175 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
175 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
175 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sicherer Arbeitsplatz, gute IT (kann definitiv massiv schlechter sein), Mitarbeiter wird regelmässig über wichtige Dinge und Pläne informiert, 30 Ferientage
Aufstiegschancen sind begrenzt
Alle Büros renovieren, Klimaanlage montieren
Sehr kollegial und nette Mitarbeiter
Ich hatte immer den Eindruck, dass wir eine gute Firma mit gutem Ruf waren. Wurde auch in meinem Umfeld benieden.
Die IVF hat ein tolles Gesundheitsangebot, schon immer, 30 Tage Ferien für alle, man konnte auch unbezahlt nehmen
Viele interne Kurse. Ich kannte einige Kollegen, die auch Weiterbildungen finanziert bekommen haben.
Lohn war ok, den 14. Monatslohn habe ich sonst noch nie bekommen - habe beim Wechsel nur unmerklich mehr bekommen, wenn ich alles rechne war ich zufrieden (wechselte nicht wegen dem Lohn)
Musste aufgrund Homeoffice nicht jeden Tag auf die Strasse, hatten immer wieder Leute aus der Altra im Einsatz, bildete Lehrlinge aus
Kaum Abgänge, habe langjährige Beziehungen gepflegt
Dienstjahre wurden regelmässig gefeiert, es gab viele Mitarbeiter über 20 Jahre und mehr
Führung war gut und fair, obwohl der Druck überall zugenommen hat
Büro war nett und modern eingerichtet, neue Kantine war toll, leider keine Klimaanlagen
Jeden Monat persönliche MA Kommunikation, ich wusste, was lief.
Fühlte mich fair behandelt, auch viele Frauen in der Führung
Ich hatte sowohl Routine als auch sehr spannende Projektaufgaben - hängt sehr vom Chef und Abteilung ab
Fairer und gemeinschaftlicher Umgang, unabhängig von der Hierarchiestufe. Plus Produkte, die Sinn stiften.
Mehr Unabhängigkeit vom Mutterkonzern.
Entwicklung
nein
Entwicklung
sehr gut
gut
gut
gut
sehr gut
sehr gut
gut
sehr gut
sehr gut
sehr gut
gut
sehr gut
40 std. Woche - sehr angenehm
Viel Tratsch im Team, da es viele Frauen sind.
Sehr unterschiedliche löhne im team
Viel repetitive arbeiten
Flexible working
The mentality. Capitalism at his worst. Most of the people is just thinking his own business
Open your mind, we are not in the 1980s anymore...
Sozialleistungen sind gut, Gehalt not really.
Null
Sicherheit
Alle vorgesetzt kündigen sich
Katastrophal
Null
Mäßig
Schlecht
Kostenlos Obst
Der Vorgesetzte verhält sich, als wäre er ein „besserer Mensch“. Es gibt wiederholt unpassend Witze über Frauen und abwertende Sprüche. Statt um effiziente Zusammenarbeit geht es eher um Macht – darum, zu zeigen, wer „am meisten Recht“ hat.
Außerdem fallen regelmäßig unpassende Aussagen, zum Beispiel abwertende Bemerkungen über deutsche Universitäten („nur Hochschule in der Schweiz“) oder Witze über schwangere Frauen, die Periode und ähnliche Themen. Das schafft ein unangenehmes Klima. Ich erlebe dort Mobbing und Belästigung am Arbeitsplatz.
Sehr viele Dinge
Einseitige Sicht auf manche Abteilungen
Bleibt so eventuell bei Projekten eine Extrarunde gehen
Super Vorgesetzten guter Austausch flache Hierarchie
Definitiv gegeben aber halt nicht immer möglich
Wenn etwas nötig ist wird dies ermöglicht
Mitgestalten erwünscht es wird schon viel getan
Tolles Team
Alles da was man benötigt
Sehr viel Information das Du ist gesetzt
Mega vielseitig mit Entwicklungspotential
Die offene und freundliche Arbeitsatmosphäre.
Noch nichts gesehen.
Da ich meine Tätigkeit bei Hartmann noch nicht aufgenommen habe, kenne ich die Details und Abläufe noch nicht vollständig. Was ich bisher jedoch sehen konnte, hat mich sehr beeindruckt.
Ich habe eine sehr kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre bei Hartmann erlebt. Man hilft sich gegenseitig, kommuniziert auf Augenhöhe und fühlt sich vom ersten Tag an willkommen.
Ich bin stolz, Teil eines Unternehmens mit so einem positiven Image und Engagement für Nachhaltigkeit zu sein.
Flexible Arbeitszeiten und ein realistisches Arbeitspensum ermöglichen bei Hartmann eine gesunde Work-Life-Balance. Das fördert nicht nur das Wohlbefinden, sondern auch die Motivation.
Ich schätze die Möglichkeit, mich bei Hartmann kontinuierlich weiterzubilden und beruflich voranzukommen. Das motiviert mich sehr.
Neben dem Grundgehalt bietet Hartmann verschiedene Zusatzleistungen, die die finanzielle Absicherung und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden unterstützen.
Ich finde es wichtig, dass Unternehmen wie Hartmann aktiv zum Umweltschutz beitragen. Das stärkt mein Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Teams zu sein.
Ich habe mich vom ersten Tag an als Teil des Teams gefühlt. Die Kolleg:innen sind offen, freundlich und unterstützen sich gegenseitig. Der Zusammenhalt ist wirklich stark.
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist bei Hartmann von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Ihre Erfahrung wird geschätzt und aktiv in die Teamarbeit eingebunden.
Die Führungskultur bei Hartmann basiert auf Vertrauen, Kommunikation und klaren Erwartungen. Das schafft Orientierung und ein gutes Arbeitsklima.
Die Arbeitsbedingungen bei Hartmann werden kontinuierlich verbessert, um den sich wandelnden Bedürfnissen der Mitarbeitenden gerecht zu werden.
Die Kommunikationswege sind klar strukturiert und effizient. Entscheidungen und Ziele werden verständlich kommuniziert, was den Arbeitsalltag sehr erleichtert.
Ich habe bei Hartmann erlebt, dass jede Meinung zählt und jede Person gleich behandelt wird. Das Gefühl, wirklich dazugehört zu sein, ist hier selbstverständlich.
Die Aufgaben sind nicht nur interessant, sondern fördern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Man wächst mit jeder neuen Verantwortung.
Work-Life Balance, Interne Weiterbildungen, Kursangebote
Sozialleistungen sehr gut/ Lohnzahlung sehr pünktlich
So verdient kununu Geld.