Abwechslungsreiche Arbeit im Kundendienst eines Finanzunternehmens
Gut am Arbeitgeber finde ich
übersichtliche Grösse & Flexibilität, Leute passen, interessante Arbeit, schönes Büro, sehr gute Lage, bezahlte Pausen, bezahlte & gelieferte Verpflegung während der monatlich Fix-Arbeitswoche im KD, monatlicher Apero, Grümpeli, Firmenlauf
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Gratis-Parkplatz vorhanden, lagebedingt Parkmöglichkeiten nur in öffentlicher Tiefgarage möglich - damit muss man leben oder ÖV nutzen
Verbesserungsvorschläge
Klimaanlage kaufen :)
Arbeitsatmosphäre
helles Grossraumbüro mit unkomplizierten Kollegen, alle sind hier per Du
Kommunikation
Teamsitzungen, direkte Gespräche, Newsletter - funktioniert doch gut. Wenn es mal ausbleibt, sind es ja meist Infos vom Sales
Kollegenzusammenhalt
gut bis sehr gut, viele motivierte Leute hier, Ausnahmen gibt es auch hier wie überall!
Work-Life-Balance
gleitende Arbeitszeit, Schichtabtausch möglich, keine Betriebsferien, Ferienwünsche werden wenn möglich berücksichtigt, auch spontane Freitage oder Stunden kompensieren
Vorgesetztenverhalten
bei uns einwandfrei
Interessante Aufgaben
vielseitig und Sprachen täglich im Gebrauch. Klar: first Sachbearbeitung Kundendienst (Telefone/Tickets) aber auch einiges an Anspruchsvollem dabei, konnte schon viel lernen hier
Gleichberechtigung
sehe mal nichts anderes, respektvoller Umgang wie es sich gehört, jedoch mehr Männer in Führungspositionen
Umgang mit älteren Kollegen
mehrheitlich junge Leute, aber mit älteren null Problem
Arbeitsbedingungen
top zentrale Lage, helles Büro, Balkon/Terrasse, Küche, modern, bezahlte Pausen 40 Min., alle per Du, keine Betriebsferien, Batchen für Zeiterfassung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
weniger ausdrucken +so
Gehalt/Sozialleistungen
normaler Einstiegslohn, danach bei guten Leistungen auch guter Lohn, Sozialleistungen sind Standard
Image
es gibt doch viele Kollegen die schon über Jahre hier sind, sollte es so sein, wie von anonymen Unzufriedenen hier geschimpft, stell ich mir schon die Frage wer sowas verfasst und bleibt ;-) und ein Finanzunternehmen kann ja Unzuverlässige nicht fördern, schon klar, dass einige nach Austritt hier unerkannt ihren Frust ausschreiben.
Karriere/Weiterbildung
wird unterstützt, Arbeitskollegen machen Weiterbildung und konnten Arbeitspensum reduzieren, interne Wechsel sind möglich und werden genutzt.
Leute: Man muss nicht nur wollen, man muss auch tun!