6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Arbeitsatmosphäre war leider sehr angespannt und wenig wertschätzend.
Es fehlte an Kommunikation, RESPEKT und professioneller Führung.
Eine ausgewogene Work-Life- Balance war nicht vorhanden. Der Arbeitsdruck war dauerhaft hoch und die Rûcksichrnahme auf die persönliche Situation der Mitarbeitenden war aus meiner Sicht unzureichend.
Der Kollegenzusammenhalt war grundsätzlich gut. Leider wurden einzelne Spannungendurch das Verhalten des Managements verstärkt, was sich negativ auf die Zusammenarbeit im Team auswirkte.
Das Verhalten der Vorgesetzten war leider wenig wertschätzend und nicht von Vertrauen geprägt.
Es fehlte an klarer kommunikation, Unterstützung und einem respektvollen Umgang mit den Mitarbeitenden.
Eine offene und Transparente Kommunikation war leider kaum vorhanden. Informationen wurden haüfig umzureichend oder widersprüchlich vermittelt.
Vielfalt und Gleichberechtigung waren aus meiner Sicht nicht vorhanden.
Leider fehlten interessante Aufgaben sowie Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und persönlichen Entfaltung.
Stellen Menschen ein, die nicht mal die Deutsche Sprache beherrschen.
Lernt das Personal zu schätzen. Versucht positive Energie zu verbreiten anstatt schlecht.
Man muss immer Angst haben, dass man von den Vorgesetzten oder von den Freunden der Vorgesetzen kontrolliert wird.
Eine von fünf ist korrekt. Die restlichen vier erzählen jede Kleinigkeit den Vorgesetzten.
Sehr unprofessionell. Stellen alle ihre Freunde ein um mit denen über andere zu lästern. Die Deutsche Sprache gehört auch nicht zu ihren Stärken.
Peinlich, kein 13., keine Provision und vier Wochen Ferien.
Fremdwort.
Wenn du die beste Freundin der Vorgesetzten bist, hast du natürlich fünf Wochen Ferien aber ansonsten nur vier.
Gar nichts.
Alles. Ihr müsst vieles verbessern.
An Ihrer Sozialkompetenz arbeiten.
Jeder Schaut nur für sich. Die Chefen sind auch nur unter sich und es interessiert niemanden.
Man kennt das Unternehmen schon unter dem schlechten Image.
Du lebst nur für das Geschäft. Wenn sie dich brauchen musst du dich fügen aber wenn du mal für einen Samstag frei fragst kommt immer nur ein NEIN zurück.
Bekommt nie gehaltserhöhung. Keinen Bonus kein gar nichts und lohn ist ebenfalls schlecht.
Kommt natürlich immer auf das Team an. Das war bei mir das einzige Positive.
Im Team war der Umganh mit allen gleich :)
Sehr schlimm. Der Umgang ist sehr beschämend. Deswegen hatten wir alle 6 Monate neue Mitarbeiter.
Man muss einfach alles von sich geben aber bekommt gar nichts zurück.
War schon immer ein grosser Problem. Alles wir in der letzten Sekunde besprochen und Arbeitnehmer muss sich einfach fügen.
Nope.
Wenn dich die Chefen mögen bekommst du spannende Aufgaben (für das musst du italienerin sein) sonst machst du immer das gleiche.
Lässt viele Freiheiten, in gewissen Punkten nicht immer vollständige Kontrolle, sondern kann es auf eigene Art machen.
Alles was mit Sozialkompetenz zu tun hat.
Auf Vorschläge/Wünsche und Fähigkeiten der Mitarbeiter eingehen.
Die Geschäftsleitung ist unter sich und absolut hierarchisch. Entscheide werden sehr kurzfristig mitgeteilt und man hat absolut kein Mitspracherecht. Alle haben schlechte Laune. Arbeit wird nicht geschätzt.
Der Ruf ist bekannt
Man arbeitet oft morgens 7 bis abends um 9 Uhr. Wird nicht kompensiert.
Flache Hierarchie. Keine.
Okay.
Keins.
Man muss zusammenhalten. Aber sehr hohe Fluktuation. Leute werden ausgetauscht anstatt gefördert oder Alternativen angeboten.
Keine Rücksicht.
Der Vorgesetzte führt das der Geschäftsleitung aus und da man dort nichts beeinflussen kann, kann/darf/will der Vorgesetzte auch nichts machen.
Nicht so gut, es werden einem nicht die technischen Hilfsmittel zur Verfügung gestellt, welche man benötigen würde. Keine gemeinsamen Filer etc.
Keine Feedbackkultur - teilweise auch nicht wenn etwas nicht gut gemacht wurde.
Sehr abwechslungsreich und da man jeden Tag nicht weiss was ansteht. Bleibts interessant.