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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Joker Personal die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 100 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist eigentlich gut, könnte aber sicher verbessert werden.
Wir helfen uns im Team und sind für einender da.
Ferien darf man sehr kurzfristig eingeben auch spontan einen Tag frei nehmen, gar kein Problem. Klar die Arbeitszeiten sind fix, aber man kann auch gut darüber sprechen mit dem VG wenn man was privates hat.
Wir sind hier ein Team, man versucht vieles im Team zu regeln. Und auch die Ziele sind erreichbar. Klar man ist nicht immer gleicher Meinung mit dem VG
Wie gesagt, bin seit über 10 Jahre dabei und finde die Arbeit immer noch Interessant und abwechslungsreich
Wir im Team haben es sehr gut miteinander