66 von 157 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nicht mehr viel, war einst eine top buude
Austauschen des managements wäre mal nötig!!!
Siehe oben, einmal schlechtes image, immer schlechtes image. Wird dann schwierig sich zu verbessern wenn man stark angeschlagen ist
Einfach nur schlimm, unter aller sau
Der bewertung entsprechend
Mehr work als life, ganz einfach
Keine chance, knüppeln bis zum umfallen, keine weiterbildungsmöglichkeiten
Nicht branchenüblich
Gut
Einigermassen ok
Ganz ok
Besser kein kommentar
Tragisch
Keine klare Transparenz
Nicht vorhanden
Ja, sehr abwechslungsreich, so sehr dass eben zu viel arbeit anliegt. Mann schafft den workload nicht und nimmt alles 3x in die finger! Waste
Mobbing wurde erlaubt.
Making you feel part of the team immediately on their journey with Medela.
I haven't felt bad about the employer in my tenure.
Keep up the good work.
Medela provides a good opportunity to prove your ability based on the knowledge of work from your experience and also opportunity enhance your skills by letting you work on new processes.
Very good work-life balance
Always help with learning new languages and certification to upskill yourself in your domain.
Good
Conducting more events to create awareness among people on the product and also providing support mother's in their journey of Motherhood.
Everyone are kind, helpful and supportive of your opinion.
It is very easy to work with everyone and you'll always feel part of the bigger team and working together for same purpose.
Clear in communicating what is expected out of you. Provide complete freedom to challenge the work and supportive of new bringing in new changes.
Great work-life balance, great home office
I had clear communication about the requirement they have for the job and what they are looking for, also when I had some additional request they clearly provided an update and made the recruitment process very pleasant.
People are treated equally and provide great support without any discrimination.
It is always fun to work in Medela.
Hoher Qualitätsanspruch an Produkte und Dienstleistungen.
Flexible Arbeitszeiten und gutes Gleichgewicht
Sehr zuvorkommend und (fast zu) sozial den Arbeitnehmern gegenüber
Aufgrund der Grösse der Firma sind Verantwortlichkeiten oft unklar, was zu Doppelarbeit oder Missverständnissen führt.
Weniger Projekte gleichzeitig anstoßen, um die Arbeitslast gleichmäßiger zu verteilen und die Qualität der Umsetzung zu sichern. Mehr Fokus auf klare Projektziele und realistische Zeitpläne.
Optimale Tools, tolles internationales Team
Zu dynamisch
Noch digitaler werden
Das alle respektiert und ernstgenommen werden.
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Gratis Parkplätze
40h Woche
Kostenlose Getränke
Mitarbeiter Events (freiwilige sowie Sommerparty und Weihnachtsessen)
Dankbarkeit und Wertschätzung fehlt manchmal etwas. Es wird zu viel gefordert für diejenigen welche da sind.
Langjährigen temporären die Möglichkeit auf einen festen Arbeitsvertrag geben.
Es sollte mehr Rekrutiert werden oder mit Praktikanten / Temporären gearbeitet werden.
Die Arbeitsatmosphäre war in letzter Zeit sehr angespannt. Es wurde zu viel gefordert und das nagte an der Motivation.
Durch den Systemwechsel wurde leider das Image etwas beeinträchtigt. Nichts desto trotz wird sich die Firma in einigen Jahren wieder davon erholt haben.
In gewissen Abteilungen besser möglich in anderen weniger. Wenn viel Arbeit ansteht, fallen auch mal Überstunden an, da muss man einfach klar kommunizieren wie die Kompensationsmöglichkeiten aussehen.
Besonders für Lehrabgänger ist das Gehalt auf dem Mintestlohn. Da könnte dann nach einiger Zeit eine Lohnerhöhung folgen wenn sie die Arbeit gut machen.
Im Team jeweils sehr gut aber in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen etwas schwierig da es häufig zu Personalwechsel kam.
Leider gab es gewisse Vorgesetzte, welche sich nicht für das Team eingesetzt haben und man als Teammitglied keine Unterstützung vom direkten Vorgesetzten erwarten konnte. Das war etwas schade aber es wurde entsprechend darauf reagiert und sucht nun nach einer geeigneten Person, welche sich auch für das Team interessiert und sich mit dem Arbeitsinhalt auseinander setzt.
Die Arbeitsbedingungen sind gut wenn man sie nutzt. Es gibt kostenloser Kaffe und Tee sowie Sprudelwasser und kaltes Wasser. Über den Mittag werden ab und zu freiwilige Events angeboten. Durch die 40h Woche und die Flexiblen Arbeitszeiten kann man sich eine gute Work Life Balance schaffen wenn die Arbeit das zulässt.
Es gibt Townhalls wo alle aktuellen Infos besprochen werden. Allerdings wird nicht die Arbeit aller Abteilungen gleich Gewichtet und Anerkannt.
Als jüngere Person hat man für die selbe Arbeit oft mehr als die Hälfte weniger verdient, trotz ähnlicher Qualifikation
Das Aufgabengebiet ist sehr vielseitig, bringt aber auch eine Menge Arbeit mit sich.
Nicht viel, war einst ein top arbeitgeber, durch missmanagement ist es der blanke horror dort zu arbeiten. Never ever again...
Nichts, absolute katastrophe
da gibt es NICHTS
Die Vorgesetzten benehmen sich wie kleine Könige. Mitreden ist nicht erwünscht und wird sofort abgeblockt. Es hat zu viele nicht-Schweizer die die deutsche Sprache nicht beherrschen als Vorgesetzte. Das Arbeitsklima ist sehr schlecht und wird durch Misstrauen der Vorgesetzten beherrschte. Alles in allem nicht schön.
Behandelt Eure Mitarbeitenden wie Menschen nicht wie Ware die weggeworfen werden wenn sie nicht mehr gebraucht werden. Das auch kurz vor Pensionierung
NICHTS!!!!!!!
Es gibt nur Schlechtes, nicht mal der Lohn kann als gut genannt werden.
Macht den Laden zu. Schrecklich was da mit den Arbeitnehmer gemacht wird.
So verdient kununu Geld.