Life-Balance

Hervorragend! Flexible Arbeitszeiten ohne Blockzeiten ermöglichen das Arbeiten nach individuellen Bedürfnissen und in Abstimmung mit dem Leben! Im Sommer ab 15:00 in die Badi? Kein Problem!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden grosszügig unterstützt und regelmässig auch intern angeboten. Auch als Quereinsteiger erhält man hier eine Chance inklusive Aufstiegschancen - einfach toll!

Vorgesetztenverhalten

Man wird beachtet, unterstützt, gefördert und gefordert und vor allem sehr geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten von max. 4 Personen pro Büro sorgen für eine gemütliche Atmosphäre.

Kommunikation

Die Kommunikation muss dringend ausgebaut werden - auf sämtlichen Stufen.

Interessante Aufgaben

Ein breites Aufgabengebiet mit vielen Facetten garantieren ein Arbeitsleben ohne Eintönigkeit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Work-Life-Balance trifft Wertschätzung!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Respektvoll, offen und auf Augenhöhe

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance wird bei Huwiler nicht nur versprochen, sondern wirklich gelebt. Ich arbeite Teilzeit. Mit Kindern bin ich dank Homeoffice und Flexibilität bestens aufgehoben.

Kollegenzusammenhalt

Ein tolles Team mit echtem Zusammenhalt. Huwiler legt Wert auf gemeinsame Teamanlässe und fördert damit den Kollegenzusammenhalt aktiv.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte, die zuhören, unterstützen und auf Augenhöhe agieren – einfach großartig.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze mit Stehpulten, ergonomischen Stühlen und hellen Räumen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Naja

3,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Unterstützung durch AG

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Immer mehr digital


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Cooler Arbeitgeber …

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Bern-Ostermundigen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen bietet ein vielseitiges Aufgabengebiet und ist ein attraktiver Arbeitgeber.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist sehr angenehm. Es herrscht eine offene und ehrliche Art, die von allen gelebt wird.

Image

Das Unternehmen ist ausserhalb der Branche grundsätzlich nicht sehr bekannt aber geniesst aber einen guten Ruf.

Work-Life-Balance

Der Ausgleich zwischen Privatleben und Arbeit lässt sich sehr gut vereinbaren. Auch Ausnahmesituationen im Familienleben werden ausnahmslos berücksichtigt und man wird unterstützt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden immer gefördert und – sofern sie branchenspezifisch sind – zu 100 % von Huwiler übernommen.

Gehalt/Benefits

Die Löhne sind fair und die zusätzlichen Goodies wie Förderbeiträge an Fitness Abos, Beitrag an das Mobiltelefon, Entschädigung für Homeoffice usw. sind super.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist super. Wann immer es möglich ist, werden gemeinsame Aktivitäten unternommen. Dies fördert nicht nur das Miteinander, sondern trägt auch zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei. Ob beim gemeinsamen Mittagessen, bei Teamevents oder spontanen Fübi's – das Gemeinschaftsgefühl steht immer im Vordergrund.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben stehts ein offenes Ohr für Anliegen. Vorschläge werden gehört und – sofern machbar – auch umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet mit einem Stehpult, einem ergonomischen Stuhl und einem grossen Flachbildschirm. Es stehen mehrere Küchen zur Verfügung, in denen ich mich zwischendurch verpflegen kann. Der grosse Pausenraum bietet eine angenehme Atmosphäre für das gemeinsame Mittagessen und den Austausch mit anderen Mitarbeitenden.

Kommunikation

Es findet eine offene und transparente Kommunikation statt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind spannend und vielseitig. Es handelt sich um einen attraktiven Mix aus allen Facetten der Immobilienbuchhaltung und beinhaltet das gesamte Spektrum an buchhalterischer Tätigkeiten.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Ein Arbeitgeber, bei dem man gerne bleibt.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Huwiler herrscht ein durchweg respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander. Entscheidungen werden zügig und transparent getroffen, was den Arbeitsalltag effizient und angenehm gestaltet. Besonders hervorzuheben ist das offene Ohr, das man hier füreinander hat – Anliegen und Ideen finden stets Gehör. Teamevents und Firmenanlässe sind hervorragend organisiert und tragen spürbar zur positiven Teamdynamik bei. Auch die Möglichkeit zur internen Weiterentwicklung wird aktiv gefördert, wodurch man sich sowohl fachlich als auch persönlich entfalten kann.
Insgesamt bietet Huwiler ein Arbeitsumfeld, das durch Vertrauen, Effizienz und Gemeinschaft überzeugt.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team ist super – man begegnet sich auf Augenhöhe, unterstützt sich gegenseitig und hat auch mal Zeit für ein Lachen zwischendurch.

Work-Life-Balance

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie funktioniert super. Teilzeitarbeit auch in Führungspositionen möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt defintiv die Chance dazu.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten begegnen einem auf Augenhöhe & haben immer ein offenes Ohr.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fair, wertschätzend und motivierend

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden ermöglicht und aktiv unterstützt

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen wird unter anderem auch von der Teamleitung aktiv gefördert. Eine Überlastung einzelner wird vermieden.

Vorgesetztenverhalten

Anliegen werden von der Teamleitung, HR sowie der Geschäftsleitung ernst genommen, zeitnah besprochen und gemeinsam in ein stimmiges Ziel überführt.

Arbeitsbedingungen

Gleitzeit und Homeoffice möglich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Verständnisvoller Arbeitsgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Locker

Work-Life-Balance

Bei 100% Anstellung, zwei Tage Homeoffice & flexible Arbeitszeiten

Vorgesetztenverhalten

Reagiert schnell und auch für kleine Fragen/Anliegen erreichbar

Arbeitsbedingungen

Moderner Laptop & Einrichtung für Homeoffice werden zur Verfügung gestellt

Kommunikation

Die interne Kommunikation könnte noch verbessert werden


Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Von aussen Hui von innen Pfui

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bern-Ostermundigen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel hintendruch. Man muss fehlerfrei sein und am besten nach 4 Wochen alles beherschen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe*r ehemalige*r Mitarbeiter*in

Vielen Dank für das offene Feedback. Wir verstehen, dass nach einem Austritt manchmal Enttäuschung und Unverständnis mit der beruflichen Veränderung einhergeht.

Die ersten Wochen in einem neuen Arbeitsverhältnis sind dazu da, gemeinsam herauszufinden, ob die Erwartungen und Anforderungen für beide Seiten passen. Manchmal ergeben sich dabei Erkenntnisse, die zu schwierigen Entscheidungen führen – solche Situationen sind nicht einfach.

Falls Du gerne nochmals das Gespräch mit uns suchen möchtest, stehen wir Dir gerne zur Verfügung.

Für Deinen weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir Dir alles Gute und viel Erfolg.

Huwiler Services AG

Familiäres Unternehmen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Ostermundigen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Team, toller und familiär Umgang in der ganzen Firma

Arbeitsatmosphäre

Tolles und familiäres Arbeitsklima

Image

Familiär

Work-Life-Balance

Homeoffice, Gleitzeit und kurzfristige Freitage sind problemlos möglich

Karriere/Weiterbildung

Wird ermöglicht

Kollegenzusammenhalt

Super Team- und Firmenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Vollausgestatteter eigener Arbeitsplatz und Einrichtung für Homeoffice werden bereitgestellt

Kommunikation

Änderungen werden meistens rasch kommuniziert

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeit


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Huwiler Services durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 73% der Bewertenden würden Huwiler Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Huwiler Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.