Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kulm Hotel St. Moritz die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Garnicht- nach der Arbeit erschöpft. Schmerzlinderne Tabletteneinnahme.
Tolles Team-Managerin kein Plan! Das Team wurde sozusagen durch das Fegefeuer gejagt. Kaum Wasser trinken oder mal das WC aufzusuchen, kaum möglich.
Schon nach den ersten Wochen, fühlt man sich als Arbeitnehmer sehr geschätzt und findet sehr schnell Anschluss. Durch das junge und dynamische Team, verfolgt man oft gleiche Interessen und während der Arbeit pflegtz man ein sehr familiären Umgang.
Sehr gute Kommunikation zwischen der Küche und dem Service und Absprachen sind immer vorhanden.
Gutes Team. Managerin muss unbedingt Schulungen im sozialen Bereich erhalten.