Wenn das Team stimmt, stimmt fast alles.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den Teamgeist;
die Möglichkeit wirklich etwas "Grosses" erreichen zu können
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jobsharing und ähnliche Modelle fehlen irgendwie (noch)
Arbeitsatmosphäre
Ein kollegiales Umfeld. Bin froh, dass ich mich nicht mit Ego-Problemen von Kollegen auseinandersetzen muss.
Image
Die Mitarbeiter stehen schon ziemlich hinter der Firma. Ob das nun alle auch so nach aussen tragen, keine Ahnung.
Work-Life-Balance
Ist ein bisschen abhängig davon, welche Arbeit man macht. In einigen Bereichen liegt da sicher mehr drin als in anderen. Die meisten haben aber schon 100%-Stellen. Da bleibt die work-life balance wahrscheinlich eher mal zu Gunsten vom Geld auf der Strecke.
Kollegenzusammenhalt
Verschiedene Lösungen werden gemeinsam diskutiert und die Entscheidungen dann auch gemeinsam getragen.
Vorgesetztenverhalten
Menschlich und fachlich tip-top.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind gut ausgestattet. Fehlt etwas, wird es zeitnah besorgt. Auf Sicherheit wird viel Wert gelegt - teilweise sogar schon übertrieben viel.
Kommunikation
Regelmässige kurze Meetings. Fehlen Informationen, kann man sich diese schnell und unkompliziert beschaffen.
Gehalt/Benefits
2. Säule usw. hat es natürlich. Generell kann man mit dem Gehalt zufrieden sein.
Interessante Aufgaben
Ist immer eine Frage, was einen interessiert. Prinzipiell sind die Aufgaben aber schon abwechslungsreich. Man lernt in jedem Fall vieles dazu.