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Lipo 
Einrichtungsmärkte 
AG
Bewertung

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Arbeitgeber der nicht zu empfehlen ist.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lipo Einrichtungsmärkte Pratteln in Pratteln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel tatsächlich. Ich habe bei der Lipo angefangen und alles war gut. Probezeit Gespräch war tadellos so das man eigentlich nur noch in die Zukunft Blicken kann. Bei dem Eigentlich sollte es auch bleiben, den nach einer Woche nach dem ich das Probezeit Gespräch hatte, wird mir ein Neuer Vertrag vorgelegt. Bei dem Vertrag wurde der Lohn um knapp 50% gekürzt, mit der Begründung, es gibt eine Anpassung für alle. Das ganze aber ohne Interner Hausmitteilung oder Änderungsvertrag, sondern einen Neuen Arbeitsvertrag. Da bin ich auch der Meinung das es nie so eine Anpassung für alle gab und dies nur ein Vorwand ist. Ich ziehe bereits auch in Betracht Rechtliche Wege einzuleiten, da dass nicht bei mir der erste Fall ist, sondern bei den Vorgängern das selbe. Also im Umkehrschluss stellt die Lipo Personal unter einem Vorwand ein um diese auch zu bekommen, meiner Meinung nach. Der Menschliche und Charakterliche Level ist in der Lipo bei Null.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte etwas mehr Engagement für die Mitarbeiter einbringen, die täglich trotz den beschriebenen Bedingungen die Gehälter Einholen. Vor allem sollte man auch keine Versprechungen machen, die man nicht Einhalten kann.

Arbeitsatmosphäre

Die Leute verstehen sich alle, aber sind mit dem Gesamten unglücklich.

Image

Macht euch selber ein Bild anhand den Google Rezessionen.

Work-Life-Balance

Work so viel wie möglich und Life ist bei Lipo kein Thema.

Karriere/Weiterbildung

Ist kein Thema.

Gehalt/Benefits

Die Sozialleistungen sind leider Miserabel, beim Gehalt sieht es auch nicht anders aus.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollege Arbeiten miteinander, aber da alle wissen wie schlecht es den Leuten geht.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein unterschied ob jung oder alt.

Vorgesetztenverhalten

Je nach dem machen die einen besseren oder schlechteren Job, in meinem Fall einen guten.

Arbeitsbedingungen

Systeme sind sehr in die Jahre gekommen und das spürt man.

Kommunikation

Innerhalb der Filiale ja, ausserhalb eine reine Katastrophe.

Gleichberechtigung

Die Lehrlinge werden mit Füllen und Montieren ausgenutzt.

Interessante Aufgaben

Es geht um Zahlen und Verkauf, nichts anderes.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.