Jungheinrich AG als Arbeitgeber

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65 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 47%
Score-Details

65 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 27 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

Leider, leider...

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Jungheinrich AG in 5042 Hirschthal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplatz möglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Wasser predigen, Wein trinken. Am falschen Ort wird gespart.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, zuhören, handeln. Miteinander statt gegen einander.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Geschäfts- und HR-Leitung, Projektleiterin Digitales Marketing
Geschäfts- und HR-LeitungProjektleiterin Digitales Marketing

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns zu bewerten. Nur durch einen offenen und konstruktiven Austausch können wir uns kontinuierlich verbessern. Wir bedauern, dass du eine gewisse Unzufriedenheit gegenüber der Kommunikation und Führungskultur empfindest. Wir hoffen du suchst das Gespräch und unterstützt uns, mit deinen konstruktiven Inputs, bei der Weiterentwicklung des Unternehmens.

Solltest du einen vertraulichen Austausch wünschen, kannst du dich gerne an mich oder eine der folgenden Stellen wenden:

CEO – martin.weber@jungheinrich.ch
Leiterin HR - pia.repond@jungheinrich.ch
Leiter Marketing und Kommunikation – lars.minder@jungheinrich.ch

Arbeiter

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jungheinrich AG Schweiz in HIRSCHTHAL gearbeitet.

Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten gut?

Kein Kommentar

Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten nicht gut?

Kein Kommentar

Was sollte dein Unternehmen in Corona-Zeiten (anders) machen?

Kein Kommentar


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Geschäfts- und HR-Leitung, Projektleiterin Digitales Marketing
Geschäfts- und HR-LeitungProjektleiterin Digitales Marketing

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

Vielen Dank für deine Bewertung. Wir bedauern, dass du eine gewisse Unzufriedenheit empfindest. Wir sind jederzeit offen für Rückmeldungen und konstruktive Feedbacks und glauben an einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess.

Solltest du einen vertraulichen Austausch wünschen, kannst du dich gerne an mich oder eine der folgenden Stellen wenden:

CEO – martin.weber@jungheinrich.ch
Leiterin HR - pia.repond@jungheinrich.ch
Leiter Marketing und Kommunikation – lars.minder@jungheinrich.ch

Führungsdefizit

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Jungheinrich AG Schweiz in HIRSCHTHAL gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Führung und das Zielverhalten der Leitung Verkauf Kundendienst ist schon lange nicht mehr zeitgemäss und schadet der Firma. Dieser Bereich ist nicht das Unternehmen alleine, sondern ein Teil davon.

Arbeitsatmosphäre

je nach Vorgesetzten und Umsatz.
Von gut bis schlecht.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Geschäfts- und HR-Leitung, Projektleiterin Digitales Marketing
Geschäfts- und HR-LeitungProjektleiterin Digitales Marketing

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

Vielen Dank für deine Bewertung und das Feedback. Wenn du Möglichkeiten siehst, wie sich das Unternehmen verbessern kann, ermutigen wir dich das Gespräch mit deinem Vorgesetzten zu suchen.
Solche Rückmeldungen, in konstruktiver Form, sind für uns sehr wertvoll.

Solltest du einen vertraulichen Austausch wünschen, kannst du dich gerne an mich oder eine der folgenden Stellen wenden:

CEO – martin.weber@jungheinrich.ch
Leiterin HR - pia.repond@jungheinrich.ch
Leiter Marketing und Kommunikation – lars.minder@jungheinrich.ch

Viele Grüsse,
Martin Weber
CEO Jungheinrich Schweiz

Eine sehr gute Firma die Schwierigkeiten in der Führung hat

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jungheinrich AG Schweiz in HIRSCHTHAL gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich alles ausser der AL und TL in des Kundendienstes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das nichts getan wird gegen die schlechte Führung im Kundendienst

Verbesserungsvorschläge

Leider hat die Jungheinrich AG in der Führung des Kundendienst massive Probleme. Hier muss die GL schnellsten handeln!!!!!

Vorgesetztenverhalten

Leider gibt es bei den Abteilungsleiter Kundendienst und auch Teamleiter Kundendienst nicht viele die den Job wirklich ausführen können. Hier sind zwingend Umstrukturierungen notwendig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Geschäfts- und HR-Leitung, Projektleiterin Digitales Marketing
Geschäfts- und HR-LeitungProjektleiterin Digitales Marketing

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten und dein Feedback abzugeben. Nur durch offene Feedbacks können wir uns verbessern und als Unternehmen wachsen. Deswegen suchen wir aktiv den Austausch und setzen viel daran, Rückmeldungen aus Gesprächen anzugehen. Deine Ideen zur Verbesserung des Unternehmens interessieren uns und wir würden uns über eine Kontaktaufnahme auf direktem Weg freuen.
Hierfür kannst du die bekannten Wege angehen. Solltest du einen vertraulichen Austausch wünschen, kannst du dich gerne an mich oder eine der folgenden Stellen wenden.

CEO – martin.weber@jungheinrich.ch
Leiterin HR - pia.repond@jungheinrich.ch
Leiter Marketing und Kommunikation – lars.minder@jungheinrich.ch

Viele Grüsse,

Martin Weber
CEO Jungheinrich Schweiz

Hier wird Zusammenhalt und Teamwork noch gelebt!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Jungheinrich AG in 5042 Hirschthal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt

Arbeitsatmosphäre

Zusammenhalt und Teamwork wird hier gelebt und gefordert

Image

Leider nicht mehrsprachig gut wie auch schon

Work-Life-Balance

Marktführer wird und bleibt man nicht vom nichtstuen...

Karriere/Weiterbildung

Wird gefördert und sogar teilweise zu 100% bezahlt

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Entlohnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ab sofort kein PET mehr man macht sich Gedanken

Kollegenzusammenhalt

In unserem Geschäftsfeld über sämtliche Hierarchien hinweg einfach super

Vorgesetztenverhalten

Über alle Hierarchien hinweg tip top

Kommunikation

Teilweise verbesserungsfähig jedoch ist es auch nicht ganz einfach es immer allen in diesem Punkt recht zu machen

Interessante Aufgaben

Spannende Aufgaben - Chefetage fällt Mutige richtige Entscheide um Jungheinrich am Markt weiter zu entwickeln


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Oberes Gremium und Kader

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei Jungheinrich AG in HIRSCHTHAL gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexibel

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betriebsblind und nur noch Umsatzgesteuert, die niemand erreichen kann oder nur durch absichtliche Kundenblendung. Somit muss man die Boni nicht auszahlen und die schon lang versprochenen Lohnerhöhungen nicht einhalten.

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung und Teil des Kaders austauschen, damit die tolle Marke nicht noch mehr verschlechtert wird und wieder an die Erfolge angeknüpft werden kann von früher.

Image

Im Moment sehr schlecht... auch bei vielen Kunden. Sehr, sehr schade für die Marke.

Vorgesetztenverhalten

Leider nur noch Mitläufer und Marionetten die keinen Mut mehr haben auf eigene Meinung.

Arbeitsbedingungen

Im Moment von vielen nicht auszuhalten und keine Linie mehr vorhanden, weil viel zu vieles angerissen wird und nicht zu ende geführt wird.

Kommunikation

Viel zu spät oder gar keine.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Jeder der hier beginnt ist selbst schuld!

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jungheinrich AG Schweiz in HIRSCHTHAL gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

aktuell gibts da nicht sonderlich viel. Ach ja 6 Wochen Ferien....die braucht man aber auch um das psychisch zu überstehen.

Verbesserungsvorschläge

GL tauschen. TL tauschen. Dynamik und Veränderung zulassen. Wertschätzung zeigen.

Arbeitsatmosphäre

Jeder schaut auf eigenen Kopf. Vorgesetzte sind nur noch Puppen die ausführen

Image

Die Kunden wissen bestens bescheid. Früher war das mal gut. Heute nur noch Umsatz zu lasten der Kunden generieren.

Work-Life-Balance

Angeordnete Überzeit über Monate hinweg. Fast keine Möglichkeit Überzeit abzubauen. Es geht schon soweit, dass man seine Ferien opfern sollte laut Vorgesetztem.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist unter aller.... nicht mal ein 13. Gehalt, was im Jahr 2019 Standard ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Diverse Kritik. Ersatzteile werden alle einzeln in Plastik verpackt und mit 50x zu grossen Kartons verschickt.

Kollegenzusammenhalt

Kleine Gruppen die zusammenhalten. Der Rest spricht hinter dem Rücken über jeden und jede.

Umgang mit älteren Kollegen

Das passt so.

Vorgesetztenverhalten

Versuchen ihren eigenen Kopf zu retten und spielen mit den MA

Kommunikation

kaum vorhanden. Und wenn, dann viel zu spät.

Gleichberechtigung

Ausschliesslich Männer in der GL

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind grundsätzlich ok.


Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Das war einmal

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jungheinrich AG in HIRSCHTHAL gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

6 Wochen Urlaub. Arbeitszeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nur den Umsatz im Kopf. Man kann nicht mehr hinter der Arbeit stehen weil die Firma JH keinen Wert auf die Kundenzufriedenheit legt.
Die Leute die hier solch eine gute Bewertung geben sind nur Heuchler.

Verbesserungsvorschläge

Gewisse Leute sollten diesen Betrieb verlassen und kompetente dafür einstellen. Das ist alles eine Farce was im Moment bei der Firma JH abgeht.

Image

War mal besser, die Kunden merken das auch .

Work-Life-Balance

Man ist zum grössten Teil sehr flexibel und kann auch mal früher nach Hause, wenn es die Überzeit erlaubt.

Gehalt/Sozialleistungen

Nur ein Stern, aber nicht weil der Lohn zu tief ist, sondern weil es kein faires Lohnsystem gibt. Erfahrung und Wissen ist nichts wert in dieser Firma.

Kollegenzusammenhalt

Früher war es besser. Weil immer neue Leute kommen und die Erfahrenen gehen ist es mühsam.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang untereinander ist gut.

Vorgesetztenverhalten

Nur heisse Luft. Man wird vertröstest bei einem Anliegen. Gewisse Leute meinen Sie sind etwas besseres und zeigen das zum Teil auch.

Kommunikation

Die Kommunikation ist zum grössten Teil eine Katastrophe. Mails werden nur Weitergeleitet weil mal selber zu Faul ist.

Gleichberechtigung

Ich denke, alle Arbeitnehmer werden gleich schlecht behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist meist sehr abwechselnd und interessant.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Lustig

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei Jungheinrich AG in HIRSCHTHAL gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeit wäre grundsätzlich interessant, wird aber durch Teamleiterinnen/Teamleiter, welche absolut kein Flair für Mitarbeiter Führung haben, ziemlich gestört. Wird auch nichts unternommen dagegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Praktisch alle Führungspersonen welche ein Team unter sich haben sind schlichtweg nicht zu gebrauchen

Verbesserungsvorschläge

Lustig wie immer plötzlich wieder gute Bewertungen auftauchen sobald die Wahrheit ausgesprochen wird. Für den Konzern finde ich es sehr schade, dass die Führungsebene in der Schweiz keine Ahnung hat, die GL muss ausgetauscht werden!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Aussendienst

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Jungheinrich AG in 5042 Hirschthal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Arbeitsweg, 10m zu meinem Fahrzeug.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alle möglichen Massnahmen die zur Fixkostenreduktion eingeleitet wurde. Kein weichnachtsessen, kein 13ter Monatslohn, gekürzte Beträge für Teamanlässe.

Verbesserungsvorschläge

GL austauschen die das Gefühl haben, dass man den Aussendienst auspressen kann wie man möchte.

Arbeitsatmosphäre

Am Boden. Noch schlimmer, wenn man noch sieht wie nun nach Hinweisen an die GL plötzlich nahezu perfekte Bewertungen hier auftauchen die niemand selber glaubt.

Work-Life-Balance

Habe kein Privatleben mehr, da man jeden Morgen aufsteht und sich die Frage stellt wiso man Arbeiten geht.

Kollegenzusammenhalt

Die Stimmung im Team ist das einzige was noch einen Stern zulässt. Alles was weiter weg ist, fällt dir bald in den Rücken.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Wertschätzung des Know Hows... Die werden ersetzt, da sie sich nicht alles gefallen lassen.

Vorgesetztenverhalten

Vertritt nur noch seine eigenen Ziele um nicht auf der Abschussliste zu stehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gesetzliches minimum

Gleichberechtigung

Alle kriegen keine Lohnerhöhung.

Interessante Aufgaben

Job wäre wirklich gut... Solange man sich aus dem Hauptsitz fern hält.


Arbeitsbedingungen

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