Eine stark männerdominierte Unternehmenskultur.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlos Obst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Vorgesetzte verhält sich, als wäre er ein „besserer Mensch“. Es gibt wiederholt unpassend Witze über Frauen und abwertende Sprüche. Statt um effiziente Zusammenarbeit geht es eher um Macht – darum, zu zeigen, wer „am meisten Recht“ hat.
Außerdem fallen regelmäßig unpassende Aussagen, zum Beispiel abwertende Bemerkungen über deutsche Universitäten („nur Hochschule in der Schweiz“) oder Witze über schwangere Frauen, die Periode und ähnliche Themen. Das schafft ein unangenehmes Klima. Ich erlebe dort Mobbing und Belästigung am Arbeitsplatz.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Mitarbeitende
Danke, dass Du Deine Erfahrungen mit uns teilst. Es tut uns sehr leid zu hören, dass Du Deine Zeit bei uns so negativ erlebt hast – besonders, weil wir während Deiner Anstellung nichts von diesen Themen erfahren haben.
Die von Dir geschilderten Punkte sind äusserst ernst zu nehmen. Sollten solche Situationen tatsächlich vorgekommen sein, würden sie in den Bereich schwerwiegender Verstösse fallen, denen wir als verantwortungsvolles Unternehmen zwingend nachgehen müssen. Dafür benötigen wir jedoch konkrete Hinweise, damit wir die geschilderten Vorfälle prüfen und den betroffenen Bereich identifizieren können.
Bei IVF HARTMANN stehen allen Mitarbeitenden verschiedene vertrauliche Anlaufstellen zur Verfügung – HR, unsere Vertrauenspersonen, die Angestelltenkommission oder die Sozialberatung, welche anonym kontaktiert werden kann. Wir hätten uns gewünscht, dass Du Dich bereits während Deiner Zeit bei uns an eine dieser Stellen gewandt hättest, damit wir sofort hätten reagieren können.
Falls weitere Mitarbeitende ähnliche Erfahrungen gemacht haben, möchten wir sie ausdrücklich ermutigen, sich vertraulich bei uns zu melden. Nur wenn wir von solchen Vorfällen erfahren, können wir mögliche Missstände erkennen und entsprechend handeln.
Danke für Deine Offenheit.
Freundliche Grüsse
Andreas Hilprecht
HR Business Partner & Specialist Recruiting
IVF HARTMANN AG