Stv. Lei­te­rin/Lei­ter Er­go­the­ra­pie/Phy­sio­the­ra­pie Al­ters­me­di­zin & Re­ha­bi­li­ta­ti­on (a)

Vor 22 Tagen
Stellenreferenz 13186
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

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Was die Firma über den Job sagt

Stv. Leiterin/Leiter Ergotherapie/Physiotherapie Altersmedizin & Rehabilitation (a)

So gestaltet sich der Berufsalltag

  • Übernahme von Führungsaufgaben in Stellvertretung der Leitung ET/PT Altersmedizin & Rehabilitation am Standort Bruderholz sowie aktive Mitgestaltung der personellen und organisatorischen Weiterentwicklung des Bereichs
  • Fachliche und organisatorische Mitgestaltung des Bereichs in enger Zusammenarbeit mit der Leitung PT/ET Altersmedizin & Rehabilitation
  • Mitverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie die fachliche Weiterentwicklung der Einheit
  • Aktive Gestaltung und Koordination der stationären Therapien
  • Mitverantwortung für die Einsatz-, Arbeits- und Ferienplanung in Zusammenarbeit mit dem Team
  • Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden in fachlicher und persönlicher Hinsicht
  • Aktive Vertretung des Bereichs im interprofessionellen Austausch und an Koordinationssitzungen
  • Behandlung von Patientinnen und Patienten im stationären Bereich

Kompetenzen und Potenzial

  • Abgeschlossene Ausbildung als Physio- oder Ergotherapeut/in FH (bei ausländischen Diplomen SRK anerkannt)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Spital- oder Rehabilitationsumfeld
  • Führungserfahrung und/oder ausgeprägte Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen und weiterzuentwickeln
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Veränderungen aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit dem Team Lösungen zu entwickeln
  • Freude an einem abwechslungsreichen und herausfordernden Spitalalltag
  • Hohes Qualitäts- und Dienstleistungsverständnis sowie Offenheit gegenüber Veränderungsprozessen
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Situationsgerechte und differenzierte Kommunikationsfähigkeit
  • Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und persönlicher Entwicklung

Benefits

Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage
Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...

Flavia Thommen, Co-Leiterin ET/PT Altersmedizin & Rehabilitation, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 400 82 78.

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