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35 von 278 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Eine ehrliche Meinung zu einem Arbeitgeber, welcher dringendst einen Schritt in die Zukunft machen muss.

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Kanton Bern in Bern gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Starre und nicht zeitgemässe Strukturen, fehlende Führung, kein Interesse am Mitarbeitenden, fehlende Menschlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Modernisierung und eine zukunftsgerichtete Organisation auf die Beine stellen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechtes Arbeitsklima, überlastete Kolleginnen und Kollegen, fachliche ÜberforderungÜberforderung aufder ganzen Linie.

Image

Ich kann leider das schlechte Image, welches der Kanton Bern als Arbeitgeber hat, nur bestätigen.

Work-Life-Balance

Durch das negative Umfeld fehlt eine gesunde Work Life Balance.

Kollegenzusammenhalt

Leider kein Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden nicht wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten Verhalten und Führung fehlen auf der ganzen Linie!!

Arbeitsbedingungen

Die Infrastruktur und die räumlichen Gegebenheiten lassen zu wünschen übrig.

Kommunikation

Informationen müssen erfragt werden und erfolgen nicht automatisch

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist in Ordnung. Benefits sind keine vorhanden.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben werden durch Prozessanpassungen immer wie bürokratischer und sind nicht zukunftsorientiert.

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalmarketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihren Arbeitgeber zu bewerten. Wir bedauern, dass Sie anscheinend unangenehme Erfahrungen mit den Arbeitsprozessen und der Führung erleben.

Wir sind dankbar für ehrliches Feedback und nehmen es ernst. Das Arbeitsklima, das Sie beschreiben, entspricht unseren Werten als Arbeitgeber nicht.

Gerne möchten wir Ihre Rückmeldung besser verstehen und Konflikte gezielt angehen. Sie können die Fachstelle Beratung auch anonym kontaktieren unter beratung.pa@be.ch.

Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Grundsätzlich ein guter Abreitgeber in Bern

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Steuerverwaltung des Kantons Bern in Bern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Grösstenteils alles sympatische Leute, Fachaustausch findet statt und viele sind sehr hilfsberei.

Image

Nicht wirklich schlecht, zahlt halt niemand wirklich gerne Steuern - deshalb bei einigen Zeitgenossen nicht sehr beliebt.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich, fexible Arbeitszeiten, rund 1 Tag telefondienst pro Woche jeweils fix.

Karriere/Weiterbildung

Wird unterstützt

Gehalt/Benefits

Gehalt könnte höher sein insbesondere für jüngeres Personal zu binden.

Kollegenzusammenhalt

Grösstensteil sehr gut, gibt auch ein - zwei schwarze Peter.

Vorgesetztenverhalten

Kann nach Team stark variieren ich hatte gute Erfahrungen gemacht.

Kommunikation

Mitarbeiter werden an Teamsitzungen regelmässig vom Vorgesetzten informiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung und die positive Bewertung. Es freut uns zu hören, dass Sie die Arbeitsatmosphäre und den Kollegenzusammenhalt überwiegend als angenehm empfunden haben und dass der Fachaus-tausch sowie die Hilfsbereitschaft im Team als positiv erlebt haben.

Wir legen grossen Wert auf die Work-Life-Balance und sind froh, dass Sie das flexible Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit von Homeoffice als vor-teilhaft empfunden haben.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

Bin auch als 60jährige noch gefragt

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Kanton Bern in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Kanton Bern als Arbeitgeber ist ein verlässlicher Partner - von wem sonst kann man das heutzutage noch sagen?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Konzerndenken ist noch zu wenig ausgeprägt - think big!

Verbesserungsvorschläge

Als Staat kann man nicht jederzeit und überall rein unternehmerisch denken und handeln. Aber wenigstens die bestehenden Freiheiten bestmöglich nutzen, und das wird noch zu wenig getan. Beispiel: Wieso gibt es noch Büroräumlichkeiten in historischen Gebäuden? Die könnten zu attraktiven Konditionen weitervermietet oder gar verkauft werden.

Arbeitsatmosphäre

Respektvoller Umgang ist eine Selbstverständlichkeit

Image

Staatliche Massnahmen sorgen nicht nur für gute Laune - wer zahlt schon gerne Bussen oder Steuern. Wir Mitarbeitende der öffentlichen Verwaltung können naturgemäss kein Superimage haben.

Work-Life-Balance

Eine altersbedingt gewünschte Reduktion des Beschäftigungsgrades wird unterstützt

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitige Unterstützung wird gelebt

Arbeitsbedingungen

Mit Jahresarbeitszeit, Homeoffice und der Möglichkeit von Beschäftigungsgradänderungen wird die worklife balance aktiv gefördert

Kommunikation

Ich kann mich darauf verlassen, über alles Wichtige informiert zu sein

Gehalt/Benefits

Wir erhalten faire Löhne, und so soll es sein. Der Staat darf als Arbeitgeber nicht die höchsten Löhne zahlen, das überlassen wir lieber der Privatwirtschaft

Gleichberechtigung

Der Kanton Bern achtet proaktiv auf Lohngleichheit

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin

Besten Dank für Ihr Feedback!

Es ist sehr erfreulich zu lesen, dass Sie den Kanton Bern als verlässlichen Partner wahrnehmen, denn dies liegt uns als Arbeitgeber besonders am Herzen. Ebenfalls erfreut es uns, dass Sie mehrfach betonen, dass Sie eine gute Work-Life-Balance erleben.

Gleichzeitig danken wir Ihnen für Ihre Rückmeldung bezüglich der Konzernstruktur und der Gebäudenutzung. Dieses werden wir an die entsprechenden Stellen weiterleiten.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

Toller Arbeitgeber!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Personalamt des Kantons Bern (FIN-PA) in Bern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In meinem Team sind wir alle auf Augenhöhe, wir vertrauen und schätzen uns gegenseitig. Fragen dürfen immer gestellt werden. Wer Unterstützung braucht bekommt diese. Passieren einmal Fehler werden diese gemeinsam angeschaut und besprochen, wie Prozesse verbessert werden können, damit diese in Zukunft verhindert werden.

Image

Ich bin stolz Teil des Personalamts zu sein. Es mag stimmen, dass die Verwaltung zuweilen etwas langsam ist. Das liegt jedoch nicht an den Mitarbeitenden, sondern an den gesetzlichen Rahmenbedingungen.

Work-Life-Balance

Ferien können eigentlich immer dann genommen werden, wenn man dies möchte. Allenfalls sprechen wir uns ab wenn viele im gleichen Zeitraum (Sommerferien, Weihnachten-Neujahr) Ferien nehmen möchten. Ich kann jederzeit darum bitten Homeoffice zu machen. Auch kurzfristig an einem anderen Tag arbeiten zu kommen ist kein Problem. Arbeite ich an einem Tag länger, kann ich dafür ohne Probleme an einem anderen Tag kompensieren.

Karriere/Weiterbildung

Ich kann mich immer an meine Vorgesetzten wenden, wenn ich gerne einen Kurs oder eine Weiterbildung besuchen möchte.

Gehalt/Benefits

Ich erhalte meinen Gehalt immer pünktlich. Es werden immer wieder Massnahmen vorgenommen, damit der Gehalt im Vergleich zur Privatwirtschaft attraktiv ist. Was ich mir mehr wünschen würde, wären Mitarbeitervergünstigungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorschläge für Verbesserungen von den Mitarbeitenden werden immer wieder gesammelt und umgesetzt. Digitalisierung wird wo möglich immer gefördert um Papier einzusparen.

Kollegenzusammenhalt

Wer Hilfe braucht bekommt diese ohne wenn und aber. Auch mit anderen Teams versteht man sich gut und tauscht sich aus. Kaffeepausen werden immer zusammen gemacht (wenn dies gewünscht wird), niemand wird ausgeschlossen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir schätzen und respektieren uns - egal ob Praktikant/in, Lernende, ältere/jüngere Mitarbeitenden. Ich habe den Eindruck, dass bei Neuanstellungen nicht auf das Alter, sondern auf die Fähigkeiten geschaut wird. Als ich hier angefangen habe, war ich Praktikantin. Da meine Chefinnen meine Arbeit sehr schätzen haben sie sich dafür eingesetzt, dass ich eine unbefristete Anstellung erhalte. Auch bei Prämienauszahlungen werde ich regelmässig berücksichtigt.

Vorgesetztenverhalten

So tolle Chefinnen wir hier hatte ich noch nie! Ich fühle mich bei ihnen sehr wohl und wertgeschätzt. Meine Meinung zählt, steht etwas an werde ich einbezogen und Entscheidungen werden transparent und begründet mitgeteilt.

Arbeitsbedingungen

Ich finde die Büroräume von der Einrichtung her sehr angenehm. In den Büroräumen sind 2 bis 4 Personen, dadurch ist die Lärmbelastung gering und konzentriertes Arbeiten möglich. Einziger Minuspunkt sind die Temperaturen im Sommer/Winter. Das Bürogebäude (Altstadt) ist sehr alt und nicht gut isoliert. Da das Gebäude aber gemietet wird, liegt es am Vermieter.

Kommunikation

Obwohl wir im Team viel Homeoffice machen, sind wir gut über die momentanen Vorgänge informiert indem wir uns regelmässig austauschen. Probleme werden sachlich angesprochen und diskutiert.

Interessante Aufgaben

In meiner Abteilung (Lernendenausbildung) sind die Aufgaben sehr vielfältig. Ich habe klare, mir zugewiesene Aufgaben, die ich das ganze Jahr über mache. Obwohl sich diese wiederholen, sind sie doch nie gleich und fordern mich und meine Fähigkeiten heraus. Daneben gibt es aber auch immer wieder Phasen, in denen besondere Projekte und Aufgaben anstehen. Diese Mischung aus alltäglichen und besonderen Aufgaben gefällt mir sehr!

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalmarketingPersonalamt des Kantons Bern

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Herzlichen Dank für diese sehr positive Bewertung.

Es freut uns ausserordentlich zu hören, dass die Arbeitsatmosphäre in Ihrem Team von Vertrauen, Wertschätzung und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
Es motiviert uns zu hören, dass Sie sich von Ihren Vorgesetzten geschätzt fühlen.
Schön, dass Sie ebenso die Vielfalt Ihrer Aufgaben im Bereich der Lernendenausbildung und die weitreichenden Möglichkeiten zur Weiterbildung spüren.

Ihren Wunsch nach mehr Vergünstigungen für Mitarbeitende nehmen wir gerne entgegen und wir werden dieses Feedback intern weiterleiten.

Vielen Dank für Ihren Einsatz für die Berufsbildung beim Kanton Bern.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

Vielfältiger Tätigkeitsbereich und grosse Führungsdefizite

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gesundheitsamt des Kantons Bern (GSI-GA) in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jahresarbeitszeit und hybrides Arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Führung, hohe Belastung, sehr viel Druck

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der Führung, Förderung der Sozialkompetenz der Vorgesetzten

Arbeitsatmosphäre

Wird immer schlechtet

Image

Zunehmende Verschlechterung

Work-Life-Balance

Auf Ferienwünsche wird weitgehend eingegangen. Die Arbeit ist schlecht verteil. Eine Planung fehlt. Ständige Überlastung.

Karriere/Weiterbildung

Externe Weiterbildung wird nicht gefördert. Nur interne Kurse des Kantons werden akzeptiert. Diese Kurse sind zwar interessant, sind auf dem Arbeitsmarkt aber nichts wert.

Gehalt/Benefits

Schlechter als beim Bund

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorwiegend papierlos.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut.

Vorgesetztenverhalten

Schlechte Führung. Aufträge werden unklar oder gar nicht kommuniziert. Konflikte werden nicht ausdiskutiert. Konstruktive Verbesserungsvorschläge sind nicht erwünscht.

Arbeitsbedingungen

Gut. Die Möglichkeit für ergonomische Infrastruktur ist gegeben.

Kommunikation

Wichtige Informationen werden (bewusst) nicht weitergegeben.

Gleichberechtigung

Mehrheitlich erfüllt.

Interessante Aufgaben

Arbeitsgebiet interessant und vielfälltig. Sehr hohe Arbeitsbelastung. Die Arbeit ist unausgewogen verteilt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalmarketingPersonalamt des Kantons Bern

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung.

Es ist schade zu hören, dass Ihren Erlebnissen nach Ihre Führungspersonen Sie enttäuscht haben und die Verhältnisse zu einer hohen Belastung führen. Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und werden die genannten Verbesserungsvorschläge intern besprechen. Wir würden uns freuen, wenn Sie mit Markus Nydegger, Leiter der Abteilung Personal und Organisation der GSI, per E-Mail Kontakt aufnehmen (markus.nydegger@be.ch). Herr Nydegger ist zu Ihrem Feedback informiert. Seine Tür steht für ein Gespräch offen. Alle Angaben werden vertraulich behandelt.

Ihr Input hilft uns, konkrete Massnahmen zur Verbesserung ergreifen zu können. Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

viel Arbeit, wenig Lohn

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kantonale Beobachtungsstation in Bolligen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fachliche Inkompetenz (nicht überall)
wenig Klienten, tiefe Auslastung
schlechtes Image
viele Wechsel, wiederholt von Streit- und sogar von Gerichtsfällen gehört
Leitungsebene bedient sich selbst

Arbeitsatmosphäre

mehr schlecht als recht, unterschiedlich

Image

nicht gut - darum Abgang

Work-Life-Balance

viel Arbeit, wenig Lohn

Karriere/Weiterbildung

nein/ab und zu (nichts gewinnbringendes)

Gehalt/Benefits

viel Arbeit, wenig Lohn

Kollegenzusammenhalt

verschieden: vom psychisch belasteten Selbstkurierer über unselige Wendehälse bis nett

Umgang mit älteren Kollegen

glaube normal

Vorgesetztenverhalten

eher mittelmässig bis katastrophal - in einem Bereich wird von Vorgesetzten ganz schlimm gemobbt (skandalös)

Gleichberechtigung

normal

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

5Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Es tut uns leid zu hören, dass sie schlechte Erfahrungen gemacht haben. Wir nehmen jeden von Ihnen angesprochenen Punkt äusserst ernst. Be-sonders Mobbing in jeglicher Form ist inakzeptabel. Wir werden der Sache nachgehen und entsprechende Massnahmen ergreifen, um sicherzustellen, dass die Mitarbeitende in einem respektvollen Umfeld arbeiten können. Es ist uns wichtig, dass sich alle Mitarbeitenden bei uns wohl fühlen. Gerne möchten wir über Ihre Erfahrung sprechen. Bitte zögern Sie nicht, uns per E-Mail unter beratung.pa@be.ch zu kontaktieren.

Nochmals vielen Dank für Ihre Offenheit. Wir hoffen, bald von Ihnen zu hö-ren.

Herzliche Grüsse aus dem Personalamt.

Toller Arbeitgeber, ich fühle mich als Mensch wertgeschätzt

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Kanton Bern in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung finde ich toll. Es wird geschätzt, wenn man Initiative zeigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise benötigen die kantonalen Abläufe einfach viel Zeit, dadurch muss man oft auf Entscheidungen warten und verliert Zeit.

Verbesserungsvorschläge

Home-Office-Regelungen lockern und in allen Ämtern und Direktionen umsetzen. Hier gibt es scheinbar unterschiede, weil gewisse Vorgesetzte weniger akzeptieren, obwohl es möglich wäre.

Image

Viele haben immer noch ein schlechtes Bild von Kantonsangestellten bzw. das Klischee hält sich...

Work-Life-Balance

Die Home-Office-Regelungen dürften noch ein wenig lockerer sein (nicht fixe HO-Tage)

Karriere/Weiterbildung

Werde bei der Weiterbildung unterstützt, wirklich top!

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalamtTeam Personalmarketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Herzlichen Dank für die Bewertung des Arbeitgebers Kanton Bern.

Ihr Feedback zu den aktuellen Homeoffice-Regelungen ist sehr wertvoll. Wir leiten diese Information gerne weiter. Uns als Arbeitgeber ist es wichtig, unseren Mitarbeitenden attraktive und flexible Arbeitsmodelle zu bieten.

Wir hoffen, dass wir Sie auch in Zukunft als Arbeitgeber überzeugen können.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

Empfehlenswert! Viel besser als das Image

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Steuerverwaltung des Kantons Bern in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Jahresarbeitszeit und Flexibilität in den meisten Jobs.
- Möglichkeit zu Homeoffice
- tolle Unternehmenskultur
- Führungspersonen und Teamkollegen sind offen, wertschätzend, guter Zusammenhalt, tiefe Hierarchie und es wird viel Vertrauen geschenkt.
- sehr hohe Sozialkompetenz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Teilweise dürfte etwas mehr Leadership/Führung an den Tag gelegt werden.
- veraltete IT-Software/Umgebung
- zu wenig Parkplätze

Arbeitsatmosphäre

Offen, wertschätzend, guter Zusammenhalt, tiefe Hierarchie und es wird viel Vertrauen geschenkt.

Image

Stimmt leider nicht mit der Realität überein, gibt immer noch recht viele Vorurteile, welche nicht der Realität entsprechen. Schade. Daher ist sicher noch mehr positive Werbung von uns MAs angesagt oder anwerben von geeigneten Bewerbern im Bekanntenkreis.

Work-Life-Balance

Teilzeitarbeit in Führungspositionen sollte möglich und erwünscht sein

Gehalt/Benefits

Ich selber bin sehr zufrieden, allerdings gibt es beim Kanton Bern sehr grosse Unterschiede und vor allem im kaufmännischen Bereich oft zu tiefe Einreihungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommt immer mehr, je nach Job immer noch zu viel Papier.

Umgang mit älteren Kollegen

Guter und respektvoller Umgang zwischen allen Generationen. Lohnmässige Zurückstufungen bei nicht mehr erfüllen aller Aufgaben sollte man wohl überdenken/umsetzen.
Jahresziele und Menge der Arbeitslast scheint nicht mehr gut zu bewältigen gemäss Hören/Sagen.

Gleichberechtigung

Gut, einfach lohnmässig kann ich dies nicht beurteilen

Interessante Aufgaben

Könnte spannender sein, aber das ist gejammert auf hohem Niveau ;)

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalmarketingPersonalamt des Kantons Bern

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Vielen Dank für Ihre sehr detaillierten und sehr positiven Bewertungsangaben zum Kanton Bern.

Besonders erfreut uns Ihre Beschreibung der Arbeitsatmosphäre. Der Kanton Bern schreibt Teamspirit gross, und dazu gehört ein wertschätzender, vertrauensvoller Umgang zwischen allen Mitarbeitenden.
Auch Ihre Verbesserungsvorschläge bezüglich der IT und Parkplätzen nehmen wir sehr gerne auf und danken Ihnen dafür.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

15 Jahre beim Kanton und kein bisschen müde!

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Amt für Umwelt und Energie (WEU-AUE) in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Sinnhaftigkeit der Arbeit, das kollegiale Umfeld, die Motivation, etwas Gutes zu tun.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lange Wege, IT-Umgebung ist langsam und schlecht.

Verbesserungsvorschläge

Die IT-Umgebung auf Vordermann bringen.

Image

Als Beamter (was es ja eigentlich nicht mehr gibt, aber für die Öffentlichkeit immer noch in den Köpfen ist) wird man oft angefeindet.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalmarketingPersonalamt des Kantons Bern

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Herzlichen Dank für Ihre langjährige Treue und den wertvollen Einsatz zu Gunsten der Berner Bevölkerung, Wirtschaft und Umwelt. Wir freuen uns, fühlen Sie sich wohl an Ihrem Arbeitsplatz und hoffen, dass wir Sie noch viele weitere Jahre von uns als Arbeitgeber überzeugen können.

Ehrliches Feedback ist uns wichtig. Die Rückmeldung zur verbesserungswürdigen IT-Infrastruktur ist äusserst wertvoll.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

Rundum zufrieden mit dem Kanton BE als AG.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Sicherheitsdirektion des Kantons Bern (SID) in Bern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gute Wertschätzung seitens Geschäftsleitung aber auch von direkter VG

Image

Solala. Ich hingegen schwärme vom Kanton als AG.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist top.

Karriere/Weiterbildung

Solala.

Gehalt/Benefits

Faire, transparente Handhabung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Darauf könnte noch viel mehr geachtet werden, ich finde es jedoch, es liegt in der Verantwortung jedes einzelnen und nicht in der Verantwortung des AG.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, jederzeit transparent.

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu beurteilen, aus meiner Sicht läuft es optimal, ich hoffe, dass ich im Alter auch so geführt, gefördert und gefordert werde wie es aktuell läuft.

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur genial.

Arbeitsbedingungen

Ich bin damit rundum zufrieden

Kommunikation

Zeitnahe Kommunikation, nicht zu viel und nicht zuwenig, genau richtig, (manchmal zeitlich zu lang... :-))

Gleichberechtigung

Ich spüre absolute Gleichbehandlung, Mann/Frau, jung/alt, Vollzeit/Teilzeit

Interessante Aufgaben

Interessant ja, sinnstiftend hingegen nur teileweise.

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalmarketingPersonalamt des Kantons Bern

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Herzlichen Dank für die Bewertung Ihres Arbeitgebers Kanton Bern.

Was eine Freude, dass Sie so viel Positives über Ihren Arbeitsplatz berichten können.
Dass Ihre Work-Life-Balance «top» ist, liegt uns sehr am Herzen. Ebenso freuen wir uns ausserordentlich darüber, dass Sie die Gleichbehandlung zwischen unterschiedlichen Gruppen unserer Mitarbeitenden spüren.
Doch auch Ihre Verbesserungsvorschläge nehmen wir ernst, denn wir möchten unseren Mitarbeitenden gute Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten. Herzlichen Dank für Ihre Rückmeldung zu dem Thema.

Freundliche Grüsse aus dem Personalamt.

Wir setzen auf Transparenz

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