72 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Modernes Arbeiten auf Augenhöhe, Team und Chancen passen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Lipo Einrichtungsmärkte Pratteln in Pratteln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre! Man wird täglich freundlich empfangen und die Kollegen unterstützen einen immer. So macht die Arbeit Spaß und die Motivation bleibt hoch. Ein echtes Vorbild für Teamkultur!
Image
Das Image der Firma leidet leider gerade spürbar nach außen. Hier muss dringend gegengesteuert werden, damit der Ruf wieder dem entspricht, was wir intern eigentlich leisten. Wir sollten wieder mehr für positive Schlagzeilen sorgen!
Work-Life-Balance
Top Work-Life-Balance! Man kann hier wirklich entspannt in den Feierabend gehen. Es herrscht kein unnötiger Druck – am Ende des Tages interessiert es niemanden, was man geschafft hat oder nicht. Maximale Gelassenheit!
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind top! Man bekommt hier immer die Chance, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Es wird wirklich in die Zukunft der Mitarbeiter investiert.
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung ist ganz okay und fair. Natürlich geht beim Lohn immer noch ein bisschen mehr, aber insgesamt passt das Paket hier definitiv!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Wechsel weg von den vielen Plastikflaschen wäre super und würde das moderne Konzept perfekt abrunden.
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegen und ein toller Zusammenhalt! Besonders in den Pausen merkt man, wie gut das Team harmoniert. Diese lockere Atmosphäre macht den Arbeitsalltag deutlich angenehmer!
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird niemand zum alten Eisen gezählt! Es ist klasse, dass auch die erfahrenen Kollegen aktiv gefordert und individuell gefördert werden. Ein Arbeitsumfeld, das Know-how schätzt und in jede Generation investiert.
Vorgesetztenverhalten
Hervorragende Führungskultur! Die Vorgesetzten schenken einem volles Vertrauen und lassen alle Freiheiten bei der Gestaltung der Arbeit. Dieses Maß an Eigenverantwortung ist motivierend und heute absolut nicht selbstverständlich.
Arbeitsbedingungen
Top moderne Arbeitsplätze! Die Ausstattung ist auf dem neuesten Stand und mit den neuen Laptops macht das Arbeiten direkt mehr Spaß. Hier wird wirklich in eine zeitgemäße Infrastruktur investiert.
Kommunikation
Die Kommunikation lässt zu wünschen übrig. Zwar gibt es regelmäßig News aus der Zentrale, doch diese erreichen uns oft zum falschen Zeitpunkt. Hier ist definitiv ein besseres Timing und mehr Struktur nötig.
Gleichberechtigung
Gelebte Diversity: Ob Mann oder Frau, Hautfarbe oder Orientierung – hier spielt das absolut keine Rolle. Es zählt allein der Mensch und die Leistung.
Interessante Aufgaben
Langeweile ist hier ein Fremdwort! Die Aufgaben sind super interessant und man bekommt fast täglich neue, spannende Impulse. Wer Abwechslung im Job sucht, ist hier genau richtig.
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Keine Empfehlung, dort eine Ausbildung zu machen.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Logistiker im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Lipo Einrichtungsmärkte Pratteln in Pratteln absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Die anderen Mitarbeiter machen die Atmosphäre erträglich.
Arbeitszeiten
Das ist eine reine Katastrophe. Oft wird getrickst, sodass man ins Minus fällt.
Die Ausbilder
Mein Ausbilder – wenn man ihn überhaupt so nennen kann – ist nicht einmal ausgebildeter Logistiker. Dementsprechend wird auch das Lager geleitet: eine Katastrophe!
Spaßfaktor
Das Einzige, was Spaß macht, ist, dass auch andere Mitarbeiter die Firma katastrophal finden und man sich darüber lustig machen kann.
Aufgaben/Tätigkeiten
Monoton täglich das gleiche
Respekt
Die Mitarbeiter sind anständig, das Unternehmen ist verwerflich.
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Variation
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Unterbezahlt, unverschämt, hinterlistig & unfair. Wurde PER TELEFON gekündet. sagen schreckliche Dinge über ihre Kunden.
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei LIPO Einrichtungsmärkte AG in Dietikon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es fällt tatsächlich nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Gewissen Mitarbeiter (vorallem junge Lernenden) ist wirklich inakzeptabel.
Verbesserungsvorschläge
Anstatt um den Umsatz kämpfen wie gierige Adler, sich gegenseitig mehr respektieren und motivieren. Schulungen müssen nicht 2-3 Stunden gehen wenn man jeden Samstag das genau kleiche Thema bespricht. (LGV)
Arbeitsatmosphäre
nicht ertragbar mit sämmtlichen Mitarbeiter
Gehalt/Benefits
weniger als das Existenzminimum erhalten.
Kollegenzusammenhalt
Lehrlinge sind alle sehr Hilfreich und lieb.
Umgang mit älteren Kollegen
wenn du lange dort bist, akzeptieren die dich.
Kommunikation
Sie sagen etwas und meinen etwas anderes.
Interessante Aufgaben
Laden hat so wenig buisness das man fast nichts machen kann aussert putzen oder umstellen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Solider Arbeitgeber mit Schwächen in der Führungskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LIPO Einrichtungsmärkte AG in Dietikon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Parkmöglichkeiten sowie ein grundsätzlich direkter Kontakt zur nächsthöheren Führungsebene.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation war oft unklar und wenig transparent. Führungsentscheide wirkten teilweise inkonsequent und wenig praxisnah. Mit personellen Veränderungen in der Führung verschlechterte sich auch der Teamzusammenhalt.
Die Work-Life-Balance war ungenügend, da hohe Anforderungen gestellt wurden, ohne entsprechenden Ausgleich. Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten blieben trotz mehrfacher Nachfrage aus.
Die Entlöhnung im Verkauf und im Stundenlohn ist eher niedrig, zudem bestehen teils deutliche Lohnunterschiede bei vergleichbarer Arbeit. Nachhaltigkeit und Wertschätzung für unterschiedliche Arbeitsweisen spielten eine untergeordnete Rolle.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und Verlässlichkeit in der Kommunikation, ein einheitliches und praxisnahes Führungsverständnis sowie mehr Wertschätzung für den Einsatz der Mitarbeitenden würden das Arbeitsklima deutlich verbessern. Zudem wären klarere und fairere Lohnstrukturen, realistische Arbeitsvorgaben sowie echte Investitionen in Weiterbildung und nachhaltige Prozesse wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Im Team gab es sowohl positive als auch belastende Momente. Insgesamt hätte ich mir mehr Vertrauen und Unterstützung von Vorgesetzten gewünscht.
Image
Das Image des Unternehmens bietet aus meiner Sicht noch Verbesserungspotenzial.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance war aus meiner Sicht ungenügend. Es wurde viel Flexibilität und Einsatz erwartet, ohne dass dies ausreichend ausgeglichen oder wertgeschätzt wurde.
Karriere/Weiterbildung
Im Bewerbungsgespräch wurden Entwicklungsmöglichkeiten in Aussicht gestellt. In der Praxis blieben diese jedoch aus. Trotz mehrfacher und klarer Kommunikation bestand kaum Interesse an Weiterbildung oder beruflicher Weiterentwicklung.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist aus meiner Sicht verbesserungswürdig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein spielten im Arbeitsalltag eine untergeordnete Rolle.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt war über längere Zeit gut. Mit personellen Veränderungen in der Führung hat sich das Klima jedoch spürbar verschlechtert, was den Teamzusammenhalt negativ beeinflusst hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Mitarbeitenden war aus meiner Sicht nicht immer wertschätzend. Unterschiedliche Arbeitsweisen oder ein anderes Arbeitstempo wurden teilweise kritisch statt unterstützend betrachtet.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten empfand ich als wenig glaubwürdig und inkonsequent. Vorgaben wurden kommuniziert, aber nicht einheitlich oder praxisnah umgesetzt. Für individuelle Situationen oder betriebliche Realitäten zeigte man wenig Verständnis.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen hätten durch weniger zusätzliche Vorgaben effizienter gestaltet werden können.
Kommunikation
Missverständnisse entstanden häufig, da Informationen nicht klar oder widersprüchlich kommuniziert wurden.
Gleichberechtigung
Auf Gleichberechtigung wurde im Alltag grundsätzlich geachtet. In einzelnen Situationen hätte der Umgang noch konsequenter und sensibler sein können.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Verkauf und im direkten Kundenkontakt sind grundsätzlich interessant und abwechslungsreich. Der Tätigkeitsbereich selbst ist attraktiv, auch wenn die Rahmenbedingungen den Arbeitsalltag teilweise erschweren.
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Gute Firma mit potential. Nörgler und Neider nerven!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lipo Einrichtungsmärkte Pratteln in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene, konstruktive und respektvolle Kommunikation. Modernes Büro, viele freundliche Kollegen und Kolleginnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aussicht auf Zukunft getrübt, aber die Hoffnung ist da. Leistung, können, es wollen, sich engagieren sollte belohnt werden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte Leistung belohnen
Arbeitsatmosphäre
Kann mich nicht beschweren. Freundlich und respektvoll.
Image
Gut, braucht seine Zeit - Rom wurde nicht an einem Tag erbaut.
Work-Life-Balance
Leider kein Homeoffice mehr - schade!
Karriere/Weiterbildung
Möglich, wenn man will.
Gehalt/Benefits
Könnte immer besser sein, vil. Gute Leistung, Engagement und Ergebnis mehr belohnen statt, Nörgler, Lästerer, Neidern und Zeitenabsitzer dulden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Die typischen und ewig unzufrieden gibts überall, so leider auch hier. Sind wohl auch privat nicht glücklich. Insbesondere die Lästerer sollen mal über ein Hobby nachdenken oder ausserhalb des Büros Freunde suchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Korrekt, respektvoll und freundlich. Nichts auszusetzen.
Arbeitsbedingungen
Korrekt, standardmässig und vergleichbar mit vielen anderen Unternehmen.
Kommunikation
Auch hier nichts zu beanstanden. Wer nicht verstehen kann/will/möchte sillte mal zum Ohrenarzt
Gleichberechtigung
Vorbildlicher Umgang und Gleichberechtigung.
Interessante Aufgaben
Business - schnelllebig, spannend und interessant.
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Von Glanzzeiten zu Schatten: Die traurige Wandlung eines einst blühenden Unternehmens.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lipo Einrichtungsmärkte Pratteln in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wahre Lichtblick ist der freundliche Zusammenhalt unter Arbeitskollegen. Die Menschlichkeit und gegenseitige Unterstützung, die trotz aller Widrigkeiten noch spürbar vorhanden ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit dem 1. Oktober ist Home‑Office für die gesamte Lutz‑Gruppe in der Schweiz verboten — ein rückschrittlicher, autoritärer Schritt. Vereinzelte Ausnahmen, wonach man allenfalls in einer nächstgelegenen Filiale arbeiten darf, sind zynisch und völlig unzureichend. Statt Vertrauen und Flexibilität zu fördern, setzt die Geschäftsleitung auf Kontrolle und Kurzsichtigkeit: demotivierend, ineffizient und ein klarer Schlag gegen moderne Arbeitsmodelle.
Verbesserungsvorschläge
Die stille, schleichende Vorgehensweise von Lutz kommt zum Tragen. Überall dieselbe Taktik. Man fürchtet schlechte Presse und agiert deshalb versteckt und hinterhältig. Entscheidungen werden schleichend durchgedrückt, Prozesse sind bewusst verschleppend und zermürbend. Das Ergebnis ist ein subtil negatives Klima, das Mitarbeiter ausbremst und Vertrauen zerstört. Lipo, ein Unternehmen mit
vorhandenem und grossem Potenzial, das einfach nicht ausgeschöpft wird. Mittlerweile ist man sprachlos über die Vorgehensweise und wie hier ein Unternehmen an die Wand gefahren wird, ob gewollt oder nicht gewollt. Filiale um Filiale wird geschlossen, während Mitarbeiter mit hohlen Versprechungen hingehalten und systematisch belogen oder Täuschungen ausgesetzt werden. Statt die Führung zu erneuern oder Konsequenzen zu ziehen, herrscht Stillstand und Gleichgültigkeit. Das Ganze ist beschämend. Ein Lehrstück dafür, wie man ein eigentlich vielversprechendes Unternehmen sehenden Auges zugrunde richtet, es letztendlich für andere Marken „opfert“.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Lipo war die schlimmste Erfahrung die man machen konnte, man wurde gemobbt und runtergemacht. Die Atmosphäre war schlimm
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Lipo Einrichtungsmärkte AG Wil in Wil gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Professioneller sein mit allen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich möchte meinen alten Job zurück und vermisse unser altes Team! Die Lipo Familie Reinach❤️
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lipo Einrichtungsmärkte in Reinach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheit, Lohn, Kollegen alles!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Warum musste es schliessen
Verbesserungsvorschläge
Warum musste man diesen Laden schliessen? Das beste was mir je passiert ist. Lipo Reinach❤️
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber der nicht zu empfehlen ist.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lipo Einrichtungsmärkte Pratteln in Pratteln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel tatsächlich. Ich habe bei der Lipo angefangen und alles war gut. Probezeit Gespräch war tadellos so das man eigentlich nur noch in die Zukunft Blicken kann. Bei dem Eigentlich sollte es auch bleiben, den nach einer Woche nach dem ich das Probezeit Gespräch hatte, wird mir ein Neuer Vertrag vorgelegt. Bei dem Vertrag wurde der Lohn um knapp 50% gekürzt, mit der Begründung, es gibt eine Anpassung für alle. Das ganze aber ohne Interner Hausmitteilung oder Änderungsvertrag, sondern einen Neuen Arbeitsvertrag. Da bin ich auch der Meinung das es nie so eine Anpassung für alle gab und dies nur ein Vorwand ist. Ich ziehe bereits auch in Betracht Rechtliche Wege einzuleiten, da dass nicht bei mir der erste Fall ist, sondern bei den Vorgängern das selbe. Also im Umkehrschluss stellt die Lipo Personal unter einem Vorwand ein um diese auch zu bekommen, meiner Meinung nach. Der Menschliche und Charakterliche Level ist in der Lipo bei Null.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte etwas mehr Engagement für die Mitarbeiter einbringen, die täglich trotz den beschriebenen Bedingungen die Gehälter Einholen. Vor allem sollte man auch keine Versprechungen machen, die man nicht Einhalten kann.
Arbeitsatmosphäre
Die Leute verstehen sich alle, aber sind mit dem Gesamten unglücklich.
Image
Macht euch selber ein Bild anhand den Google Rezessionen.
Work-Life-Balance
Work so viel wie möglich und Life ist bei Lipo kein Thema.
Karriere/Weiterbildung
Ist kein Thema.
Gehalt/Benefits
Die Sozialleistungen sind leider Miserabel, beim Gehalt sieht es auch nicht anders aus.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollege Arbeiten miteinander, aber da alle wissen wie schlecht es den Leuten geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein unterschied ob jung oder alt.
Vorgesetztenverhalten
Je nach dem machen die einen besseren oder schlechteren Job, in meinem Fall einen guten.
Arbeitsbedingungen
Systeme sind sehr in die Jahre gekommen und das spürt man.
Kommunikation
Innerhalb der Filiale ja, ausserhalb eine reine Katastrophe.
Gleichberechtigung
Die Lehrlinge werden mit Füllen und Montieren ausgenutzt.
Interessante Aufgaben
Es geht um Zahlen und Verkauf, nichts anderes.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Seit Lutz übernommen hat, nur noch unmenschlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei LIPO Einrichtungsmärkte AG in Dietikon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kein Personal. Man wird behandelt wie eine Maschine. Passt es nicht kann man gehen.
Work-Life-Balance
Arbeiten ohne Privatleben
Vorgesetztenverhalten
Respektlos und unmenschlich
Arbeitsbedingungen
Man will grosse Umsätze, mit wenig, gar kein Personal. Kunden können nicht bedient werden, da kein Personal vorhanden. 1 Mensch für alles. Laden füllen damit Kunden Ware haben zum kaufen. Jedoch können sie nicht beraten werden, da der Mitarbeiter im Lager ist um Ware zu holen. Lagermitarbeiter alleine. Ist Gesetzlich nicht erlaubt. Dieses Geschäft sollte sich die Unia mal unter die Lupe nehmen.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 72 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Lipo Einrichtungsmärkte durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 30% der Bewertenden würden Lipo Einrichtungsmärkte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 72 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 72 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Lipo Einrichtungsmärkte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.