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Joker 
Personal 
AG
Vorstellungsgespräche

24 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,4
Score-Details

24 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionell und scheinheilig. Nicht bewerben oder mit Enttäuschung rechnen.

2,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Joker Personal AG Basel in Basel als Stellensuchende Industrie beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Emails werden nicht beantwortet. Die Firma sucht mit Stellenanzeigen nach Mitarbeitern, die im Namen von Joker Stellenanzeigen erstellen und Telefonauskünfte erteilen. Wenn dass das Einzige ist, was die Mitarbeiter dort den ganzen Tag machen - Stellenanzeigen schreiben - wozu auch immer - ist es kein Wunder, das auf einem einzigen Jobportal 4400 Stellen von Joker ausgeschrieben sind. Die Stelle, auf die ich mich bewarb, die Joker mir vermitteln sollte, war plötzlich nicht mehr zu haben. Ein paar Monate später war sie plötzlich wieder ausgeschrieben. Kein Mensch braucht tausende von Stellen, die plötzlich dann angeblich sowiso schon vergeben sind. Das legt meiner Ansicht nach den Arbeitsmarkt total lahm und ruiniert die Wirtschaft. Anstatt mir Informationen über Stellen zu liefern, wurden hauptsächlich verschiedene Informationen und Daten von mir gefordert und erhoben


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

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Freches, arrogantes und unreifes Personal-Diskriminierung

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Joker Personal AG Basel in Basel als Pflegefachfrau beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kandidaten erst einladen, wenn man im System geprüft hat, ob dieser Joker schon Kritik anbrachte. Benimmtraining; Supervision/Konflikt-/Konfrontations- und Reflektionstraining. Weniger nachtragend sein. Datenschutz und Rassismus-/Diskriminierungsgesetz ist einzuhalten. Telefonate sollten zur Qualitätskontrolle aufgezeichnet und freches Personal fristlos entlassen werden. Bewerber werden ab 35 J nicht mehr eingestellt, vermittelt. Altersgrenze hochsetzen und auf Lohndumping verzichten: 5400 CHF für HF 30 Jahre CH ist schlechtweg unverschämt. 100 CHF Entschädigung, wenn bewusst Kanditaten Bdewerbugnen schicken müssen und sich auf der Stelle genötigt fühlen müssen, um auf das Tablet Daten einzutragen - um dann später am Telefon zu sagen: Da kommt keine Zusammenarbeit zustande. Joker sollte vom Markt gehen


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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

David RüttimannMitglied der Geschäftsleitung

Sehr geehrte Bewerberin
Danke für Ihr Feedback über die Filiale Basel, gerne würde ich detailierter erfahren, was nicht korrekt gelaufen ist und entschuldige mich dafür, dass Sie mit uns nicht Glücklich wurden. Ich würde auf eine Kontaktaufnahem freuen auf david.ruettimann@jokerpersonal.ch.

Freundliche Grüsse

David Rüttimann
Mitglied der Geschäftsleitung

Katastrophal!

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Joker Personal AG Basel in Basel als Allgemeines Bewerbungsgespräch beworben.

Verbesserungsvorschläge

Keine leeren Versprechungen (auch eine negative Rückmeldung ist eine Rückmeldung). Auf Mails reagieren wenn nachgefragt wird. Daten löschen wenn dies gefordert wird. Kein Putzjob per SMS anbieten, wenn man in einer ganz anderen Richtung gelernt hat (KV mit div. Weiterbildungen).....


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Arbeitgeber-Kommentar

David RüttimannMitglied der GL

Hallo Lieber Bewerber

Danke für dein Feedback über die Filiale Basel, gerne würde ich detailierter erfahren, was nicht korrekt gelaufen ist und entschuldige mich dafür,d ass Sie mit uns nicht Glücklich wurden. Ich würde auf eine Kontaktaufnahem freuen auf david.ruettimann@jokerpersonal.ch.

Freundliche Grüsse
David Rüttimann
Mitglied der Geschäftsleitung

Vorgesetze sind unzuverlässig.

1,0
Bewerber/inHat sich 2016 bei Joker Personal AG in Zürich als Personalberater beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

loyalere Vorgesetze, nicht so launisch. Sollte mehr auf Kundenwünsche eingehen.


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Da wird man nur Veräppelt!

1,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Joker Personal AG Basel in Basel beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Habe mich bei Person A beworben und einige Fragen zur Arbeitsstelle gestellt, leider keinerlei Antworten, ganz im Gegenteil.
Irgend wann hat sich Person B hat mir mitgeteilt das sich Kandidaten gemeldet haben die besser auf das Profil passen.
Genau nach 8 Wochen hat sich Person C im Auftrag von Person A bei mir gemeldet da ein Vorstellungsgespräch vereinbart werden möchte.
Komisch, es haben sich doch so viele Kandidaten beworben.
Bei solch einem unprovessionellen Verhalten arbeite ich als Vollprofi nicht mit dieser Firma zusammen.


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Bewerber sind doch kein Personal

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Joker Personal AG Basel in Basel als Chemietechnologe beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Am Arbeitgeber Joker Personal AG finde ich nicht gut:
Personalmanagement ungenügend. Keine Umgangsformen mit Bewerbern.
Verbesserungsvorschläge an die Firma: Peter F. Drucker verinnerlichen.

Bewerbungsfragen

Es kam zu keinem weiteren Gesprächen, derweil die Firma mir meine Bewerbung absagte.


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Leider sehr unprofessionell

1,3
Bewerber/inHat sich 2012 bei Joker Personal AG in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- die ausgeschriebene Stelle stimmte nicht mit dem wirklichen Stelleninhalt überein
- es wurden Lohnangaben über andere Personen kommuniziert (Hr. X verdient Y)
- widersprüchliche Aussagen in Bezug auf Jobmöglichkeiten

Alles in allem eine sehr ernüchternde und enttäuschende Erfahrung. Ich werde künftig von einer Bewerbung absehen.


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Hat mir die ganzen Hoffnungen genommen

2,3
Bewerber/inHat sich 2011 bei Joker Personal AG in Zürich als Personalassistentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich schon 2x bei Joker Personal beworben. Beim 1. Mal war meine Ansprechpartnerin sehr nett und hat mir sogar gleich angeboten, da sie ja in meiner Region wohne, könne Sie mich ab und zu zur Arbeit mitnehmen. Beim 2. Gespräch war sie sehr taff und hat gesagt ich müsse mich natürlich nach den ÖV Zeiten richten.
Ich habe mich dann für eine andere Stelle entschieden, war mir alles nicht ganz geheuer und Lohntechnisch auch eher schlecht.

Beim 2. Mal ein Jahr später habe ich mich für eine Stelle beworben bei der es um eine Vermittlung ging zu einem Kunden von Joker. Die Beraterin hat mir gleich gesagt, Personalwesen könne ich vergessen, Buchhaltung wäre super. Ich hab Ihr aber ausdrücklich gesagt ich möchte ins Personal, da hat Sie mich mehr oder weniger ausgelacht.
3 Wochen später kommt ein Telefon von Ihr, Sie hat eine Personalstelle für mich ;).
Der Termin beim Kunden wurde 3x verschoben, die Personalberaterin hat mir das immer ca. 4h vorher gesagt, gemäss Ihren Aussagen wusste Sie es aber schon am Vortag. Allg. war es keine gute Betreuung, der Hauptfaktor wieso ich meine Bewerbung zurückgezogen habe, war nicht bez. Joker sondern wegem dem Kunden jedoch empfehl ich Joker eher nicht als Vermittler für Stellen.


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Sehr nett, bin begeistert wie nett man empfangen wird beim Bewerbungsgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Joker Personal AG in Zürich als Arbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

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Super tolle Firma

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Joker Personal AG in Zürich als IT beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

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