Fach­ex­per­tin/Fach­ex­per­te für In­fek­ti­ons­prä­ven­ti­on (a)

Vor 30+ Tagen
Bruderholz
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als HR-Manager:in in Sonstige Branchen verdienen

Ø 92.400 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
67.000 CHF136.000 CHF
Was die Firma über den Job sagt

Fachexpertin/Fachexperte für Infektionsprävention (a)

So gestaltet sich der Berufsalltag

  • Sie beraten alle hygienerelevanten Bereiche und unterstützen Mitarbeitende und Führungspersonen bei fachlichen Fragestellungen
  • Sie verhüten, erkennen und bekämpfen nosokomiale Infektionen und tragen dazu bei, Erregerübertragungen zu reduzieren
  • Sie führen Hygienevisitationen und Audits durch, beurteilen Ist- und Soll-Zustände und leiten bei Abweichungen geeignete Korrekturmassnahmen ein
  • Sie erheben und analysieren relevante Daten, beispielsweise Infektionsraten, und bereiten die Ergebnisse für Fachgremien und Entscheidungsträger auf
  • Sie erstellen, implementieren und aktualisieren Richtlinien, Konzepte und Programme zur Infektionsprävention und führen entsprechende Schulungen und Fortbildungen durch
  • Sie beobachten fachliche und wissenschaftliche Entwicklungen, bewerten deren Relevanz und unterstützen deren Umsetzung im Betrieb
  • Bei akuter Infektionsgefahr intervenieren Sie fachlich und konsequent im Rahmen der übertragenen Kompetenzen

Kompetenzen und Potenzial

  • Diplom als Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF oder FH
  • Abgeschlossene Weiterbildung als Fachexpertin / Fachexperte für Infektionsprävention im Gesundheitswesen mit eidgenössischem Diplom (HFP)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Akutspital; Erfahrung in Spitalhygiene, Infektionsprävention oder Qualitätsmanagement von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freude an evidenzbasiertem Arbeiten, Datenauswertungen und der Lektüre englischsprachiger Fachliteratur
  • Sicheres, adressatengerechtes Auftreten in Beratung und Schulung sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen verbindlich zu handeln
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an interprofessioneller und standortübergreifender Zusammenarbeit

Unser Angebot

  • Geregelte Arbeitszeiten in einer verantwortungsvollen Fachfunktion
  • Eine autonome Arbeitsweise in einem fachlich anspruchsvollen und sich stetig entwickelnden Umfeld
  • Eine unterstützende, kollegiale Zusammenarbeit im Team der Spitalhygiene sowie mit Infektiologinnen und Infektiologen

Benefits

Fit sein & bleiben: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung & Ernährung
Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...
Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung

Cornelius-Monroe Huber, Chief Nursing Officer, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 76 394 24 84 oder per Mail unter cornelius-monroe.huber@ksbl.ch.

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