Luft nach Oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentraler Standort, Homeoffice, Gleitzeit, Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unangebrachtes Verhalten eines
Vorgesetzten:
Einem Mitarbeiter der krank ist telefonisch mitzuteilen, dass man explizit wegen ihm eine temporäre Person einstellen muss.
Später stellt sich heraus, dass diese Person aber nicht die Aufgabe des krankgeschriebenen Mitarbeiters übernehmen darf, sondern nur Altlasten.
Ergo: Dem Vorgesetzten ging es darum ein schlechtes Gewissen zu machen.
Dass einem einen internen Kurs, bei dem man sich 1 Monat im voraus angemeldet hat keine 24h vor dem Termin absagt wird. Dies damit die neue Mitarbeiterin diesen Platz übernehmen kann. Der gleiche Kurs hätte 14 Tage später mehrere offenen Plätze gehabt.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre dringend nötig, dass ältere Mitarbeiter, wenn sie vor allem in einer leitenden Funktion tätig sind, sich mit dem Thema Datenschutz auseinandersetzten würden.
Bespiel: Geplante Termine im Outlook mit den Mitarbeitern dessen Inhalt vertraulich und sensiblen ist auf privat stellen.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kolleg:innen herst meistens eine angenehme Atmosphäre.
Kommunikation
Hat viel Spielraum noch nach oben. Egal ob Mitarbeiter untereinander als auch vom Vorgesetzten.
Kollegenzusammenhalt
Langjährie Mitarbeiter wehren sich gegen Vorgesetzten, wenn dieser (wieder) Mal explodiert.
Work-Life-Balance
50% Homeoffice, Gleitzeiten
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter die länger im Unternehmen sind haben vielfältigere Aufgaben, da sie diese selbständig erledigen können.
Arbeitsbedingungen
Es dauert Monate bis ein Stehpult repariert wird. Immerwieder IT Probleme
(KWP 10).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das meiste wird per E-Mail versendet, nur das nötigste per Post.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr guter Lohn
Karriere/Weiterbildung
Manche Weiterbildungen werden mit Geld und Zeit gefördert.