Sehr professionell, gute Produkte, sehr gute Karrierechancen, gute Sozialleistungen, Ellbogenkultur, eher niedriger Lohn
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, Aufstiegsmöglicheb, globale Vernetzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ellbogenkultur ist schädlich fürs Klima. Beständigkeit (besonders im Aussendienst) sollte etwas mehr angestrebt werden.
Verbesserungsvorschläge
Kommt von eurem hohen Ross runter, es gibt Konkurrenz (als Arbeitgeber) die euch bald überholt
Arbeitsatmosphäre
Gutes Klima, hängt aber stark vom Vorgesetzten ab
Kommunikation
Offene und aktive Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Wird stark gefördert im Aussendienst, allerdings herrscht intern eine extreme Ellbogenkultur.
Work-Life-Balance
Wird stark umworben, es gibt aber z.B. keine Teilzeitstellen mehr, Leistung wird vorausgesetzt, mehr als 2 Wochen Urlaub am Stück sind nicht gern gesehen. Dafür wird Fitness angeboten, Teilnahme an Sportevents wird unterstützt, etc.
Vorgesetztenverhalten
Hatte grosses Glueck und einen hervorragenden Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Gute Auf- und Umstiegsmöglichkeiten (wenn man mitzieht).
Gleichberechtigung
Diversity wird gross kommuniziert, trotzdem wenige weibliche und keine "ausländlischen" Vorgesetzten, extreme Macho Kultur (im Vertrieb)
Umgang mit älteren Kollegen
Unprofitabel
Arbeitsbedingungen
Top modern, gute Mensa, einfache Handhabung bei IT Bedarf etc. Best in class!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aktivitäten für Umweltschutz, ansonsten nichts bekannt. Outsourcing nach Osteuropa und allgemein Billiglohnländer.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird gedrückt wo möglich, Sozialleistungen best in class!!
Image
Etwas zu gut und sie spielen mit ihrem Ruf (es ist eine Ehre bei JnJ zu arbeiten wird einem zu spüren gegeben)
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten. Gute MA oder solche mit Vit B werden gefördert. Etwas zu viel Vetterli Betrieb für meinen Geschmack.