Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

LAK 
Liechtensteinische 
Alters- 
und 
Krankenhilfe
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

War mal ein guter Arbeitgeber…

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Opportunisten als Vorgesetzte

Verbesserungsvorschläge

Kader/Geschäftsleitung soll sich an die eigenen Konzepte halten, soll diese vorleben. Sonst ist keine Vorbildwirkung gegeben!

Arbeitsatmosphäre

Hängt davon ab mit wem man Dienst hat und vom Gemütszustand des Vorgesetzten

Vorgesetztenverhalten

Hält sich bis hinauf zur Geschäftsleitung nicht an die eigenen Konzepte und Verhaltensregeln.

Kommunikation

Hintenherum wird viel geredet, auch Vorgesetzte beteiligen sich daran


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Läßt nach

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führung, auch wenn diese sich hier übertrieben positiv darstellt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Umweltbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

An Weiterbildung wird nicht gespart….auch wenn oft unpassend und das Geld wäre anderswo besser investiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden derzeit gerne eingestellt…

Vorgesetztenverhalten

War schon mal besser. Kein Rückhalt

Kommunikation

Gewünschte Kommunikation über PC und Qualifikationsebene


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Sehr offener und loyaler Arbeitgeber bei dem meine Erfahrungen einbringen kann und meine Meinung gefragt ist.

5,0
Empfohlen
Führungskraft

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das wir sehr gut organisiert und aufgestellt sind und wenig dem Zufall überlassen. Der Mitarbeiter und seine Zufriedenheit liegt dem Unternehmen sehr am Herzen. So macht Arbeiten einfach richtig Spass

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht finde ich direkt nichts, aus diesem Grund arbeite ich auch hier.

Verbesserungsvorschläge

Kleinigkeiten gibt es immer wieder, daran müsse wir alle arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Man wird in allen Häusern sehr herzlich empfangen und es herrscht keine gestresste Atmosphäre.

Image

Was ich höre und weiter gebe, Ja

Work-Life-Balance

Absolut gegeben, jeder der etwas anders sagt arbeitet nicht in diesem Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist immer ein grosses Thema und wird sehr ernst genommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Löhne der Mitarbeiter aus unserer Abteilung sind grosszügig und absolut fair, im Branchenvergleich sehr grosszügig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema wird ernst genommen, wir arbeiten weiter daran

Kollegenzusammenhalt

Sehr respektvoll

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Offen und vor allem auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Wir sind Top ausgestattet, es fehlt uns wirklich an nichts.

Kommunikation

Alle wichtigen Informationen werden zeitnah Kommuniziert

Gleichberechtigung

Kein Thema, bei diesem Arbeitgeber hat jeder einen Platz

Interessante Aufgaben

Immer täglich gefordert, aber nicht überfordert. Ich kann meine Berufung ausleben.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Meine Erfahrungen als Kader in der LAK Schaan

1,2
Nicht empfohlen
Führungskraft

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Weiterbildungen wird nicht gespart.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung durch Leistung ist nicht vorhanden. Getroffene Vereinbarungen werden nicht eingehalten. Kritik und Verbesserungsvorschläge sind nicht willkommen. Personen mit den härtesten Ellbogen setzen sich durch.

Verbesserungsvorschläge

Die Pflege lebt vom sozialen Grundgedanken. Karriere- und Machtmenschen mögen kurzfristig für Ruhe und Ordnung sorgen, schaden jedoch dem Arbeitsklima nachhaltig.

Arbeitsatmosphäre

Durch Mobbing zwischen Kollegen und psychischem Druck und wiederkehrenden Grenzüberschreitungen durch Stationsleitungen und Pflegedienstleitung vergiftetes und wenig vertrauensvolles Arbeitsklima.

Image

Wo sich kein Mitarbeiter traut, seine Meinung frei zu äussern, und befürchten muss, seinen Arbeitsplatz sofort zu verlieren, wenn er seine Meinung äussert, wie dies in der Vergangenheit öfter vorgekommen ist, da kann es um das Image eines Unternehmens nicht positiv stehen.

Work-Life-Balance

Sobald Fortschritte erzielt werden, werden diese seitens des Kaders wieder zunichte gemacht, weil "es dem Personal zu gut geht".

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegs-Chancen sind nur bedingt gegeben. Nicht Qualifikation, Leistung und Kompetenz setzt sich durch, sondern die härtesten und scharfkantigsten Ellbogen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist angemessen. Allerdings erfolgt die Bemessung des Gehalts willkürlich und ohne klare Linie. Nachtwachen erhalten keine Sonntagszulage und auch keine Nachtzulage während des Krankenstands.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Pflegepersonen, die durch Übergriffe von Bewohnern verletzt werden, werden nach dem Krankenstand als "schwach" und unkompetent seitens Stationsleitungen und Pflegedienstleitung vor dem gesamten Personal blossgestellt und zukünftig dauerhaft als nicht in vollem Umfange leistungsfähig deklassiert. Eine Aufarbeitung der durch das Kader gemachten Fehler wird rigoros abgelehnt und alle, die darauf bestehen, Fehler aufzuarbeiten, um sie dauerhaft zu beseitigen, entlassen, um die Ruhe wieder herzustellen.

Kollegenzusammenhalt

Kühle Freundlichkeit nach vorne. Hinten herum Mobbing und beleidigendes und abschätziges Reden.

Umgang mit älteren Kollegen

Langdienende Kollegen werden nur dann gefördert und geschätzt, wenn sie Fehler des Kaders wohlwollend übersehen.

Vorgesetztenverhalten

Willkürliche Entscheidungen.

Gleichberechtigung

Pflegekräfte mit geringerer Qualifikation werden systematisch benachteiligt und nicht als vollwertige Arbeitskräfte behandelt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben gleichbleibend wenig herausfordernd.


Arbeitsbedingungen

Kommunikation

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

tolles Arbeitsklima

4,2
Empfohlen
Zeitarbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Bewertung

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LAK Liechtensteinische Alters- und Krankenhilfe durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden LAK Liechtensteinische Alters- und Krankenhilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LAK Liechtensteinische Alters- und Krankenhilfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
Anmelden