124 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
124 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Innovation Process Technology Bewertungen
Innovation
Process
Technology
124 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Kompetente und Sympatische Mitarbeiter
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Innovation Process Technology AG in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovativ, super Kollegen, überschaubare Grösse
Arbeitsatmosphäre
Kollegiale Zusammenarbeit. Regelmässige Team- und Firmenevents.
Image
Unternehmen hat einen guten Ruf. Wir arbeiten partnerschaftlich zusammen.
Work-Life-Balance
Es wird hart gearbeitet, aber Überstunden werden kompensiert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird stark gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir reisen fast immer mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Wir untersützen nonprofit Organisationen.
Kollegenzusammenhalt
Bei Fragen helfen Kollegen weiter - auch wenn sie in anderen Projekten tätig sind
Vorgesetztenverhalten
sehr offene Kultur
Arbeitsbedingungen
Arbeit fast immer bei Kunden vor Ort. Teilweise muss gereist werden.
Kommunikation
Management informiert monatlich über Ergebnisse etc.
Interessante Aufgaben
sehr innovative Themen
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Stolz ein Teil dieser Truppe zu sein! Super Leute, spannende Kundenprojekte und vieles mehr!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Innovation Process Technology in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, das Wohl des Mitarbeiters ist steht im Zentrum, Fairness, Transparenz, cool Events, spannenden Projekte, coole Leute, «We hire for attitude and we train for skills» .. und und und!
Image
Es sind die Leute, welche das Herz der IPT bilden. Alles sehr familiär und fair. Hier fühlt man sich wohl! Merci.
Gehalt/Benefits
Top.
Kollegenzusammenhalt
Ihr seid unglaublich ;-)
Kommunikation
Es wird nicht über die Köpfe hinweg entschieden, es herrscht stehts eine sehr transparente Kommunikation mit dem Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Hängt stark vom jeweiligen Kundenprojekt ab. Es ist jedoch so, dass die IPT auf die Wünsche der Mitarbeiter eingeht und somit alles sehr gut geregelt ist.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr guter Arbeitgeber mit Fokus auf Zusammenhalt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze bei der ipt vor allem den direkten Zugang zur Geschäftsleitung und die transparente Kommunikation. Des Weiteren wird wirklich Wert darauf gelegt was die Mitarbeiter denken und man investiert auch in die Förderung der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsleitung legt grossen Wert darauf, das sich die Mitarbeiter bei den Kunden wohl fühlen.
Work-Life-Balance
Die Freizeit kann unter dem vielen Reisen leiden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine klares Karrieremodell
Kollegenzusammenhalt
Sehr grosser Zusammenhalt, die Mitarbeiter sind stark daran interessiert sich gegenseitig zu helfen.
Arbeitsbedingungen
Abhängig vom Kundenprojekt. Bisher sehr gute Erfahrungen gemacht.
Kommunikation
Sehr transparente Kommunikation, die Mitarbeiter werden voll integriert. Die Geschäftsleitung gibt sich Mühe dies auch zu verbessern und holt Feedback bei den Mitarbeitern ab.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr spannende Projekte, der Mitarbeiter selber ist aber in der Pflicht seine Wünsche zu äussern und damit sein Tätigkeitsgebiet festzulegen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Offenes, faires, respektvolles Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology in Bern gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Leute, super Firma, interessante Jobs (klingt kitschig, ist aber wahr...)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
IPT kümmert sich stark um das Wohl der Mitarbeiter (z.B. regelmässige längere Mitarbeitertreffen während der Arbeit, "gesponserte" Events in der Freizeit).
Der Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitern wird stark gefördert: man hilft einander und zusammen.
Es gibt ein grosses Mitspracherecht. IPT bietet viele Möglichkeiten, sich aktiv einzubringen (z.B. Anlässe organisieren, sich weiterbilden, Offerings erstellen etc.).
Es herrscht eine sehr flache Hierarchie (direkter Kontakt zu Vorgesetzten). Damit fühlt man sich sofort wahrgenommen und kann Anliegen auch wirklich kundtun. Die Unternehmung kümmert sich um Bedürfnisse und Anregungen der Mitarbeiter ("offenes Ohr").
Als extrem angenehm empfinde ich die grundsätzlichen Einstellungen der Unternehmung. Der Mitarbeiter wird als Persönlichkeit wahrgenommen, man geht optimistisch an Probleme ran, Projekte werden mit grossem Elan, Motivation und "abenteuerlust" angegangen.
All diese Eigenschaften machen ipt sympathisch. Vielleicht kann eine Unternehmung nicht sympathisch sein, aber bei ipt bilden die Mitarbeiter die Unternehmung. Und erstere sind sympathisch :-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ipt versucht, die Arbeitswege von Mitarbeitern zu Kunden so kurz und angenehm wie möglich zu gestalten (z.B. 1.-Klasse GA, teilweise kann man im Zug arbeiten, teilweise von zuhause aus). Trotzdem kann es vorkommen, dass Mitarbeiter lange Pendelstrecken in Kauf nehmen müssen - das ist im Consulting-Betrieb halt so. Dies wird aber klar kommuniziert und kann sich auch wieder ändern, wenn es einen Projektwechsel gibt.
Verbesserungsvorschläge
Es gab bereits einige Bewertungen mit "Verbesserungsvorschläge: keine".
Vor meiner Anstellung dachte ich "Ist doch lächerlich. Sowas kann nicht sein. Wenn ich dort arbeiten kann, werde ich da schon etwas hinschreiben". Tja, jetzt habe ich den Salat und finde selber nichts. Deshalb setze ich hier einen Platzhalter rein, für den Fall, dass mir irgendwann etwas einfällt...
Arbeitsatmosphäre
Die zahlreichen spannenden und vielfältigen Mitarbeiter-Anlässe tragen sehr viel dazu bei, dass ein äusserst angenehmes Betriebsklima herrscht. Jeder kennt jeden Mitarbeiter.
Auf individuelle Boni wird verzichtet, vielmehr arbeitet man gemeinsam an einem guten Betriebsergebnis. Diese Einstellung zeigt den Charakter von ipt. Man will egoistisches Streben nach Ruhm vermeiden (was jedoch nicht heisst, dass Beiträge und ausserordentliche Einsätze nicht geschätzt werden). Damit schafft die Unternehmung ein sehr ausgeprägtes Zusammengehörigkeitsdenken, das wiederum der Arbeitsatmosphäre zugute kommt.
Generell erlebt man eine "gute Zeit" miteinander, man arbeitet und lacht zusammen.
Work-Life-Balance
Wenn die Projektarbeit nicht zu sehr eingeschränkt wird (kundenabhängig), lässt die Unternehmung einem sehr viel Freiraum
Karriere/Weiterbildung
Aus- und Weiterbildungen werden aktiv unterstützt. Mitarbeiter können sich auf mehrere Arten einbringen und sich "hocharbeiten"
Gehalt/Benefits
Viele Mitarbeiterevents gelten als Arbeitszeit. Es gibt Essenszuschläge, je nach Situation wird ein 1. Klasse-GA offeriert. Jeder Mitarbeiter erhält ein Mobile-Abo und ein sich regelmässig auffüllendes Guthaben, um sich Produkte im Rahmen von "Bring-Your-Own-Device" zu kaufen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ipt setzt sehr stark auf den öffentlichen Verkehr. Der Büroalltag hängt stark vom Kunden ab. Im Hauptsitz sind mir weder grosse Engagements noch grosse "Sünden" bei Umwelt und Soizalem bekannt.
Kollegenzusammenhalt
Dass alle vorangehenden Bewertungen so positiv ausfielen, betrachtete ich zuerst skeptisch. Als Mitarbeiter kann ich diese jedoch bestätigen. Es ist unglaublich, eine Unternehmung mit knapp 100 Mitarbeitern aufzubauen/ zu führen, wo alle so motiviert und hilfsbereit sind. Man lebt zusammen denselben "Spirit". Neue Leute werden sofort gut aufenommen und wie Freunde behandelt. Es herrscht ein sehr freundliches Klima zwischen den Angestellten, man trifft sich privat etc.
Dank regelmässigen Mitarbeiteranlässen sieht man sich auch oft, wenn man in unterschiedlichen Projekten und Orten arbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich selber nicht direkt bewerten. Aber von dem, was ich erlebt habe, werden alle Personen gleich behandelt. Es gibt keine "junge" und "alte" Gruppe oder so.
Wenn ich selber das Alter überschreiten werde, kann ich die Bewertung ja noch immer präzisieren...
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind sehr kompetent, offen und äusserst motiviert. Man merkt, dass sie sich für Mitarbeiter und Unternehmung einsetzen. Das Verhältnis zu den Angestellten ist sehr kollegial.
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehme Bedingungen in den Büros. Bei Projektarbeiten ist dies kundenabhängig
Kommunikation
Die Unternehmung operiert sehr offen. Die Mitarbeiter sind immer im Bild, was gerade läuft. Die Geschäftsleitung erklärt, wie es um die Finanzen steht, wo es Handlungsbedarf gibt etc. Bei diesen regelmässigen Berichten fühlt man sich eher als Mitinhaber als als Mitarbeiter...
Mitarbeiter können auch ihre Anliegen einbringen und werden gehört. Oder die Mitsprache wird auch aktiv gefördert, man schätzt kritiken und Verbesserungsvorschläge von den "Arbeitern an der Front".
Interessante Aufgaben
Es gibt ein sehr abwechslungsreiches Repertoire an Projekten. Mit welcher Arbeit man konkret beschäftigt sein wird, lässt sich schwer sagen, weil Tätigkeiten, Kunden, Partner der Unternehmung und der Personalbedarf in den Projekten sich ändern.
ipt fokussiert sich dabei i.d.R. auf Integrationsprojekte. Dabei gibt es ein umfangreiches Spektrum an Aufgaben von Beratung, Entwicklungsarbeiten bis hin zu Testing.
Die Unternehmung berücksichtigt es grundsätzlich, wenn Mitarbeiter "Abwechslung" brauchen und sich nach einer gewissen Zeit mit neuen Projekten, Arbeitsumfeldern oder Technologien auseinandersetzen wollen. Manchmal werden solche "Austauschprogramme" regelrecht gefördert.
Image
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hires for attitude and trains for skills
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zürich gearbeitet.
Image
Sehr positives Bild der Mitarbeiter über die [ipt]. Weit überdurchschnittlich ausgezeichnete Qualifikation der Mitarbeiter.
"Best Place to Work"
Nach 5 Minuten im Interview wusste ich: da will ich hin.
In Fachkreisen anerkannter Spezialist.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten hängen vom aktuellen Projekt und dem Projektstatus ab; es wird aber darauf geachtet, dass eine gute Balance besteht.
Urlaub muss immer unter Berücksichtigung des aktuellen Projektes geplant werden; wenn keine Konflikte entstehen, kann prinzipiell jederzeit Urlaub genommmen werden. Auch kurzfristig.
Längere Abwesenheiten ( 2 Monate) sind möglich.
[ipt] sponsort/organisiert selbst viele Events für die Mitarbeiter: Allen voran Biken; dann Skifahren, Wandern, ...
Karriere/Weiterbildung
Ständige interne Treffen fördern den Wissenstransfer.
Externe Weiterbildungen, Konferenzbesuche und Zertifizierungen sind an der Tagesordnung, allerdings muss der Mitarbeiter eine gute Portion Eigeninitiative mitbringen.
Nebenberufliches Studium wird unterstützt.
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt und viele kleinere und mittlere Benefits (Firmenhandy, Halbtax/GA, Weiterbildungen, nicht kleinlich bei Spesen,...).
Bonusregelung ist für alle gleich und abhängig vom Gesamterfolg der Firma und nicht vom individuellen Kundenumsatz.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter sind immer füreinander da, wenn es um fachliche Angelegenheiten geht. Wissen wird gerne geteilt und weitergegeben.
Soziale Kompetenz ist natürlich individuell, jedoch überdurchschnittlich hoch.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Kommunikation der Geschäftleitung. Alle Strategien und Entscheidungen werden zeitnah, direkt und transparent kommuniziert. Positives und weniger Positives wird offen angesprochen und diskutiert.
Mitspracherecht der Mitarbeiter hängt vom konkreten Fall ab.
Die Geschäftsleitung ist immer erreichbar und offen.
Arbeitsbedingungen
Hängt stark vom Einsatzort ab; beim Kunden hat man in der Regel keine Möglichkeit, darauf Einfluss zu nehmen.
Schöne Offices in Bern und Zug, sehr gut mit ÖV zu erreichen, jeweils nur wenige Gehminuten vom Bahnhof. In Zug befindet sich eine kostenpflichtige Tiefgarage im selben Gebäude.
Kommunikation
Jeden Monat gibt es transparente Berichte zum aktuellen Geschäftsverlauf, die sicherlich ihresgleichen suchen.
Regelmäßige Newsletter des CEOs.
Interessante Aufgaben
Durch den Fokus auf Leading Edge Technologien und die Spezialisierung der [ipt] gibt es sehr viele äußerst interessante Projekte.
Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes ist natürlich projekt- und kundenabhängig.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die IPT pflegt eine einzigartige Firmenkultur. Die Mitarbeiter werden wertgeschätzt. Das fachliche Niveau ist hoch.
Work-Life-Balance
Generell wird zwar viel Wert auf eine gute Work-Life-Balance gelegt, je nach Projekt/Wohnort müssen aber substanzielle Pendelzeiten in Kauf genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung-/entwicklung wird gewünscht/erwartet und aktiv gefördert. Grosszügiges Zeit-Budget für Zertifizierungen, etc., vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Caring and Sharing ist die Devise. Neue Mitarbeiter werden regelrecht umsorgt.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie; sympathische GL, die auf Nachhaltigkeit bedacht ist.
Arbeitsbedingungen
Hängt halt vom Kunden ab. Die IPT selber hat ein BYOD-Programm.
Kommunikation
Transparenz wird gross geschrieben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die beste Firma!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr direkter Draht in die Geschäftsleitung. Super Atmosphäre unter den Mitarbeitern. Man kann sich sehr gut einbringen, neue Ideen werden geschätzt. Initiative wird begrüsst.
Man verspürt eine grosse Unterstützung von Geschäftsleitung und HR.
Arbeitsbedingungen
Kommt auf das Projekt an. Häufig wird vor Ort beim Kunden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Interessanter Job in kollegialem Umfeld
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie, direkte Kommunikation, transparent Information
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Innovation Process Technology AG in Zürich gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut. Zusätzlich gibts noch GA, Essenspauschale, Beteiligung, diverse bezahlte Events
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt, grosse Hilfsbereitschaft
Vorgesetztenverhalten
Management ist immer erreichbar und offen für Gespräche. Man muss aber selber aktiv werden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz stark abhängig vom Kundenprojekt.
Kommunikation
Regelmässige Kommunikation über alle Themen
Gleichberechtigung
Alle sind gleichberechtigt
Interessante Aufgaben
Meist sehr interessante Projekte mit neuen Technologien. Projekte aber auch stark abhängig vom Kunden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.