Apprentice Manager 80% (w/m/d)

Vor 8 Tagen
Opfikon
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Leiter:in Personalentwicklung in Schweiz verdienen

Ø 112.600 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
70.500 CHF186.000 CHF
Was die Firma über den Job sagt

Apprentice Manager

Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen. Mit Hauptsitz in Opfikon bei Zürich beschäftigt Implenia europaweit über 8 000 Mitarbeitende (FTE) und erzielte im Jahr 2025 einen Umsatz von CHF 3,5 Mrd. Weitere Informationen unter implenia.com

Der Apprentice Manager ist teils für die Steuerung und Weiterentwicklung der beruflichen Grundbildung in zusammen Arbeit mit der Leitung der beruflichen Grundbildung zuständig.

Das bewegst du

  • Koordination aller administrativen und organisatorischen Abläufe in der Grundbildung
  • Planung und Steuerung der Rekrutierung von Lernenden (Bedarfsabklärung, Inserate, Ausschreibungen)
  • Erstellung und Koordination von Lehrverträgen inkl. Genehmigung mit den Behörden
  • Sicherstellung der administrativen Prozesse (PLST-Eröffnung, Anmeldungen bei Schulen)
  • Administrative Unterstützung für die Berufsbildner (Standortbestimmungen, Massnahmen)
  • Erstellung von Lehrzeugnissen in Zusammenarbeit mit den Berufsbildnern
  • Koordination von Weiterbeschäftigungsmöglichkeiten nach Lehrabschluss in Zusammenarbeit mit den Berufsbildnern
  • Organisation und Durchführung von Informationsanlässen, Schulungen und Events im Ausbildungsumfeld
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Reglementen, Prozessen sowie Standards

Deshalb gelingt es dir

  • Erfahrung im HR, in der Berufsbildung oder in der Betreuung von gewerblichen Lernenden
  • Gute Kenntnisse des Schweizer Bildungssystems
  • Sehr gute Deutschkenntnisse UND Französischkenntnisse (minumum B2)
  • Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit
  • Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz

Das bieten wir dir

  • Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit der Chance, eine lebenswerte Zukunft mitzugestalten
  • Modernste Technologien und einen zeitgemässen Arbeitsplatz bei einem nachhaltigen Unternehmen
  • Ein Unternehmen, das Talente und die Weiterbildung seiner Mitarbeitenden fördert
  • Die Sicherheit eines finanziell gesunden, breit aufgestellten Konzerns mit starken Wurzeln in der Schweiz
  • Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsmittel mit Homeoffice Möglichkeit
  • Eine spannende Auswahl an Benefits:
    • 5 Wochen Ferien und 9 bezahlte Brückentage
    • eine hauseigene Pensionskasse mit sehr gutem Deckungsgrad und 3 Beitragsstufen
    • zahlreiche Preisnachlässe auf namhafte Anbieter von Produkt- und Dienstleistungen

Wieso unsere Mitarbeitenden gerne bei uns arbeiten, sagen sie dir gleich selbst in folgendem Video: https://youtu.be/wtuhlIfjJq8.

Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet.

*Wir bitten die Personalvermittler, keine unaufgeforderten Lebensläufe einzureichen. Alle Einsendungen werden nicht berücksichtigt und stellen keine Verpflichtung dar.

Neugierig, hier zu arbeiten?
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei Implenia AG.

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