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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Der Spezialist für Industriebauten.

Wer wir sind

Seit 1966 ist die IE Group der erfahrene Spezialist für Industriebauten. Mit über 60 Jahren Erfahrung planen wir konsequent von innen nach aussen: Zuerst stehen die Produktions- und Betriebsabläufe im Fokus, erst danach das Gebäude. Dieser ganzheitliche Ansatz schafft nachhaltige, effiziente und zukunftsfähige Lösungen für die Industrie.

Bei uns arbeiten Fabrik- und Betriebsplaner, Logistikexperten und Hygiene- und Reinraumspezialisten eng mit Architekten und Ingenieuren zusammen. Unser Ziel: individuelle und ganzheitliche Lösungen, die exakt auf jedes Bauprojekt abgestimmt sind.

Mit Standorten in Zürich und München entwickeln rund 140 Mitarbeitende die besten Lösungen für industrielle Herausforderungen in den Branchen Food, Life Science, Plast und Technology. In den vergangenen sechs Jahrzehnten wurden bereits über 1'500 Projekte erfolgreich realisiert.

Ein besonderes Merkmal der IE Group ist unsere Eigentümerstruktur: Das Unternehmen befindet sich zu 100 % im Besitz seiner rund 140 Mitarbeitenden. Dieses Beteiligungsmodell fördert unternehmerisches Denken, langfristige Verantwortung und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit, sowohl innerhalb des Unternehmens als auch mit unseren Kunden.

Produkte, Services, Leistungen

Von der strategischen Entwicklung bis zur schlüsselfertigen Übergabe begleiten wir unsere Kunden durch den gesamten Planungs-, Bau- und Realisierungsprozess. Mit bewährter Methodik, interdisziplinären Teams und einem ganzheitlichen Ansatz schaffen wir nachhaltige Lösungen für industrielle Herausforderungen.

Unsere vier Kernkompetenzen greifen nahtlos ineinander und bilden die Grundlage für den langfristigen Erfolg unserer Projekte. Unser Leistungsspektrum umfasst die Standortentwicklung, Fabrikplanung, Architektur & Bauplanung sowie die Baurealisierung. Ergänzt werden diese Kernleistungen durch Spezialleistungen in den Bereichen Logistikplanung, Hygiene- und Reinraumplanung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit.

Perspektiven für die Zukunft

Du möchtest viel bewegen und schätzt ein Team, das auf Fairness und Zusammenhalt baut? An unserem Standort in Zürich gestaltest du als Mitunternehmer in interdisziplinären Teams spannende und abwechslungsreiche Industriebauprojekte – eigenverantwortlich und doch gemeinsam.

Kennzahlen

Mitarbeitende140

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    91%91
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    91%91
  • DiensthandyDiensthandy
    91%91
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    82%82
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    77%77
  • InternetnutzungInternetnutzung
    73%73
  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • CoachingCoaching
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    36%36
  • RabatteRabatte
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    18%18
  • KantineKantine
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5

Was IE Group / IE Industrial Engineering Zürich AG über Benefits sagt

Die IE Group bietet attraktive Benefits wie ein leistungsorientiertes Bonussystem, flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das Unternehmen ist zu 100 % im Besitz ihrer Mitarbeitenden. Durch das innovative und nachhaltige Beteiligungsmodell haben die Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich am Unternehmen zu beteiligen und direkt am Unternehmenserfolg der IE Group zu partizipieren.

Ergänzt wird das Angebot durch Coaching und Mentoring, SBB Halbtax, Corporate Benefits, Badekarten, Parkplätze, einen gesundheitsgerechten Arbeitsplatz und weitere attraktive Zusatzleistungen.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir sind überzeugt: Die besten Ergebnisse entstehen in einem Umfeld, in dem man sich wohlfühlt. Deshalb legen wir grossen Wert auf eine Kultur des Miteinanders, die über das Tagesgeschäft hinausgeht. Ob bei gemeinsamen Firmenevents, sportlichen Aktivitäten oder Feierlichkeiten – als Mitglied der IE Familie bist du als Mitarbeiter und als Mensch ein wichtiger Teil unserer Gemeinschaft.

Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Unterstützung und Mentoring. Bei uns übernimmst du schnell Verantwortung für anspruchsvolle Projekte und gestaltest Prozesse aktiv mit. Flexible Arbeitszeiten und ein faires Gehaltsmodell sorgen für die nötige Ausgewogenheit zwischen Beruf und Privatleben.

Dich erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein hohes Mass an Eigenverantwortung sowie ein vertrauensvolles und kollegiales Arbeitsumfeld an unserem zentral gelegenen Standort im Zürcher Seefeld.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Für die Planung, Entwicklung und Realisierung anspruchsvoller Industriebauprojekte suchen wir engagierte und leistungsorientierte Teamplayer in den Bereichen:

  • Architektur
  • Bauingenieurwesen
  • Betriebsplanung
  • Projektleitung

Link zu Stellenangeboten: Offene Stellen in der Schweiz (Zürich) | IE Group

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei IE Group / IE Industrial Engineering Zürich AG.

  • Standort Zürich:

    Alexandra Romer | HR

    zuerich@ie-group.com

    Standort München:

    Malena Edinger | HR

    karriere.muenchen@ie-group.com

  • Uns ist wichtig, dass wir zueinander passen, daher freuen wir uns besonders über Bewerber, die folgende Eigenschaften mitbringen: Selbstständig, aufgestellt, partnerschaftlich, sympathisch, respektvoll, kreativ und engagiert.

  • Unsere aktuell zu besetzenden Stellen findest du auf unserer Website Karriere bei IE Group: Gestalten Sie die Industrie mit uns, aber auch Initiativbewerbungen sind jederzeit willkommen.

    1. Bewerbungseingang: Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse einreichen
    2. Eingangsbestätigung
    3. Erstgespräch: Gegenseitiges Kennenlernen
    4. Persönliches Zweitgespräch vor Ort inkl. Gehaltsverhandlung: Detaillierterer Austausch zur ausgeschriebenen Stelle sowie erstes Kennenlernen des Teams und Büros
    5. Vertragsunterzeichnung: Gemeinsame Klärung der letzten Details und Vertragsabschluss
    6. Erster Arbeitstag & Onboarding mit Mentoring

    Bei Fragen zu unseren Stellenangeboten oder zum Bewerbungsprozess stehen wir dir gerne persönlich zur Verfügung.

  • Über die Formulare auf der Website: Offene Stellen in der Schweiz (Zürich) | IE Group

  • Unter dem Punkt "Bewerbungstipps" erfährst du wie der Bewerbungsprozess bei uns abläuft.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Attraktives Beteiligungsmodell, spannende Projekte, viele und tolle Firmenanlässe, angenehme Arbeitsathmosphäre.
Bewertung lesen
das Arbeitsklima, das Beteiligungsmodell, die vielen Freiheiten und die interdisziplinäre Zusammenarbeit
Bewertung lesen
Flache Hierarchien und maximale Transparenz.
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Es herrscht zu jeder Zeit Transparenz über die Projekte und Entwicklung der Firma. Ideen können jederzeit eingebracht werden, und die eigene Entwicklung wird unterstütz (on the job oder extern).
Bewertung lesen
Es herrscht vorwiegend ein freundlicher Umgangston.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es wird zeitweise mit unterschiedlichen Ellen gemessen, obwohl hochgehalten wird, dass alle gleich sind. Erfolg und Geld zählt zeitweise mehr als der Mensch dahinter.
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Nichts ausser dem Stau am Morgen und am Abend
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...fällt mir echt nich viel ein
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Architekturkompetenz besser nach Aussen zeigen - ist in Arbeit.
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Personalführung existiert fast nicht, da stark auf Eigenverantwortung gesetzt wird.
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Einführung Vaterschaftsurlaub
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von IE Group / IE Industrial Engineering Zürich ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Gute Arbeitsbedingungen, attraktiver Standard mitten im Zürcher Seefeld. Gute ÖV-Anbindungen.
5
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Alles was man braucht
5
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sehr viele Freiheiten
5
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Super Vorteile
5
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Grosszügige moderne Büros mit höhenverstellbaren Arbeitstischen. Alle kriegen einen modernen Laptop inkl. Mobiltelefon.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IE Group / IE Industrial Engineering Zürich ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


War in den Projekten sehr schlecht. Wurde häufig thematisiert.
2
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Es finden zweimal im Monat Sitzungen statt, bei denen die Geschäftsführung über Entwicklungen in der IE informiert, ohne jedoch gross Fakten zu liefern. In den Projekten fliesst die Kommunikation besser, ist jedoch stark vom Projektleiter abhängig. Eine Projektleiterin sucht man leider vergebens.
2
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Man wird bei Weiterbildungen finanziell unterstützt, muss diese aber auch aktiv einfordern.
5
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Viele Möglichkeiten
5
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Man darf sich weiter bilden und bekommt Bezuschussung.
5
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Wenn du willst, kannst du dich weiterentwickeln
5
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Weiterbildung wird unterstütz. Karriere nur begrenzt möglich wegen der Hirarchie und den starren Vorgaben.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IE Group / IE Industrial Engineering Zürich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet IE Group / IE Industrial Engineering Zürich besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IE Group / IE Industrial Engineering Zürich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IE Group / IE Industrial Engineering Zürich als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
Kultur
IE Group / IE Industrial Engineering Zürich
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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