7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Eine sehr gute, faire und wertschätzende Arbeitgeberin mit Fokus auf Qualität und Entwicklung
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Qualität der Betreuung der Kinder steht immer im Zentrum. Zudem legt er viel Wert auf die Weiterentwicklungsmöglichkeiten der Mitarbeitenden und zeigt Wertschätzung.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist wertschätzend und lösungsorientiert.
Work-Life-Balance
Wenn es Ausfälle gibt, springt man für einander ein, da kann es vorkommen, dass man einmal länger bleiben muss. Teilzeitarbeit ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, welche auch vom Arbeitgeber mitfinanziert werden.
Gehalt/Benefits
Der Lohn ist leider in der ganzen Branche nicht so gut. Kihz zahlt jedoch einen guten Lohn.
Kollegenzusammenhalt
Das Team war eingespielt und hat bereits lange miteinander gearbeitet. Man half einander aus und ergänzte sich gut. Es finden immer wieder Teamanlässe statt, welche auch vom Team mitorganisiert werden dürfen.
Vorgesetztenverhalten
Unterstützende Vorgesetzte die stets ein offenes Ohr für meine Anliegen und Fragen hatte. Waren auch unter grosser Belastung fair und unterstützend.
Arbeitsbedingungen
Gute Bedingungen, es wird viel möglich gemacht.
Kommunikation
Die Kommunikation ist wertschätzend und es wird darauf geachtet, dass man alle nötigen Informationen bekommt.
Interessante Aufgaben
Man hat viele Freiheiten und darf seine eigenen Interessen einbringen und ausbauen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Sich sozial nennender Arbeitgeber mit leider diskriminierendem Verhalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitsort vielleicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung, Gehalt, Kommunikation, Erwartung vs. eigenes Verhalten
Verbesserungsvorschläge
ein sich sozial nennender Arbeitgeber sollte frauenrechtlicher und moderner unterwegs sein und sicherlich nicht die einen Personen regelrecht rausekeln und unterdurchschnittlich bezahlen.
Arbeitsatmosphäre
sture und schwerfällige Haltung geprägt von Intrigen untereinander. Aushorchen der Kolleginnen und Anprangern untereinander.
Work-Life-Balance
das ist möglich, da man auch nicht dermassen gefordert ist. jeder arbeitet so sein Pensum ab...
Karriere/Weiterbildung
keine
Gehalt/Benefits
Diskriminierung und Ungleichheit je nach Wohlwollen der Leitung
Kollegenzusammenhalt
Kann man nicht als Zusammenhalt bezeichnen
Umgang mit älteren Kollegen
einige Exemplare werden durchgezogen bis zur Pensionierung. Das nennt man dann gerne sozial...
Vorgesetztenverhalten
absolut daneben. Schlecht reden über andere Mitarbeitende, willkürliches Herausstellen der einen Personen > purer Machtmissbrauch. Selbst oberste Organe vergreifen sich in diskriminierender Wortwahl
Kommunikation
nicht ehrlich und zudem eingebildet von den einen Personen, die meinen die Weisheit mit Löffeln gegessen zu haben.
Gleichberechtigung
absolut nicht. Diskriminierung betreffend Gehalt, Zivilstand und Andersdenken. Aber auch Diskriminierung bei Entscheiden über eigene Gesundheit
Interessante Aufgaben
geht so
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Ungerechter Umgang mit den Angestellten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Von der Kitaleitung habe ich aussliesslich gute Erfahrungen gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung nahm ich als sehr entfremdet von den Arbeitnehmern wahr. Der Umgang mit mir habe ich keineswegs respektvoll wahrgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Meine persönliche Erfahrung war enttäuschend. Ich habe festgestellt, dass Entscheidungen sehr schnell und ohne offene Kommunikation getroffen werden. Es heisst, dass die Stiftung hinter einem steht, aber leider habe ich eine dem sehr widersprechende Erfahrung gemacht.
Kommunikation
Es fand meinen Erfahrungen nach keine faire Kommunikation statt.
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Top Arbeitgeber in der Kita-Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kind steht im Mittelpunkt, Wohlergehen der Mitarbeitenden ist wichtig, tolle Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Flexibilität
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeitenden sind motiviert und das Kind steht jederzeit im Zentrum!
Image
Hohe Qualität, welche nach aussen spürbar ist
Work-Life-Balance
Wie üblich in Kitas fehlt die Flexibilität.
Karriere/Weiterbildung
Weizerbildungen werden ermöglicht
Gehalt/Benefits
Für Kitabranche faire Entlöhnung
Kollegenzusammenhalt
Teamzusammenhalt wird durch verschiedene Teamanlässe und Essen gestärkt.
Vorgesetztenverhalten
Offen für Kritik, hilfsbereit, interessiert
Arbeitsbedingungen
Tolle Benefits, Arbeitszeiten branchenüblich
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert auf allen Ebenen.
Interessante Aufgaben
Weiterbildungen werden ermöglicht. Dadurch wird die Arbeit nie langweilig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gute Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ressourcen, Pädagogisches Konzept, Erfahrung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gilt für die gesamte Branche: Arbeitsbedingungen verbessern
Verbesserungsvorschläge
Dran bleiben an der Qualitätsentwicklung
Arbeitsatmosphäre
Offenes freundliches Team& Leitung
Work-Life-Balance
Personalmangel der Branche ist spürbar
Gehalt/Benefits
In der Branche eher bessere Lohn Bedingungen
Vorgesetztenverhalten
Reflektiert und lösungsorientiert
Kommunikation
Offen, transparent, lösungsorientiert
Interessante Aufgaben
Viel Mitgestalten möglich, Co-leitung, Ressourcen orientiert
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leitung behandelt unfair
Hat bis 2021 für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird kihz durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 33% der Bewertenden würden kihz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich kihz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.