34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Liechtenstein Life Assurance AG Bewertungen
Liechtenstein
Life
Assurance
AG
Ihr Unternehmen?
34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Das Unternehmen zwingt Sie dazu, schlechtere Finanzprodukte an Kunden zu verkaufen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Work-Life-Balance
gibts kein work life balance, 15-18 Stunden arbeit pro tag
Gehalt/Benefits
Das Unternehmen zwingt Sie dazu, schlechtere Finanzprodukte an Kunden zu verkaufen, nur damit Sie eine Provision/ein Gehalt bekommen. Wenn Ihnen wichtig ist, was Sie Ihren Kunden verkaufen, bewerben Sie sich nicht bei diesem korrupten Unternehmen, denn dort geht es nur um den eigenen Profit. Miserables Gehalt.
Umgang mit älteren Kollegen
gibts nicht
Vorgesetztenverhalten
Das Unternehmen zwingt Sie dazu, schlechtere Finanzprodukte an Kunden zu verkaufen, nur damit Sie eine Provision/ein Gehalt bekommen. Wenn Ihnen wichtig ist, was Sie Ihren Kunden verkaufen, bewerben Sie sich nicht bei diesem korrupten Unternehmen, denn dort geht es nur um den eigenen Profit. Miserables Gehalt.
Kommunikation
0 kommunikation
Gleichberechtigung
Das Unternehmen zwingt Sie dazu, schlechtere Finanzprodukte an Kunden zu verkaufen, nur damit Sie eine Provision/ein Gehalt bekommen. Wenn Ihnen wichtig ist, was Sie Ihren Kunden verkaufen, bewerben Sie sich nicht bei diesem korrupten Unternehmen, denn dort geht es nur um den eigenen Profit. Miserables Gehalt.
Interessante Aufgaben
keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unsöriöser Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unmoralisch, Ziel ist es vielen Gelf aus der Hose zu ziehen
Gehalt/Benefits
Je mehr Leute man abzockte bekam man eine Provison von mindestens 300 pro Kunde
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
WOW, einfach nur ein Super GAU.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Redet alles schön, das man etwas zu lachen hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Komentare von obenlesen.
Verbesserungsvorschläge
Firma zumachen. Da kann man nichts mehr machen.
Arbeitsatmosphäre
Toxisch,
Image
Im land bekannt als schlechter arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Konnte meine eigene Firma während Arbeitszeit führen.
Karriere/Weiterbildung
Wilkürliche entwcheide, die einen dürfen die anderen ned.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht wichtig im unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Wenigstens das funktioniert. Mitarbeiter gegen Chefs und GL.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Wird man gerne schnell los, und die jungen wissen nicht was sie tun sollen und sie absolut überfordert.
Arbeitsbedingungen
Mieses Gehalt, mit Früchten kann ich die Hypothek nicht abbezahlen.
Kommunikation
Man darf nich zuviel wissen, denn wissen gilt als macht in der bude.
Gleichberechtigung
Gegen Diverse, kommen sehr verachtende Worte, sodas sie lieber nicht hier arbeiten sollten.
Interessante Aufgaben
Realtiv, monoton.
Gehalt/Benefits
Vorgesetztenverhalten
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Dynamisches Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege, offen für Verbesserungsvorschläge, innovativ.
Verbesserungsvorschläge
"Freiwillige Zusatzleistungen" (Sportgeld, Weihnachtsbonus) für austretende Mitarbeiter nicht kürzen, besonders wenn sie das ganze Jahr gearbeitet haben. Kleinigkeit, aber hinterlässt schlechten Eindruck.
Gleichberechtigung
Viele Abteilungsleiterinen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Schlecht von vorne bis hinten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wäre die suche der Nadel im Heuhaufen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Siehe oben
Arbeitsatmosphäre
Man muss sich zwingen zur arbeit zu gehen.
Work-Life-Balance
Ich nehme frei, wer meine arbeit macht ist egal.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn das obere Kader mit PS Schleudern kommt muss man sich nicht fragen.
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogen Mentalität.
Umgang mit älteren Kollegen
Man kauft billig und jung ein.
Vorgesetztenverhalten
Von Vorgesetzten GL und Wrwaltungsrate. Da finde ich ehrlich keine Worte die noch auf irgendeine Art und weise noch wertschätzend wären.
Kommunikation
Transparenz ist ein Fremdwort.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dynamische Unternehmung mit Start-up feeling
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Wird unterstützt
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt und top Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Es wird zusammen Mittag gegessen, für diejenigen die wollen und können steht ein Schachbrett oder ein Tischtennistisch bereit.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros sowie aktuelle Hardware
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt viel bessere Arbeitgeber - kommt drauf an was man als Arbeitnehmer schätzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance, Möglichkeit zu Homeoffice.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Kommunikation, Umgang mit gewissen Mitarbeiter, keine Produkteschulung, Verbesserungsprozesse dauern viel zu lange.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter, Kommunikation deutlich verbessern, Gehaltanpassung, Team fördern (v.a. auch mit der Prosperity Company), kompetente und qualifizierte Vermittler anbinden (Qualität vor Quantität)
Arbeitsatmosphäre
Im Grossen und ganzen herrschte eine gute Atmosphäre, man hat viele Freiheiten und man wird nicht überwacht. Es gab sehr viele Gerüchte gegen die Mitarbeiter.
Image
Mitarbeiter scheint der grösste Teil unzufrieden zu sein.
Work-Life-Balance
Sehr gut, Gleitzeiten.
Gehalt/Benefits
Sehr schlecht bezahlt. Sozialleistungen sind top (Sportbeitrag, gratis Obst/Getränke/Kaffee/Verpflegungspauschale)
Kollegenzusammenhalt
Das Team hatte ein sehr guten Zusammenhalt, das einzige schlechte war die Gerüchteküche.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe ich leider ein sehr schlechtes Bild der Firma.. sie schätzen die älteren Kollegen eher nich.
Vorgesetztenverhalten
Nicht professionell und überfordert. Schlechte Kommunikation.
Kommunikation
Sehr schlechte Kommunikation, man wurde sehr schlecht über Veränderungen informiert. Bei den wöchentlich Meetings wurden die relevanten Themen nie angesprochen)
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wiederholen sich ständig und es gibt keine richtige Abwechslung. Am Telefon wird man nur runtergemacht - da auch hier die Offenheit gegenüber der Kunden nicht gegeben ist. Hier fehlt es auch an der richtigen Kommunikation zwischen Vermittler und Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wer sich engagieren möchte ist hier genau richtig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modern, kreativ, aktiv
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockere Atmosphäre, alle Per-Du, kurze Wege - schnelle Entscheidungen
Work-Life-Balance
Gehört zur Unternehmenskultur. Wer viel arbeitet soll soll auch die Möglichkeit zur Regeneration haben. Viele Feiertage gibt es in Liechtenstein ohnehin. Blick auf die Berge inmitten einer grünen Landschaft.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Grösse des Unternehmens kann sich jeder engagieren und wird gefördert
Gehalt/Benefits
Liechtensteiner Steuern und Sozialabgaben sind sehr niedrig, so bleibt mehr vom Brutto
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltig agierendes Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Junges Team - keine alten Seilschaften
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und jüngere Kollegen arbeiten Hand in Hand.
Vorgesetztenverhalten
Fördern und fordernd gehört zum Alltag, dabei immer ein lockerer freundlicher Umgang: Klasse
Arbeitsbedingungen
Schöne moderne helle Räume, Zum Teil Schreibtische als Stehpulte elektrisch verstellbar. Blick auf Berge. Moderne Infrastruktur. Getränke und Obst zur Selbstbedienung.
Kommunikation
Jeder Mitarbeiter/in ist eingebunden und kann selbst die Kommunikation mitprägen
Gleichberechtigung
Habe keine Ungleichbehandlungen bisher bemerkt
Interessante Aufgaben
Alles was das Herz begehrt - wer will kann sich und seine Ideen einbringen und das Unternehmen mit gestalten
Image
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Top Unternehmen in Liechtenstein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene Kommunikationskultur. Eigenverantwortliches Arbeiten mit Ergebnisverantwortung.
Arbeitsatmosphäre
Junges, kollegiales Team, in dem Arbeiten Spass macht.
Work-Life-Balance
frei einteilbar.
Gehalt/Benefits
Gehalt weit über dem Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird großer Wert auf Nachhaltigkeit in jedem Belang gelegt.
Kollegenzusammenhalt
sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
offen, ehrlich, kompetent.
Kommunikation
kurze Wege- immer fair und offen.
Interessante Aufgaben
immer herausfordernd und interessant.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die 5-Sterne-Bewertungen sind fake. Sie wurden erstellt um das Ansehen des Unternehmens zu verbessern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gerüchte gegen jeden Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
nicht möglich, nur wenn du eine andere Beziehung hast
Kollegenzusammenhalt
Kindergarten
Vorgesetztenverhalten
überhaupt nicht professionell
Kommunikation
Null
Interessante Aufgaben
mach was du willst
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 47 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Liechtenstein Life Assurance durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte). 20% der Bewertenden würden Liechtenstein Life Assurance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 47 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 47 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Liechtenstein Life Assurance als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.