Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 110 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TERTIANUM die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 85 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
110 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Coole Mitarbeiter aber der Küchen Cheff mis vieles mit zweierlei Mass(hatt seine Lieblinge)
Wir sind alle mit allen sehr gut befreundet und können scherzen und spass haben jung wie auch alt
Ja einige mitarbeiter geben sich mühe und kommunizierrn das korrekte weiter andereseitz haben wir auch 2/3 welche es null interessiert und garnichts weiterleitet und dan hat die Frühschicht in der Pflege probleme und muss sst dahinter
Toxisches Miteinander von der Geschäftsleitung, nette Kollegen