Viel Potenzial, aber Defizite in Unternehmenskultur und Unternehmensführung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen.
- Moderne Ausrichtung des Unternehmens.
- Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Fehlende Wertschätzung.
- Teilweise mangelnde Transparenz in der Kommunikation.
- Hohe Belastung durch Personalmangel.
- Aus meiner Sicht zu wenig Vertrauen in die Mitarbeitenden.
Verbesserungsvorschläge
- Mitarbeitenden mehr Vertrauen entgegenbringen.
- Entscheidungen transparenter kommunizieren.
- Personelle Ressourcen realistischer planen.
- Zusätzlichen Einsatz stärker anerkennen und wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hing stark von der jeweiligen Situation ab. Während im Team oft ein angenehmer Umgang herrschte, führte die hohe Arbeitsbelastung durch personelle Engpässe zu unnötigem Stress. Wertschätzung für zusätzlichen Einsatz habe ich nur selten wahrgenommen.
Image
Nach außen wirkt das Unternehmen modern und innovativ. Meine persönlichen Erfahrungen im Arbeitsalltag entsprachen diesem Bild jedoch nicht immer.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich war die Work-Life-Balance in Ordnung. Durch personelle Engpässe entstand jedoch zeitweise eine hohe Arbeitsbelastung.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe nur begrenzte Entwicklungsmöglichkeiten wahrgenommen.
Gehalt/Benefits
Das Grundgehalt war fair und wurde pünktlich bezahlt. Darüber hinaus gab es während meiner Zeit im Unternehmen jedoch weder Lohnerhöhungen noch Bonuszahlungen oder andere finanzielle Anerkennungen. Die Benefits wurden eher reduziert als ausgebaut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gab Bemühungen in diesem Bereich, auch wenn ich nicht alle Maßnahmen beurteilen kann.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen waren hilfsbereit und unterstützten sich gegenseitig. Gerade in schwierigen Phasen war der Zusammenhalt im Team eine wichtige Stütze.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier habe ich keine negativen Erfahrungen gemacht
Vorgesetztenverhalten
Ich hätte mir mehr Vertrauen in die Mitarbeitenden und einen wertschätzenderen Umgang gewünscht. Entscheidungen waren nicht immer nachvollziehbar und Verantwortung wurde aus meiner Sicht teilweise ungünstig verteilt.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung war grundsätzlich gut. Die eigentliche Herausforderung lag weniger in den Arbeitsmitteln als in der personellen Besetzung.
Kommunikation
Informationen wurden nicht immer transparent oder rechtzeitig weitergegeben. Prioritäten änderten sich teilweise kurzfristig, was die Arbeit erschwerte. Mehr offene Kommunikation würde Missverständnisse vermeiden.
Gleichberechtigung
Ich habe keine Benachteiligung erlebt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren abwechslungsreich und boten die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse mitzugestalten. Gerade diese Vielfalt hat mir gefallen.