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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei JURA Elektroapparate die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 35 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
JURA Elektroapparate
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
JURA Elektroapparate
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    75%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    69%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    50%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Konflikte tabuisieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Stark abhängig vom Bereich, dem Einfluss Senior-Management darauf und von der jeweiligen Führungskraft. Allgemein altmodische, konservative Ansichten ersichtlich.

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1,0
KommunikationFührungskraft

nur was absolut nötig ist

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

wiederum stark abhängig vom Bereich und den direkten Vorgesetzten

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4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Auf meine Vorgesetzten bezogen gut. Im Unternehmen sind wahrlich unglaubliche Geschichten zu hören, wenn nur die Hälfte stimmt...

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Von Angst geprägt einen Fehler zu machen. Die Augen sind überall.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hinterlistig bis mühsam, alles dabei

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