Innovators leave Kistler
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fachkarriere nicht möglich
Leitung ohne Innovationsfreude bwz. Bequemlichkeit geht vor
Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Der Lohnvergleich von Landolt & Mächler muss dringend aktualisiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut innerhalb des Teams
Kommunikation
Die Heads geben hauptsächlich die Informationen über den Geschäftsgang weiter. Technische Beiträge darf man nicht erwarten.
Kollegenzusammenhalt
Grosse Hilfsbereitschaft
Work-Life-Balance
Leitung mit marginalem Sensorik Know-how. Fachkräfte müssen Entscheidungen fällen, die nicht in ihrer Verantwortung liegen. Aufgrund dieses Missstands ist es schwer, von der Arbeit abzuschalten.
Vorgesetztenverhalten
Zuvorkommend, aber keine Quelle der Inspiration.
Interessante Aufgaben
Leider gibt es zu viele Feuerwehrübungen. Wichtige Entwicklungen müssen immer wieder zurückgestellt werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Minimale Anstrengungen
Gehalt/Sozialleistungen
Mittelmass. Schlüsselpositionen können nur noch von Personen mit ungenügenden Qualifikationen besetzt werden.
Image
Man zehrt von der Vergangenheit
Karriere/Weiterbildung
LinkedIn Learning und das war's