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Kanton 
Solothurn
Bewertung

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Die Arbeitsbedingungen werden nur noch schlechter

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Kanton Solothurn in Solothurn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kein Kommentar

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu meiner Zeit war die Führung schon schlecht, heute ist sie miserabel. Sowohl gegenüber den Steuerzahlern als auch den MA haben Kaderleute endlich verfügbar zu sein und nicht nur den Lohn zu kassieren. Wenn ich eine Anfrage starte, erwarte ich innert nützlicher Frist eine Antwort, zumindest Lesebestätigungen könnte man abvisieren!!!!!!!!!! Nicht immer die Bevölkerung mit falschen Zahlen beliefern und schon gar nicht Entschuldigungen suchen, weshalb man immer so lange warten muss. Die ewig blöden Telefonbändchen!!!!

Verbesserungsvorschläge

Die Digitalisierung sinnvoll einsetzen. Dafür besorgt sein, dass die Person, die vor dem Computer sitzt, selbständig und vernetzt denken kann und einen gesunden Menschenverstand besitzt. Den MA endlich beibringen, nicht der Steuerzahler hat für die Verwaltung da zu sein, sondern umgekehrt.

Arbeitsatmosphäre

Teambildungen, die sich gegenseitig Ausspielen

Image

Durch die Digitalisierung, die man nicht kann, ein miserables Image

Work-Life-Balance

Die kann man sich nur selbst schaffen, dass ist nicht Aufgabe des Arbeitgebers

Karriere/Weiterbildung

Wäre vorhanden, muss man sich aber selber organisierten, wenn man nicht im Kader arbeitet!

Gehalt/Benefits

Im Kaderbereich viel zu hohe Löhne und zu viel Spesen, Boni, LeBo

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dies ist generell ein Fremdwort, wie Kommunikation, Information, Führung

Kollegenzusammenhalt

Sehe ich nicht, denn Fehler werden abgeschoben

Umgang mit älteren Kollegen

Deshalb wurde ich wegrationalisiert!!!!!!!!!!

Vorgesetztenverhalten

War und ist immer noch eine Katastrophe (wenige gute gibt es)

Arbeitsbedingungen

Wenn man dafür kämpft, einigermassen erträglich

Kommunikation

Findet grundsätzlich nur gering statt

Gleichberechtigung

Wird gefordert, ist aber geschlechtsneutral und nicht für die weibliche Überheblichkeit

Interessante Aufgaben

Wenn man sich dafür interessiert! Aber es werden einem immer Steine in den Weg gelegt.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.