10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolle Unternehmenskultur, spannende Aufgaben – fairer Ausgleich trotz niedrigerem Lohn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Genf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Zusammenhalt
Gesunde Work-Life-Balance
Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Interessante und abwechslungsreiche Projekte
Transparente Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt liegt im Vergleich zur Branche eher im unteren Bereich
Die interne Kommunikation mit dem französischsprachigen Hauptsitz kann sprachlich herausfordernd sein, allerdings wird dies zunehmend besser, da Englisch als Company Language immer stärker etabliert wird und auch technische Hilfsmittel (z. B. KI-Übersetzung) aktiv genutzt werden
Kein klassisches Weiterbildungsprogramm, dafür aber grosse Freiheit zur individuellen Spezialisierung, was nicht für alle gleich gut funktioniert
Verbesserungsvorschläge
Eine marktgerechtere Gehaltsstruktur würde das Gesamtpaket weiter aufwerten, insbesondere zur langfristigen Bindung erfahrener Fachkräfte
Die laufenden Bemühungen, Englisch als Company Language zu etablieren, sind sehr positiv, eine noch klarere Umsetzung und gezielte Unterstützung (z. B. freiwillige Sprachtrainings) könnten die standortübergreifende Zusammenarbeit weiter stärken
Eine leichtere Orientierung bei Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. durch eine interne Übersicht oder Empfehlungen) könnte besonders neuen Mitarbeitenden helfen, ihre Entwicklungschancen schneller zu erkennen
Arbeitsatmosphäre
Angenehm und professionell. Man arbeitet konzentriert, aber in einem freundlichen und hilfsbereiten Umfeld.
Image
Sehr gutes Image, auch ausserhalb des Unternehmens. Viele Partnerfirmen und Kunden schätzen die Zusammenarbeit mit Kyos.
Work-Life-Balance
Sehr gut. 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und Verständnis für private Anliegen, selten so eine gesunde Balance erlebt, vor allem in der IT-Branche.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt, aber auf eine sehr individuelle Art. Es gibt keine starren Vorgaben oder verpflichtende Schulungen, sondern man kann sich gezielt in den Themen vertiefen, die zur eigenen Rolle und Entwicklung passen. Diese Freiheit wird sehr geschätzt und fördert selbstbestimmtes Lernen. Wer Eigeninitiative zeigt, bekommt dafür auch den nötigen Freiraum.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt eher im unteren Marktbereich, wird aber durch andere Vorteile (Arbeitszeit, Events, Atmosphäre) teilweise ausgeglichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut. Technisch wird alles geboten, was man braucht. Auch ergonomisch wird auf Mitarbeitende geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Stark. Das Team unterstützt sich gegenseitig, und man merkt, dass alle an einem Strang ziehen. Auch ausserhalb der Arbeit gibt es gemeinsame Events, die das fördern.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und selbstverständlich. Erfahrung wird geschätzt und gut integriert.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt keine klassische Hierarchie, die Struktur ist extrem flach, was ich als sehr angenehm empfinde. Die Geschäftsführer sind direkt ansprechbar, offen und respektvoll im Umgang. Darüber hinaus gibt es interne Ansprechpersonen sowie Zugriff auf externes HR-Coaching, was für eine kleine Firma wirklich aussergewöhnlich ist. Alles in allem: top organisiert und sehr menschlich geführt.
Arbeitsbedingungen
Modern, ruhig und funktional. Es wird Wert auf gute Ausstattung und ein angenehmes Umfeld gelegt.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist grundsätzlich offen, direkt und lösungsorientiert. Zwischen den Teams herrscht ein transparenter Austausch, und auch der Zugang zu Führungspersonen ist unkompliziert.
Herausfordernd kann gelegentlich der Austausch mit Kolleg/innen aus dem französischsprachigen Hauptsitz sein, wenn keine gemeinsamen Sprachkenntnisse vorhanden sind. Inzwischen wird das aber aktiv verbessert: Englisch etabliert sich zunehmend als gemeinsame Unternehmenssprache, und der Einsatz von KI-gestützten Tools erleichtert die Zusammenarbeit merklich. Der Wille zur Verbesserung ist klar spürbar.
Gleichberechtigung
Wird ernst genommen. Es gibt keine spürbaren Unterschiede in der Behandlung, Leistung und Persönlichkeit zählen.
Interessante Aufgaben
Definitiv. Es gibt eine grosse Vielfalt an technischen Herausforderungen, wer gerne dazulernt und sich einbringen will, ist hier genau richtig.
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Überall ist es besser
Hat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung in Genf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder macht was er will.
Beim Start bekommt man nicht mal einen Leitfaden was in den Spesen drin ist, bis man Jahre später zufällig von jemanden hört das man das auch abziehen kann.
Spezielle Regelungen für das Homeoffice.
Verbesserungsvorschläge
Bewertungen auf Kununu akzeptieren wie sie sind. Ich musste diese Bewertung 5x anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Probleme zwischen den Büros. Was sich auch negativ auf die Arbeit auswirkt.
Toxisches Betriebsklima.
Work-Life-Balance
Work-life blending. Es gibt immer ein Druck abrufbar zu sein. Ich wurde mehrfach in den Ferien gestört am Wochenende und auch Abends.
Wenn man mal früher Feierabend macht, kommen Kommentare von den Kollegen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Unterstützung, wird aber nicht jedem offen und klar kommuniziert. Man spart halt so besser.
Gehalt/Benefits
Ich fand die Lohndiskussionen niemals endend und ich musste immer sehr lange warten. Ich hab mich nicht wertgeschätzt gefühlt und meine Arbeit wurde nicht anerkannt.
Die Löhne sind tiefer als sonst in der Branche.
Sozialleistungen heisst es hat man sehr gute und bessere als woanders, sind aber nicht mal durchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung, Gossip und Drama.
Umgang mit älteren Kollegen
Man hört auch immer man wird es woanders nie besser haben, was nicht stimmt. Nach Jahren in dem Unternehmen gabs nicht mal ein Abschiedsessen als dankschön.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie. Ich fand mich bei Problemen allein gelassen.
Arbeitsbedingungen
Eigentlich bekommt man alles alte von denen die gegangen sind. Mein Laptop war von einem alten Mitarbeiter.
Kommunikation
Kommunikation erfolgt meistens über Ecken bis man dann auch was mitbekommen hat.
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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A Lot of Responsibility and a Great Work Environment
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Genf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
What I dislike about the employer? The communication issues between locations. Other than that, nothing.
Verbesserungsvorschläge
A suggestion for the company: the company language should be used more consistently, especially in meetings, to reduce communication issues between locations
Arbeitsatmosphäre
Overall, the work atmosphere is excellent. You can look forward to coming happy to work every morning. Promises are always kept, further training is even a must and is paid for, the benefits are great, and you’re never bored
Image
The company’s image is strongly embraced internally
Work-Life-Balance
The work-life balance is great; you can set your own hours, and personal appointments can always be accommodated, even during the workday. No one judges or speaks negatively behind your back when you do so
Karriere/Weiterbildung
The career opportunities and training options are excellent. You can further develop your technical skills and experience, specialize, and climb up the career ladder
Gehalt/Benefits
The salary is on the lower end, but this is balanced out by the working hours and social benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
The company is very environmentally and socially conscious
Kollegenzusammenhalt
The camaraderie among colleagues is excellent, and we can openly discuss anything, including salary, without it being a taboo Topic
Umgang mit älteren Kollegen
The interaction with older colleagues is just as collegial as with the younger ones
Vorgesetztenverhalten
Since there are no traditional supervisors due to the very flat hierarchy, this question is a bit tricky. Let’s put it this way: the 'supervisors' are always respectful and contribute their ideas, and you can talk to them about anything
Arbeitsbedingungen
The working conditions are excellent, and I haven't found any downsides so far
Kommunikation
Communication can sometimes be challenging due to the language barrier across the different locations. However, solutions are always found quickly! There is a bit of a gap in communication within the whole team, which sometimes requires to follow up on things themself
Gleichberechtigung
Everyone is treated equally
Interessante Aufgaben
The tasks at the company are very interesting, and there’s always something new to learn. You also travel a lot around Switzerland
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Une superbe ambiance dans une très bonne atmosphère.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Genf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kyos is a company based on people, trust and fairness. Our employees thrive every day in a healthy working environment
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Genf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kyos is a dynamic - not so young & small anymore - company which has achieved to keep its start-up spirit!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Genf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr interessanter Arbeitgeber, verlangt aber viel Eigendisziplin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Genf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Arbeitsklima
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Genf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Cool people
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Genf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht nochmal
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Genf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KYOS SARL durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 67% der Bewertenden würden KYOS SARL als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KYOS SARL als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.