Schreckliche Erfahrung...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der kostenlose Parkplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie man mich während meiner Krankengeschichte behandelt und anschliessend fallen lassen hat. Und dazwischen wurden Gespräche geführt, welche am Schluss verleugnet wurden und die darin getroffenen Entscheidungen wurden einfach über den Haufen geworfen. So etwas Unmenschliches habe ich noch nie erlebt und ist einfach völlig unverständlich.
Verbesserungsvorschläge
Fortschrittlicher werden, Microsoft-Teams nutzen, Telefonie-Anlage modernisieren - ihr habt ja so tolle IT-Mitarbeiter.. Kommunikation verbessern, menschlicher werden, Vorgesetzte im Bezug auf Mitarbeiter-Führung besser schulen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kühl und nicht einladend gestaltet. Die Arbeitstische sind zwar in "Linien" aufgebaut aber durch die Abteilung der einzelnen Arbeitsplätze durch kleine Wände wirkt alles sehr unpersönlich und nicht teamfördernd.
Die Kantinen sind klein und ungemütlich, es gibt keine richtige Rückzugsmöglichkeit.
Image
Bisher habe ich niemanden kennen gelernt, welcher nicht über die Kablan AG gemotzt hat.
Work-Life-Balance
Es wird richtig "minütelet" wenn es um den Arbeitsbeginn oder die Arbeitspausen geht und wenn du mal länger arbeitest, sagt dir sicherlich keiner Danke dafür. Immerhin ist es möglich, aus dem Home-Office zu arbeiten.
Gehalt/Benefits
Nichts spezielles, Gehalt war in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da macht die Kablan AG sicherlich einen guten Job.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe mich noch nie in einem Team/in einer Abteilung so unwohl gefühlt wie hier im Innendienst. Das Verhalten zueinander ist sehr von oben herab, ohne viel Verständnis füreinander. Kontrollverhalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird natürlich untereinander oft über die älteren Kollegen gesprochen, es wird gespottet o.ä. Aber von der Seite der Geschäftsleitung findet ein respektvoller Umgang mit älteren Arbeitnehmern statt.
Vorgesetztenverhalten
Auch bei diesem Punkt habe ich eine sehr unangenehme Erfahrung gemacht.
Arbeitsbedingungen
Ich weiss nicht, was ich hierzu noch sagen soll..
Kommunikation
Die wichtigen Dinge werden zu wenig tief weiter kommuniziert, so dass diverse Mitarbeiter gar nicht vollständig informiert sind.
Jedoch muss man als "normaler Mitarbeiter" bei Abwesenheit eine Mail an die gesamte Abteilung und darüber hinaus machen, von wann bis wann man abwesend ist. Meiner Meinung nach ist dies völlig veraltet und könnte fortschrittlicher gestaltet werden, in dem man die Abwesenheiten einfach im Outlook-Kalender einträgt; die Berechtigung für andere Mitarbeiter zur Einsicht ermöglicht; und die Einstellung als Verknüpfung zu Microsoft Teams übernimmt.
Gleichberechtigung
Man merkt sehr gut, ob jemand eine weibliche oder eine männliche Person ist. Den Rest kann man sich hier jetzt einfach dazu denken.
Interessante Aufgaben
Beim Probe-Arbeiten wurden mir diverse Dinge erzählt, welche anschliessend aber gar nicht so waren. Im Vergleich zu meiner vorherigen Arbeitsstelle war ich somit sehr gelangweilt. Die Arbeitsabläufe sind sehr kompliziert gestaltet; man kann nicht wirklich selbstständig arbeiten da sicher immer noch irgendwo jemand etwas dazu "sagen" oder unterschreiben muss.