11 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gehalt/Benefits
Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
KUNDERT AG Bewertungen
KUNDERT
AG
Jona und weitere
11 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 82%
Bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KUNDERT AG in Jona gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Image
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Work-Life-Balance
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Gehalt/Benefits
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Vorgesetztenverhalten
sehr Zuverlässig und hilfsbereit. Mit ihn kann man offen und ehrlich reden.
Arbeitsbedingungen
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Kommunikation
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Gleichberechtigung
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
Interessante Aufgaben
Ich habe nichts weiter hinzuzufügen.
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Familiär, innovativ und ein Arbeitgeber, auf den man sich verlassen kann
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KUNDERT AG in Jona gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze die familiäre Unternehmenskultur sehr. Gute und engagierte Mitarbeitende werden gesehen, gefördert und in ihrer Entwicklung unterstützt. Besonders positiv finde ich, dass aus Fehlern gelernt wird und kontinuierlich an Verbesserungen gearbeitet wird. Zudem setzt sich das Unternehmen spürbar für seine Mitarbeitenden ein.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und wertschätzend. Man fühlt sich als Mitarbeiter respektiert und arbeitet in einem motivierenden Umfeld.
Image
Das Unternehmen wird als moderner so wie verlässlicher Arbeitgeber wahrgenommen
Work-Life-Balance
Dank Gleitzeit und flexibler Ferienplanung lassen sich Beruf und Privatleben gut vereinbaren. Auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden wird dabei Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden aktiv gefördert. Mitarbeitende erhalten die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt empfinde ich als fair und marktgerecht. In den letzten Jahren haben sich die angebotenen Benefits spürbar verbessert, was sehr positiv ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich schätze besonders, dass Umwelt- und Sozialbewusstsein nicht nur Schlagworte sind, sondern aktiv gelebt werden. Nachhaltige Verbesserungen werden kontinuierlich vorangetrieben und gleichzeitig erhalten auch Menschen eine faire Chance, die es gesellschaftlich oder beruflich nicht immer einfach haben. Das schafft ein positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit innerhalb und zwischen den Teams ist überwiegend sehr gut. Trotz einzelner Ausnahmen, herrscht insgesamt ein respektvoller und hilfsbereiter Umgang miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt und ältere Kollegen werden respektvoll behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte verhalten sich stets professionell, fair und respektvoll. Eigeninitiative wird gefördert und Leistungen werden anerkannt.
Arbeitsbedingungen
Mir gefällt, dass auf moderne Maschinen und Technologien gesetzt wird und regelmäßig in Verbesserungen investiert wird. Die Arbeitsbedingungen entwickeln sich kontinuierlich weiter, wodurch die tägliche Arbeit effizient und angenehm gestaltet wird.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, transparent und auf Augenhöhe. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und Fragen werden schnell geklärt.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund gleich behandelt und wertgeschätzt.
Interessante Aufgaben
Mir gefällt besonders die Vielfalt der Aufgaben. Jeder Arbeitstag bringt neue Herausforderungen und unterschiedliche Themen mit sich, wodurch die Arbeit interessant bleibt und man sein Wissen stetig erweitern kann.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KUNDERT AG in Jona gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern ist die Stimmung meistens gut
Work-Life-Balance
Sehr gut.
Ich habe bis jetzt immer Frei bekommen wenn ich Frei brauchte.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert und unterstützt.
Gehalt/Benefits
Faire Löhne, zusätzliche Benefits eher mager
Kollegenzusammenhalt
Variiert etwas von Abteilung zu Abteilung im Allg. gut
Kommunikation
Mitarbeiter App für Kommunikation
Kommunikation von Vorgesetzten zu Mitarbeiter hat sich sehr verbessert.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KUNDERT AG in Jona gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich seit mittlerweile 3 Jahren sehr wohl in der Firma. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, respektvoll und kollegial. Ich schätze besonders den offenen Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Ich bin mit meiner Work-Life-Balance sehr zufrieden. Die Arbeitsbedingungen ermöglichen es mir, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren.
Gehalt/Benefits
Faire Löhne
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist sehr gut. Auch in stressigen Situationen unterstützt man sich gegenseitig und arbeitet als Team zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist respektvoll und wertschätzend. Ich selbst habe die Erfahrung gemacht, dass auch mit 58 Jahren Weiterentwicklung und der nächste berufliche Schritt möglich sind. Das zeigt mir, dass Erfahrung und Motivation im Unternehmen geschätzt werden.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen erlebe ich als offen und respektvoll. Bei Fragen oder Anliegen findet man in der Regel schnell Unterstützung und Lösungen.
Interessante Aufgaben
Ich habe die Möglichkeit bekommen, mich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fairer und transparenter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KUNDERT AG in Jona gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie und transparenz
Verbesserungsvorschläge
Klimatisierung in der Produktion
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern ist die Atmosphäre gut
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Motivierte Mitarbeiter bekommen ihre Chancen sich weiterzubilden und aufzusteigen
Gehalt/Benefits
Faire Löhne
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in den Abteilungen ist gut
Umgang mit älteren Kollegen
Man schätzt und respektiert die älteren Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Moderne Anlagen und Werkzeuge
Kommunikation
Mit der Mitarbeiter-App bekommt man alle Informationen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Eine Bewertung Von einem Langjährigen Mitarbeiter. Lehre /Mitarbeiter/Führungskraft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KUNDERT AG in Jona gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Chancen für die Arbeiter
Ein Fehler bedeutet nicht automatisch, dass man aus der Firma ausgeschlossen wird. Fehler werden angesprochen und gemeinsam besprochen. Jeder Mitarbeiter bekommt die Chance, sich zu verbessern und aus seinen Fehlern zu lernen.
Genauso wird gute und zuverlässige Arbeit wertgeschätzt. Wenn jemand seine Arbeit richtig macht und sich engagiert, legt die Firma Wert darauf, dass dieser Mitarbeiter langfristig im Unternehmen bleibt.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt bin ich sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Das Arbeitsumfeld ist angenehm, die Zusammenarbeit funktioniert sehr gut und ich fühle mich im Unternehmen wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
Auf eine gute Work-Life-Balance wird geachtet. Berufliche Aufgaben und private Zeit lassen sich gut miteinander vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Potenzial Intern Aufzusteigen / Weiterbildungen werden sogar von Der Firma Unterstüzt
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair und entspricht der geleisteten Arbeit.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, transparent und respektvoll. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und bei Fragen findet man immer Unterstützung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant. Es gibt immer wieder neue Herausforderungen und Möglichkeiten, dazuzulernen und Verantwortung zu übernehmen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Eine wahre Bewertung die nicht gelogen ist wie gewisse andere
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KUNDERT AG in Jona gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Gehalt und Karriere
Verbesserungsvorschläge
Philosophie der Firma ändern und die Toxischen Mitarbeiter oder Managemenet zu kündigen und ersetzten.
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist demotiviert in der Abteilung und jeder setzt eine Maske auf und zeigt das nicht
Image
Als ich erwähnt habe das ich bei dieser Firma arbeite wurde ich ausgelacht.
Work-Life-Balance
im Sommer kann man auch vor 16 Uhr nach Hause. Den Abteilungsleiter hat es nicht so gross interessiert wie man arbeitet man konnte machen was man will
Karriere/Weiterbildung
Das Interesse die Mitarbeiter zu fördern war nicht spürbar
Gehalt/Benefits
Verhandelt man den Lohn am Anfang nicht gut ist man aufgeschmissen. Lohnerhöhungen fast gar keine oder nur 50-100 Fr wenn man glück hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
meines empfindes wurde zu wenig wert draufgelegt
Kollegenzusammenhalt
Wenn jemand die Option bekommt einen zu verraten oder schlecht zu reden wird diese Definitiv genutzt
Vorgesetztenverhalten
Ziele wurden nie gross mit den Arbeitern definiert oder wenn dann richtig sinnlose Ziele gesetzt die weder der Firma oder den Arbeitern geholfen haben. Ist jedem Konflikt aus dem weggegangen weil er keine Lust hatte auf solche Sachen. Indirektes Mobbing an Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Man kriegt das Minimum von allem
Kommunikation
Nicht vorhanden man bekommt mehr hinten durch Sachen gesteckt als vor den Vorgesetzten
Gleichberechtigung
Nicht jeder Mitarbeiter wurde gleich behandelt hatte mal Ausschuss gemacht wurde man direkt abgestempelt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben für den Abteilungsleiter zu erledigen für Ihn weil er keine Lust auf solche Sachen hatte also keine Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Pascal KundertDivision Manager
Es ist schade, dass es dir bei uns offenbar nicht gefallen hat.
Bei uns gibt es mehrere Anlaufstellen, welche man bei den unterschiedlichsten Anliegen nutzen kann. Viele Personen, ob dies die Vorgesetzten, unser HR oder auch die Geschäftsleitung sind, haben immer ein offenes Ohr. Auch nach deinem Austritt darfst du dich gerne bei uns melden, wenn du uns deine Kritikpunkte genauer erläutern möchtest. Dies würde uns freuen, da wir jegliche Kritik ernst nehmen möchten.
Wir wünschen dir alles Gute für die Zukunft.
Nicht sehr positiv.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei KUNDERT AG in Jona SG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ernst nehmen. Sie sind halt die Elemente DIE, die Firma zum Erfolg führen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist ok, wenn man nicht bestimmte vorgesetzte nicht kritisiert.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten aber bestimmte feste Ferientage die durch Firma vorgegeben ist.
Karriere/Weiterbildung
Keine, der Braucht Leute für die Produktion.
Kollegenzusammenhalt
Das klappt meistens gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter schützt vor Kündigung nicht.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Aufwand, wie man versucht mit dem Vorgesetzten Kolleg zu werden.
Kommunikation
Die Entscheidung wird hinter deinem Rücken gefallen.
Gehalt/Benefits
Lieferant = muss möglichst günstig sein für die Kunden. Daraus entsteht eine Kettenreaktion.
Interessante Aufgaben
Produktion halt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Gutes Arbeitsklima und familiäre Atmosphäre
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KUNDERT AG in Jona SG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann immer über alles reden und man weiss, dass man auf ein offenes Ohr trifft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima zwischen Mitarbeitern, auch abteilungsübergreifend
Work-Life-Balance
Gute Blockzeiten, sodass man auch sein Privatleben geniessen kann
Karriere/Weiterbildung
Es wird dafür geschaut, dass man sich intern weiterentwickeln kann. Firma versucht zu Unterstützen, wo sie kann
Gehalt/Benefits
Faire Löhne sind der Firma sehr wichtig
Umgang mit älteren Kollegen
Egal in welcher Altersklasse man ist, man wird in der Firma geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Enge und gute Zusammenarbeit, auch der Informationsaustausch findet kontinuierlich statt
Arbeitsbedingungen
Der Ferienanspruch liegt bei den gesetzlichen 4 Wochen. Würde in der heutigen Zeit 5 Wochen bevorzugen.
Kommunikation
Kommunikation erfolgt immer mit Respekt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in super Arbeitsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KUNDERT AG in Jona SG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ideen und Kreativität der Mitarbeitenden wird gezielt gefördert. Offene Kommunikation. Jede Frage ist erlaubt. Faire Kritik wird sehr ernst genommen und wenn möglich umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsklima, sehr familiär. Man merkt, dass es sich um ein Familienunternehmen handelt, bei welchem jeder und jede mitdenken darf, was auch gezielt gefördert wird.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sind möglich. Home-office auch.
Karriere/Weiterbildung
Interne Aufstiegsmöglichkeiten, Beteiligung oder Übernahme der Kosten bei externen Weiterbildungen.
Gehalt/Benefits
Sehr gute Sozialleistungen und fairer Lohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Recycling von Kunststoffabfällen wird wo immer möglich gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team mit vielen langjährigen Mitarbeitenden!
Umgang mit älteren Kollegen
Viele langjährige Kollegen, die einem gerne helfen, wenn man neu anfängt.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, jeder darf seine Meinung einbringen. Man begegnet sich auf Augenhöhe.
Kommunikation
Man wird in regelmässigen Abständen über den Geschäftsverlauf und anstehende Projekte informiert.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterscheidung zwischen den Geschlechtern.
Image
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.