19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Limec Solution GmbH Bewertungen
Limec
Solution
GmbH
Ihr Unternehmen?
19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute Arbeit wird belohnt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und hängt immer etwas von der Auftragslage ab. Aber auch bei grösserem Stress wird versucht den Mitarbeitern die verdiente Flexibilität zu geben.
Work-Life-Balance
Es wird die Möglichkeit zu flexiblen Arbeitszeiten und Home Office geboten.
Vorgesetztenverhalten
Klare Zielgespräche. Des Weiteren ist sein Führungsstil angenehm und gibt einem die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen. Bei guter Arbeit wird man gefördert.
Kommunikation
Man weiss wo man steht. Durch die offene und direkte Kommunikation ist es einfach an sich zu arbeiten. Die Ziele und Boni werden klar kommuniziert und darauf hinzuarbeiten fällt leicht. Der Vertriebsleiter ist fair und unterstützt bei Schwierigkeiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein modernes Unternehmen mit großem Entwicklungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
Zukunftsorientierte Unternehmensstrategie
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal hohe Arbeitsbelastung in Peak-Zeiten.
Zu hohe Fluktuation der Mitarbeiter. Einzelne Abteilungen müssen noch mit Mitarbeitern erweitert werden, damit das volle Potential ausgeschöpft wird.
Verbesserungsvorschläge
Hierbei empfehle ich, dass man noch sensibler auf die Mitarbeiterwünsche eingeht und Problematiken rasch zu lösen versucht. Da es sich um ein sehr dynamisches Arbeitsumfeld handelt, muss man noch mehr versuchen die Mitarbeiter zu halten um auf dessen Wissen und Erfahrung aufzubauen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von einem offenen sowie respektvollen Umgang geprägt. Man wird für seine Leistung wertgeschätzt, und Eigeninitiative wird gefördert.
Image
Das Unternehmen genießt einen guten Ruf in der Branche und investiert kontinuierlich in Innovation und Qualität.
Work-Life-Balance
Sehr gut! Es gibt flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten, wodurch sich Beruf und Privatleben gut vereinbaren lassen. Überstunden fallen in Spitzenzeiten an.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die persönliche und fachliche Entwicklung wird aktiv unterstützt. Zum Beispiel mit Zahlungsbeteiligungen und freien Urlaubstagen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist marktgerecht und es gibt verschiedene Benefits. In den meisten Fällen wird auch ein Bonus ausbezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist aktuell kein Hauptthema in der Entwicklung des Unternehmens.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team! Man unterstützt sich gegenseitig, und der Zusammenhalt ist stark – sowohl innerhalb der Abteilung als auch bereichsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Mitarbeiter werden geschätzt und ihr Wissen wird aktiv ins Team eingebunden. Die Altersstruktur ist gut durchmischt.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung hat ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter und fördern individuelle Weiterentwicklung.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze mit mehreren Bildschirmen und Hoch-Verstellbaren Schreibtische . Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für 2 Tage Homeoffice sind gegeben.
Kommunikation
Die Kommunikation ist transparent und direkt. Regelmäßige Meetings sorgen dafür, dass alle Mitarbeiter gut informiert sind. Offene Feedbackkultur wird gefordert.
Gleichberechtigung
Als Unternehmen mit drei Standorten werden alle Mitarbeitenden gleich behandelt, unabhängig von Geschlecht oder Herkunft. Jeder hat die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und herausfordernd. Es gibt immer neue spannende Projekte, bei denen man aktiv mitgestalten kann. Die Arbeiten sind sehr dynamisch.
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Lasst die Finger von dem Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation ist undurchsichtig und verspätet, wodurch Sie schlecht informiert sind und Ihre Arbeit durch ständige Unklarheiten behindert wird. Die Aufgaben sind eintönig und unterfordernd, was zu Demotivation führt und Ihre persönliche Entwicklung hemmt. Die Arbeitsumgebung ist veraltet und die Arbeitsbedingungen unangenehm, wodurch Sie sich am Arbeitsplatz unwohl fühlen und Ihre Produktivität leidet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr ungemütlich, man weis nie wer als nächstes geht.
Vorgesetztenverhalten
wie in der Armee
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten an sich und Lage des Büro ist unterirdisch
Interessante Aufgaben
Durchlauferhitzer Aufgaben. Spannend ist anders
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten. Man kann sich enorm weiterentwickeln.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird stark auf Eigenverantwortung gesetzt. Man hat einen klaren Aufgabenbereich. Man kann sich gut weiterentwickeln. Der Arbeitgeber hat ein offenes Ohr für jegliche Anliegen.
Verbesserungsvorschläge
Verstärktes Vertrauen in die Mitarbeiter. Weitere Förderung der Unternehmenskultur.
Image
Das Unternehmen hatte ein paar schwierigere Jahre hinter sich. Uneinigkeiten zwischen einzelnen Mitarbeiter und der Geschäftsleitung hatten für mehrere Abgänge in kurzer Zeit gesorgt. Inzwischen, seit ca. 2 Jahren, bewegt sich die Fluktuation aber bei unter 5%. Es hat sich eine tolle Unternehmenskultur entwickelt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn mam sich weiterentwickeln möchte, steht das Unternehmen voll und ganz hinter einem. Die Motivation zur Weiterentwicklung muss aber von Arbeitnehmerseite erfordern. Bzgl. Finanzierung und Kapazitätenplanung ist Limec aber immer sehr grosszügig.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Wer Hilfe benötigt, wird sie erhalten.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Homeoffice. Überstunden sind nur bei hoher Auslastung erforderlich (wie in jedem Betrieb). Der Personalstamm passt aber gut im Verhältnis zur Arbeitslast.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katastrophales Management
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber hat faire Löhne.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechte Führung, sehr herablassend und patriarchisch, dementsprechend hohe Fluktuation.
Verbesserungsvorschläge
Vieles.. zu viel um alles zu notieren.
Arbeitsatmosphäre
Sehr komisch.
Work-Life-Balance
Man wird gezwungen länger zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Der Inhaber/die Geschäftsleitung sowie auch dessen Nachfolge sorgen für ein sehr schlechtes Arbeitsklima.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Arbeitsklima und spannende Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielseitige und interessante Projekte: Jedes Projekt ist einzigartig und bringt neue Herausforderungen mit sich. Man lernt täglich Neues und entwickelt sich ständig weiter.
Arbeitsatmosphäre
Ich war 1,5 Jahre bei der Limec Solution AG tätig und habe die Zeit dort sehr genossen. Das Arbeitsklima ist von Wertschätzung und Kollegialität geprägt – man fühlt sich vom ersten Tag an willkommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Es gab immer Raum, um sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Leistung wird honoriert: Gute Arbeit bleibt nicht unbemerkt.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kolleginnen und Kollegen: Das Team ist hilfsbereit, motiviert und unterstützt sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen erhalten auch eine Chance.
Vorgesetztenverhalten
Streng aber immer fair.
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Meinungen und Ideen wurden ernst genommen, und der Austausch war stets auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben: Die Projekte waren spannend und boten immer wieder neue Herausforderungen.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Größte Verschwendung meines Lebens
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte seine Denkweise ändern und Horizonte verbreiten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr bedrückend
Vorgesetztenverhalten
Ich würde es mit Null bewerten, aber 1 ist das niedrigste Niveau.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Moderner Arbeitsgeber - welche Mitarbeiter fordert und fördert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparente Kommunikation: Die klare und zeitnahe Kommunikation ermöglicht es Ihnen, gut informiert zu sein und sich auf Ihre Arbeit zu konzentrieren, ohne von Unklarheiten behindert zu werden.
Interessante und anspruchsvolle Aufgaben: Die Vielfalt und Anspruchsvielfalt Ihrer Aufgaben motiviert Sie und fördert Ihre persönliche Weiterentwicklung.
Angenehme Arbeitsumgebung und -bedingungen: Die modern gestaltete Arbeitsumgebung und die komfortablen Arbeitsbedingungen tragen dazu bei, dass Sie sich am Arbeitsplatz wohl und produktiv fühlen.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterbefragungen: Regelmäßige Befragungen der Mitarbeiter können dabei helfen, potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und Verbesserungsmöglichkeiten gezielt anzugehen.
Mitarbeitergesundheit fördern: Maßnahmen zur Förderung der Mitarbeitergesundheit, wie z. B. Sportangebote, Ergonomie am Arbeitsplatz oder Stressbewältigungsprogramme, könnten implementiert werden, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu steigern.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist äußerst angenehm und unterstützend. Es herrscht ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, in dem sich jeder wertgeschätzt fühlt.
Image
Das Unternehmen genießt einen guten Ruf in der Branche und wird von Mitarbeitern und Kunden gleichermaßen geschätzt.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen legt großen Wert auf die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Es werden flexible Arbeitszeitmodelle angeboten, um den individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Möglichkeit von 2 Tagen im Home-Office
Karriere/Weiterbildung
Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert. Diese sind am besten vom Mitarbeiter selber ausgewählt und mit der Direktion über die Sinnhaftigkeit diskutiert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorragend. Es herrscht ein großes Gemeinschaftsgefühl, und jeder ist bereit, sich gegenseitig zu unterstützen und zusammenzuarbeiten. Auch Privat wird viel miteinander unternommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Unternehmen, welches internationale Standorte hat, setzt sich aktiv für Vielfalt und Gleichberechtigung ein. Es wird großen Wert darauf gelegt, dass jeder Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Merkmalen gleich behandelt wird.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten zeigen ein vorbildliches Verhalten und sind stets ansprechbar und verständnisvoll. Sie nehmen sich Zeit für ihre Mitarbeiter und fördern deren Entwicklung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist modern (3x Bildschirme, Wifi Telefonie, Hydraulische Arbeitstische etc.) und ansprechend gestaltet, was zu einem angenehmen Arbeitsplatz beiträgt. Die Arbeitsbedingungen sind komfortabel und sicher.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent und effektiv. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben, was zu einem reibungslosen Arbeitsablauf beiträgt.
Gehalt/Benefits
Die Karriere- und Gehaltsentwicklungsmöglichkeiten sind attraktiv und fair. Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern ein angemessenes Gehalt sowie vielfältige Sozialleistungen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und anspruchsvoll, was für eine kontinuierliche Motivation und persönliche Weiterentwicklung sorgt.
Gleichberechtigung
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Die wohl grösste Zeitverschwendung meines Lebens
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der CEO soll endlich in den Ruhestand gehen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit schön und gut.
Aber man kommt an Überstunden nicht vorbei, viel Überstunden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr launisch
Arbeitsbedingungen
Modern
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Limec Solution, Weiter so...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sehe ich die Limec Solution als einen nicht zeitgemässen Arbeitsgeber. Mitarbeiter werden unterdrückt und nicht wertgeschätzt. Es wird viel gefordert und ist sicher nichts für Personen die es gerne ruhig angehen möchten. Ist man eine Person die beruflich gerne viel leisten möchte und sich damit auch identifizieren kann, ist bei der Limec Solution am richtigen Ort. Die erbrachte Leistung wird auch entsprechend entlöhnt.
Verbesserungsvorschläge
Oberstes Management muss zwingend wechseln..
Image
Image gegen Aussen und zu Kunden wird hochgehalten, leider ist der Umgang mit Mitarbeitern und Lieferanten nicht wirklich Zeitgemäss.
Work-Life-Balance
Urlaubsgesuche werden im Grunde immer angenommen, also hat man die Freie Wahl, wann man diesen beziehen möchte. Überzeit gibt es viel.
Karriere/Weiterbildung
Da das Unternehmen ein steigendes Wachstum hat, gibt es auch die Möglichkeit Karriere zu machen und sich weiterzuentwickeln. Möchte man eine Weiterbildung beginnen (Im Zusammenhang mit seiner Position), kann man sicher sein das die Limec Solutions dich dabei unterstützt
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist "TipTop". Man unternimmt auch mal gerne privat was miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang untereinander ist nicht Altersbedingt. Wir sind ein eher jüngeres Team was auch sehr gut harmoniert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsgeräte und Räumlichkeiten sind in einem sehr guten Zustand und auch auf neustem Stand. Die Räume sind gross, hat also genügend Platz für alle :)
Kommunikation
Sehr offene und direkte Kommunikation, leider aber in den meisten Fällen nicht positiv. Die Meinung der Mitarbeiter wird akzeptiert aber nicht berücksichtigt.
Gleichberechtigung
Jeder kann Einwände und Verbesserungsvorschläge mit einbringen, welche auch bei Bedarf berücksichtigt werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind umfassend und sehr interessant. Man kann sehr viel neues dazu lernen und bleibt sicher nicht stehen.
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Limec Solution durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Limec Solution als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Limec Solution als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.