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Manor 
AG
Bewertung

Vorsicht

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Finanzen / Controlling bei Manor Hauptsitz in Basel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Lohn, das Sortiment, die operativen Einheiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Starke Diskriminierung und Bevorteilung. ( Frauen, Alter, Sprache, kein Verständnis für Krankheit)
keine Förderung bei Entwicklungsbedarf
Management hat keine zeit

Schwache Mitbestimmung des Personalrates bei betriebsbedingten Kündigungen. Restrukturierungen dennoch Stellen werden wieder aufgebaut.
Überlastungen
Lautes Raumklima
Beobachtungen und Kontrollen
Unüberlegte Entscheidungen

Verbesserungsvorschläge

Einstellungen besser planen,
(Hire and Fire Policy abschaffen)


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe(r) Kollegin/Kollege

vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung. Wir bedauern, dass Sie diese Erfahrungen in Ihrem Bereich gemacht haben und können verstehen, dass Sie mit Ihrer Situation unzufrieden waren.
Wir möchten Sie und alle Mitarbeitenden einladen, direkte Transparenz für nicht zufriedenstellende Situationen zu schaffen. Wenn hierfür ein direktes Gespräch mit der eigenen Führungskraft nicht in Frage kommt, dann steht das HR-Team oder die HR-Direktion jederzeit vertraulich zur Seite.
Transparentes Feedback und offene Gespräche unterstützen uns dabei, den nicht zufriedenstellenden Situationen gegenzusteuern, um diese zu verbessern und aufkommenden Unmut zu vermeiden.

Für Ihre neue berufliche Herausforderung wünschen wir Ihnen alles Gute und bedanken uns bei Ihnen für Ihre Mitarbeit!

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